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一个高校青椒调离的教训
热度 10 yijiusier 2012-12-25 14:17
2006年博士毕业后进入中部某省这所二本高校——×江大学某个学院工作，期间因给考查课抄袭作弊的学生挂科受到学生网上人身攻击，并且由于领导的消极处理以及我在网上回击学生，与领导田×宏、杨×仁等矛盾激化，处处卡我，甚至我出去做实验几天没有请假，扬言要扣我工资。2008年，我向院系提出调离申请并获得批准，之后向人事处提交了调离材料。但时任人事处处长的周×标与我“语重心长”地谈话，说什么要适应环境嘛，不要调离，时任副处长的吴××给我打气，说院系没有资格扣教师的工资，还说我不能只做科研，青年教师要教学和科研一起发展。我就做了在职的博士后，但没有没有安排具体的岗位。之后到山×大学做博后(在职)，2008年11月才进站，期间学校没有安排岗位，2009年5月我找已经担任组织部长的周×标、现任人事处处长熊×金，写了详细的材料，详述了现状与要求，均没有结果，听了我详细的汇报后，周×标终于憋出一句话：是不是生科院没有同意你读博士后（原话）而调离的？2010年再找他，仍然说这样的话。自2008年9月起就算我在外进修，只有基本工资，之间多次要求安排岗位没有安排(2010年4月博后单位开出同意在原单位做课题的证明)，随后山×大学开出已经办理退站手续的证明，我通过纪委办向学校的主管副书记提交了要求安排岗位的申请，详述了我的现状与要求，一直没有回音。而且我手拿两份国外的邀请函（对方付工资），人事处的答复有两条：①你在做博士后呢，做博士后还出什么国？②你这两年一直没有为×江大学服务，一直在外面飘着，还是不要出国了。 这两年，我在飘乎不定的情况下浪费了两年时光。另外值得注意的是山×大学的博士后是没有工资的，理由是你没有转档案过来，如果住公寓，一个月要交房租400元，在经济上我难以坚持，在学术由于我进站后实验室方向有变（进站之前合作导师说这是实验室的重要方向），我完全孤立地做我那个方向，学术上也难有长进。×江大学不给安排岗位的理由是你在做博士后呢，出了站给安排，其实开了退站证明后也没有给安排。这就是我2008年没有果断辞职的下场。这两年(2008.9-2010.9)我以×江大学的名义发表论文6篇，其中英文3篇，申请到省教育厅项目1个，转拨×江大学科研经费6万元，但学校不算服务期，不享受奖酬金，不享受分年的安家费，而且基本工资也要被收回，而且不交钱不给档案。被迫交10万元，才办了调动手续。另外就是四年工作期间没有办理保险。人事科的答复是：该省都没有办理保险。 后愤然起诉，我在当地咨询了律师，当地的律师表示，不打无把握之仗，完全是长×大学违法违规。递交起诉书时，荆×法院说是必须有人事仲裁委员会的仲裁作为前置程序；费了老大劲，非要我本人前去申请仲裁，还要我本人领仲裁通知书，后来单方面通知我长×大学律师出差，要改时间，长×大学居然请了个律师，这个律师真是无耻极了，说什么长×大学完全没有违规，博士后本身是一种职位，我不安心博士后，擅自退站云云。等待时间超过了法定的期限，中间我打电话催了2次，后来仲裁员居然不接我电话了。直到9月底方寄达仲裁书，仲裁结果大跌眼镜，说什么我申请仲裁时过了申请期限，因为对我的申请要求不予支持。既然过了期限，你原来仲裁个屁啊！ 后来我在网上找了个愿意风险代理的律师，不拿一分钱，在胜诉后按40%的比例提取律师代理费。此律师看似也非常有必胜把握，但最后告诉我说什么当地的法院表示：凡与长×大学的案件一律不受理。对中国的法制，我那一刻是彻底失望了。这算个什么狗屁不通的理由啊。我相信长×大学是做足了功课，宁愿花钱买通律师、买通仲裁委、买通法院，也不愿意给我贴一分钱。 2010年下半年我就到了东部某省某高校工作，两年之内几乎所有的经历都过一遍，主持国基（青年），买房，出国，校级学术带头人等，对工作环境和待遇我很知足！ 