中科院注重培养技术转移高素质人才

2013年9月24日上午，我应中国科学院联想学院的邀请，在上海举行的中科院联想学院第十一期实训班“第四模块”上讲课，题目是《技术评估基本方法与案例》。

为了落实中科院创新创业人才队伍培训行动，2008年9月，中科院创办了“科技成果转移转化与规模产业化实训班”（简称实训班）。实训班由中科院联想学主办、中科院研究生院承办。 5年来，实训班共办了十一期，为中科院系统培养了近400名技术转移高素质人才。

实训班培训目标

系统地提高学员对技术转移、科技成果转化方式和方法的理解, 使其掌握国内外技术转移政策和实践的最新动态, 提高科研院所的知识产权管理水平, 促进院所与企业的技术合作, 保障院所技术创业经营中的权益。以此大力推进产学研合作，实现技术转移与创新。

实训班培训特色

（1）是以知名学者、国内外知名企业家、政府官员、相关科研院所领导为核心组建师资队伍，让学员在学习知识的同时领略各界大师风采，并从中汲取养分。

（2）采用场景教学、案例教学、企业考察、主题讨论等多种教学模式，就学员在实践中遇到的问题进行讨论和分析，提高学员综合管理素质，提高学员解决实际问题的能力。

（3）培训内容着重于“产学研用”的结合。注重从技术转移商业化的全过程出发进行知识传授。

（4）学员带着问题学，通过与各领域老师和授课当地的企业家接触，使技术转移成果转化的学习与实践相结合。

（5）注重在科技成果转移转化方面有较大需求和具有较好实践的地区进行教学，加深学员对成果转移转化的了解和认知。

实训班模块化培训

衷心祝愿中科院联想学院实训班越办越好，技术转移高素质人才越来越多！