以上仅供仍在某个烂位上苦苦挣扎的青椒或准备调离的青椒借鉴。 我要说明一下： 1. 以前有个老师调离与长江大学打官司，是赢了的，至于荆州法院必然维护长江大学的想法是可笑的，不做功夫的话，长江大学必输，更不可能与长江大学的一律不受理； 2. 低头与走人没有必然关系，不低头也可以不走人，走人也不一定不低头； 3. 我进现在的高校与长×大学的经历没有必然关系，倒是长江大学的四年严重耽误我的科研是事实； 4. 和稀泥的回复，还是免了。正确而无用的废话放在这里是没有用的； 5. 对于人事处领导的做法，我至今仍然觉得非常无耻。
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[转载]钱学森鼓捣“人体科学”始末
热度 3 rbhuang5907 2012-11-29 22:14
　　钱学森鼓捣“人体科学”始末 　　作者：陈祖甲 　　中国科技界曾有“三钱”之称，即钱三强、钱伟长、钱学森。其中钱学森最 “吃香”，以致离世之后，不断有电视剧、电影、传记、纪念馆，乃至研究所命 名等捧场的热闹。本文不想否定钱学森在我国火箭、导弹制造方面做过一定的工 作。可能涉及国家机密，这些至今没有见到公开。然而，他回国近六十年中，约 有三十年鼓捣“人体科学”却不断有人颂扬，恐怕许许多多的年轻朋友还不知道 “人体科学”是怎么一回事。这里不妨端出一些真实的材料，让诸位看个明白。 　　二十世纪七十年代末、八十年代初，在科学的春天到来的神州大地上出现一 件怪事:以“耳朵认字”为起点，逐渐演化为“人体特异功能”、“人体科学” 的伪科学沉渣泛起，时不时地掀起滚滚热潮，对社会发展设置重重障碍。当时先 后担任中共中央宣传部长、组织部长、中共中央主席、中共中央总书记的胡耀邦 同志最先坚决反对宣传“特异功能”。后因种种原因，略作让步，留下了遗憾。 但这段历史事实被某些人扭曲了。 　　“耳朵认字”是从《四川日报》1979年3月的一篇报道发端的，受到当时任 中共四川省委书记杨超的支持，很快传遍全国。一时间，什么“耳朵认字”、 “腋下认字”等类的“超自然现象”在多种媒体上纷纷亮相，至于表演式的传播 四处可见。这是在当时大陆流行的四大伪科学中最引人注目、涉及面最广的一项。 面对现实，不少正直的科学家坚持真理，站出来主持正义，揭穿其中的奥妙，反 对宣扬这类“超自然现象”。1979年4月，中国科学院心理研究所对北京一个孩 子的“腋下认字”作了科学测试，结果表明系作弊所致。他们写出测试报告，附 上当场露馅的照片，在国家科委、中国科学院的“信访简报”第92期发表。当时 任中宣部部长的胡耀邦同志曾在中科院工作过，他看到这期简报，在4月23日给 一些宣传部门的领导作了批示： 　　“穆之、井丹、绩伟、曾涛、香山同志一阅。所有表演过这出丑戏的小孩都 没有罪。地县委居然轻信，党报居然发表，在向四个现代化进军声中，居然出现 这样荒谬绝伦的笑话，并由此推想各条战线上必然存在的能同这样笑话相比美的 事情，我们该要这么警惕啊！该要这么努力联系实际解决一些问题啊！” 　　当时的《人民日报》科教部讨论了“耳朵认字”等现象，根据基本的人体生 理常识，大家一致认为“耳朵认字”违反科学。于是决定要我写一篇评论。5月5 日《人民日报》发表署名“祖甲”的《从“以鼻嗅文”到“耳朵认字”》一文， 主要批评一些领导反科学理念。事后，报社与我受到很多的攻击。 　　之后，在同年11月8日，耀邦同志又就《北京两个小学生能用耳朵手心和腋 下认字》的报告，给两位宣传部门的领导写下批示： 　　“穆之、井丹同志：这类事情，科学工作者要怎么办可以由他们去办。但不 能公开宣传。宣传这类事情对四化没有一点用处、好处。中国还是一个落后的国 家，宣传这类事只能增加人们的迷信和思想混乱。这一点务必请你们把关。” 　　从这两段批文看，胡耀邦反对“耳朵认字”等伪科学，态度坚定，旗帜鲜明， 指明其“增加人们的迷信和思想混乱”的危害，不同意媒体作宣传报道，警惕类 似的反科学理念在其他领域泛滥。与此同时，由胡耀邦主持的中宣部向各地媒体 发出通知，规定对那些没有经过科学鉴定的奇事，不宜公开宣传。于光远、叶圣 陶等一批知名人士也站出来批评，媒体上对“耳朵认字”之类的伪科学发表了不 少批评的文章。《四川日报》发表四川医学院对那个小孩子的测试报告，证明所 谓的“耳朵认字”完全是作弊、耍小把戏所致。 　　但是，怪事并没有被制止。那些所谓“特异功能”的支持者、蛊惑者依然旁 若无人地地大肆宣传。他们攻击反对者“摆出一副中世纪宗教审判官的架势来教 训人”。上海有一本名为《自然杂志》的科技期刊，在其1978年的创刊号上就发 表了什么是气功外气属性的文章。1979年9 月发表了“耳朵认字”的“考察报 告”。这件事得到时任国防科委科技委副主任的钱学森的关注和支持（当然还有 主任张震寰）。他专程访问了《自然杂志》，给他们鼓励、打气，在1981年的 《自然杂志》上发表论文，论述系统科学、思维科学和人体科学。“耳朵认字” 等伪科学在遭到批评后，改名为“人体特异功能”，现在钱学森又将其演化为 “人体科学”。（注：按钱的论文所述，“人体科学”包括三项组成：人体特异 功能、气功和中医，而气功又是中医的核心。）这个伪科学概念在他1980年7月 同《自然杂志》编辑谈话时就已经提出了，后来正式公开。然而，这个概念至今 没有得到中国科技界的承认，权威的“全国科学技术名词审定委员会”也没有同 意这个概念。 　　钱学森及其拥护者于1980年2月在上海召开第一次人体特异功能研讨会。 1981年5月在重庆召开第二次研讨会上，钱学森提交论文《开展人体科学的基础 研究》。会议提出筹备人体科学研究会。钱学森还几次出版专著，最全的是由上 海交大出版社1998年出版的《论人体科学与现代科技》，字数达108万。这个伪 科学理念虽受到实践的检验和理性的批评，但他一直坚持，直到他去世。 　　对“特异功能”持疑义的科技工作者面对挑战，不得不出来主持正义。曾担 任国家科委副主任的于光远一方面组织人员继续进行调查（当时调查测试非常困 难，不只是经费不足，而且常常被人以“受到干扰发不出功”为借口，或拒绝测 试，或为失败辩护），另一方面自己经过研究，写文章提出批评。他在《知识就 是力量》杂志上发表连载文章《评两年来“耳朵认字”的宣传》。该文指出，所 谓“耳朵认字”等“特异功能”古已有之，国外称“心灵学”也不过如此。鲁迅 先生在杂文中也早有揭露。他提醒人们，应当按恩格斯《神灵世界中的自然科学》 一文的指点，作理性的思考。 　　1982年2月24日，中国科学院举行报告会。于光远在会上作了题为“对所谓 人体特异功能的历史的科学的分析”的报告。中科院党组书记李昌表示不相信 “人体特异功能”，但不反对对人体作严肃的科学研究。第二天，《人民日报》 对此次报告会作了报道，并配以由总编辑胡绩伟亲自撰写的编者按，明确表示 “我们不相信‘耳朵认字’”。 　　3月13日至15日。由国家科委政策研究室、中国科学院政策研究室、中国自 然辩证法研究会联合主办，召开了第一次“人体特异功能”调查研究会。来自北 京、上海、四川、安徽、黑龙江等十个省市的科研机构、高等院校和新闻出版单 位60多位有关的代表出席了会议。会议研究、讨论了两年多来国内“人体特异功 能”的宣传情况，对社会造成的负面影响以及进一步做严格科学测试的方案。会 上还放映了四川医学院对成都19名有“特异功能”的儿童进行测试的录像，记录 证明没有一个儿童具备“非视觉器官图象识别”的“特异功能”。中国杂技团的 魔术大师成功地表演了“透视”功能。 　　这些正义行动惹恼了“人体特异功能”的支持者、蛊惑者们。他们多次找又 一些中央高层领导表演“特异功能”，并借此大肆宣扬。被钱学森称为“我国原 子弹、氢弹的领导者”、“领导过‘一二·九’运动”的、当时的国防科委科技 委主任张震寰亲自出马给反对“特异功能”的我国心理学权威科学家潘菽、给他 在“一二·九”运动期间的同道李昌、于光远分别写信，指责有加。 　　接着，他又给《人民日报》总编辑胡绩伟写信，要他们相信“特异功能”的 存在。他在1982年3月5日给胡绩伟的信中说：“李昌同志不相信，说他看到的 ‘耳朵认字’都是假的，那么再找真的看看不好么，这不是辩证法么？于光远同 志根本不屑一顾，这是唯物论么？什么叫实践第一的观点？你们有哲学家王若水 同志，请他说一说吧。连起码的哲学常识都违背了，《人民日报》作了殉葬品。” 　　“你们登起文章很大胆，做起事来又胆小，有点不相信自己。谁是科学领导 机构，国家科委应当是，但不知他们怎么领导的？就拿耳朵认字来说，你们错了。 谁是有权威的科学机构？科学院算一个，李昌同志和报上登的几位著名科学家也 不是正确的，最权威的是客观事实，白纸写上黑字是砍不掉的。” 　　从这些文字看，他缺少基本的生理常识、逻辑极其混乱。他还特意请胡绩伟 到国防科工委去看“特异功能”表演。胡绩伟派记者（即本人）去看了，结果是 新出山的“大师”张宝胜做的表演在记者们面前出了洋相。 　　让人不明白的是，所谓的“人体特异功能”同“国防”有什么关系？为什么 某些人那么倾心？国防是为了抵御外来敌人的入侵，保卫国家的领土、主权完整。 尽管有信息说美国中央情报局、前苏联领导相信“特异功能”，难道为此就可以 不分科学的真伪了吗？“特异功能”能把导弹送到敌方吗？能让人上太空去遨游 吗？看来，是造神术在其中作祟，“阶级斗争为纲”的思想压倒了科学的真伪之 辨。 　　张震寰的信被转到胡耀邦那里。从1981年6 月起，胡耀邦已当选为中共中央 主席。他在1982年4月10日就此信作了批示： 　　“转乔木、任重、方毅、力群同志。这个问题79年一开始我就怀疑，作过三 次批语，提出这不是我们的科研方向，报刊上不要介绍和宣传。有些话我可能说 得绝对了一点，但我的主张是站住脚的。但后来我管不着了，报刊上登载不少。 现在我仍主张守住这两条线，请宣传部门把关。” 　　耀邦同志的态度依然非常鲜明，应该坚守“不是我们的科研方向和不介绍、 不宣传”两道关。当时，邓力群已接替王任重担任中宣部部长。担任中共中央书 记处书记的王任重也是相信“特异功能”的。就在4月20日，中宣部向全国各宣 传系统发出通知，说：“一个时期以来，有些报刊不断进行了‘耳朵认字’之类 的宣传。同时，有些报刊公开发表文章，对这类宣传进行批评。最近，中央几位 领导同志认为：‘耳朵认字’之类，不是我们的科研方向，在报刊上不要介绍和 宣传，也不要发表批评的文章和消息。”请注意，所谓对“特异功能”“不宣传、 不介绍、不批判”的“三不”政策就是这样出笼的，把胡耀邦坚守两道关的意见 作了改变。这个政策分明是针对于光远等反对伪科学的。长期以来，有人说“三 不”政策是耀邦同志提出的，需要澄清。 　　于是，一些 “特异功能”的宣传受到限制，同样批评“特异功能”的文章 也受到遏制，即便是《知识就是力量》正在连载的于光远文章也夭折了。 　　这时，《自然杂志》派人到钱学森、张震寰处告状。张震寰听到后大发雷霆， 喊叫“天王老子也不要怕，咱们坚决干下去，干到底。共产党人从参加革命的第 一天起，就把生死置之度外，除了追求真理外，别无他求！”他后来私下对《自 然杂志》编辑朱润龙说：“钱老真是智慧过人，我当时说的天王老子就是指胡耀 邦同志，钱老也一下子就明白了。” （见朱润龙、朱怡怡编辑的钱学森《论人 体科学与现代科技?后记》） 　　就在那次见面后，钱学森征得张震寰赞同，于1982年5月5日给老朋友、中宣 部副部长郁文写信。 　　信中说：“中国科协四月廿八日通知说，‘耳朵认字’之类不是我们的科研 方向，不准在报刊上介绍和宣传。您是知道的，一到下面去执行，就会一棍子打 死。上海出版的《自然杂志》就被命令，将即发排的五月号中撤出几篇有关人体 特异功能的科学研究论文。难道党对有争议的科学研究能这样处理吗？难道前车 之鉴还少吗？不是发动批判过摩尔根遗传学吗？还有批判控制论，批量子化学共 振论，批人工智能；还有批数量经济学，批形象思维。为了党和人民的利益，我 建议您通知上海市宣传部门的同志，正确处理《自然杂志》的问题，不要禁止它 刊登科学论文。 　　“我也向您表白我的判断，我并以党性保证：人体特异功能是真的，不是假 的；有作假的，有骗人的，但那不是人体特异功能。人体特异功能和气功、中医 理论是密切相关的。” 　　这分明是混淆视听。作为一个科技工作者，怎么能把批“特异功能”等伪科 学同批摩尔根遗传学等相提并论呢？科学研究成果与否能用党性来作保证吗？难 道有了党性，伪科学也能变成真科学、而没有党性的人研究的都是伪科学吗？反 对“特异功能”就没有党性了吗？明知有骗人的劣迹，为什么不揭露？历史实践 已经证明，这类欲盖弥彰的奇谈怪论给中国的科学研究和社会发展带来了什么样 的伤害。 　　这封“有名望的科学家”的信被转送到邓力群那里，又立即被推到胡耀邦手 中。 　　对钱学森的信，胡耀邦在5月13日作了如下批示： 　　“这不是我们的科研方向和在科学上还没有充分证实之前，报刊上不宣传， 不介绍，也不批评，这两者我看是稳妥的，公正的，要坚决这么办。但可以允许 极少数人继续研究这个问题，也允许他们办一个小型的定期的研究情况汇编，发 给对这方面有兴趣的科学工作者阅读和继续探讨。” 　　胡耀邦是尊重钱学森的。也许是看在钱学森的面子上，胡耀邦的批示做了一 点不恰当的让步。 　　批示传到中国科协。当时，正逢中国科协召开二届五次常委会。在5 月25日 的会议上传达了胡耀邦的批示。科协主席周培源同副主席钱学森就此发生争执。 周培源不仅反对研究“特异功能”，而且不同意由科协出面办什么“情况汇编”。 当时，笔者作为记者旁听了这次会议。根据笔记记录，钱学森当时说，批示“对 研究人员是性命交关的。继续研究是合法的，办个情况汇编是合法的，刚才就在 我们范围内说一下，不是对党的主席的态度。”他要求把批示“转给大家，这样 才公正，否则不是应有的态度。”语气十分强硬，而且提高到“对党的主席的态 度”的原则上，这样的思维在一段时间内不少见。事实又说明了什么呢？ 　　中国科协主席周培源坚持认为，没有中央文件，胡耀邦的话不宜由科协往外 传。科协书记裴丽生也认为需要请示，不同意就不要发。他们更不同意办什么刊 物。当然也有个别科协书记支持钱学森。但中国科协始终没有转发胡耀邦的批示。 只是中宣部继续发文，“三不”政策更加肯定，坚决照办。实行的却是继续肆无 忌惮地宣传，不准批评。 　　钱学森对胡耀邦的批示置之不理，而更加大肆宣扬他的“人体科学”。在 1982年10月召开的人体科学筹委会第三次全体会议上，钱学森作了题为《这孕育 着新的科学革命吗？》的报告，夸夸其谈地在报告结尾时声称：“我想真正吸引 着我们沿这条曲折而又艰险道路去探索的是：这可能导致一场21世纪的新的科学 革命，也许是比20世纪初的量子力学、相对论更大的科学革命。我们当中谁来作 这场未来科学革命的启蒙者？谁呢？”那还能有谁，三十年来，已经看得清清楚 楚，舍钱学森还能有谁！他们在1983年正式编印了刊物《人体特异功能研究》 “创刊号”把钱学森的讲话放在第一条。《自然杂志》继续大量刊登“研究” “人体特异功能”的文章。从此，“人体科学”这门伪科学更加一发而不可收， 风靡全国。 　　到上世纪九十年代还有人把“人体科学”纳入“钱学森科学技术思想体系”， 在《人民日报》发表。曾任钱的秘书的涂元季在《人民科学家钱学森》一书中称 赞：“钱学森是中国人体科学的倡导者”，“他认为气功、特异功能是一种功能 态，这样就把气功、特异功能、中医系统理论的研究置于先进的科学框架之内， 对气功、特异功能的研究起了重大作用。”（见该书133-134页）直至2009年伍 绍祖还在一个所谓的纪念会上鼓吹钱学森鼓捣的“人体科学”。具有意味的是， 在钱学森去世时，邪教网上却指责新华社为什么不把“人体科学”写进钱的讣告。 而批评的文章却屡遭“三不”政策的封杀。 　　直到1994年底，中共中央和国务院发布关于科学普及工作的意见，其中提到 反对伪科学，这才让批评“人体科学”的文字在媒体上微弱地重现。中国科协在 1995年有当时的主席朱光亚支持，召开社会科学与自然科学的“两科联盟”会议， 公开批判“人体科学”等等伪科学。不过主流媒体依然坚持“三不”政策。这是 后话。 　　2001.10.5.定稿 　　2011.11.25. 再修改 　　2012.2.1.三修改 　　2012.11.4.四修改 (XYS20121127) ◇◇新语丝(www.xys.org)(xys7.dxiong.com)(xys.ebookdiy.com)(xys2.dropin.org)◇◇
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[转载]转载电影“雨中的树”观后感
jinhejiang 2012-11-16 16:37
那是位一棵为群众遮蔽凄风苦雨的大树。他是群众的“救命书记”，“洪水冲出来的干部”，面对洪涝灾害的肆虐，挺身而出，冲在最前头，带领群众攻坚克难，保住了美好家园；他看到土坯房时的七旬老人心酸落泪；他和在车祸中失去唯一的儿子的乡亲抱头痛哭；他帮助欲“一死了之”的受灾户重燃生命之火；他记挂着挂包帮联系点的读书娃学费是否筹齐、生病的老人是否好了些……“看到那些困难的群众，我就想起自己老家的父母，这些乡亲也是我的亲爹娘呀！”李林森，他就像一棵为群众遮蔽凄风苦雨的大树，化解了多少愁苦，换来了多少笑颜！ 那是一棵为干部播撒和风细雨的大树。不善言语的偏远山乡干部被调任进城，亲密的同事被安排赴高寒山区乡……李林森任组织部长以来，11名长期坚守边远高寒山区乡镇的党委书记被交流回市级部门，一批人品正、干实事、真爬坡、敢破难的优秀干部被选拔到了各级领导岗位上。“选人用人是党委的最大形象，关系事业成败和群众是否真正满意。”“组织部是一个渡人的梯子，组织部长就是要把人才选准用好。”李林森旗帜鲜明地践行着“重品行、重实绩、重基层、重公认”的用人导向，像一棵为干部播撒和风细雨的大树，传递着组织的公道正派！ 那是一棵为百姓甘于栉风沐雨的大树。“哪儿的干部姓甚名谁，有什么长处，缺点是啥，他掌握得一清二楚。”万源地域宽广，山高路险，乡镇村分布稀散，通村公路硬化率仅10%，下一次乡少则半小时，多则数小时。初春时节，冰雪未消，刚上任的李林森马不停蹄，仅用两个多月就跑遍万源市的52个乡镇和395个村（社区），几年来，这些山路他不知走了多少遍。可是，这些都还不算。就在李林森病重期间，当得知群众遭遇特大洪灾时，他孱弱的身体依然匆匆，留下无数个让人心酸的奔波劳碌的背影，他就像一棵为百姓甘于栉风沐雨的大树，风里来，雨里去，送去党的温暖，传递爱的音符！ 那是一棵为事业善于呼风唤雨的大树。他创新实施的“四评村官”模式，使基层焕发出新活力，获中组部在全国推广；他奔走各大高校，摆展台、做讲演，向学生们抛“橄榄枝”，拉开了“千名大学生进万源”引才工程大幕；他在社区党建领域创新开展“五议”社区班子活动，有效地促进了社区和谐建设……李林森说“组织工作必须主动服务中心、服从全局”，“基层党建必须创新出彩出色”，“要让党建之树在革命老区开花结果”。同事眼中的他总有“有使不完的劲，想不完的点子”，就像一棵善于呼风唤雨的大树，使党交给的事业不断蒸蒸日上！ 那是一棵为正义抵挡歪风邪雨的大树。“歪门邪道少来！干出实绩，群众信任，组织会考虑”。这是李林森对送礼送钱跑官要官干部的严辞拒绝。肝移植手术是拿出全部积蓄后又借钱做的，达州面积不大的二手房是卖了老家房子后借钱买的；老父亲退休后一直在胡家镇凤凰双语学校任教补贴家用；大妹妹一直在宣汉县汽车站做临时合同工；住所中，除了一台旧彩电，几乎没有像样的家具……在有些人眼中，组织部长有权，更不会差钱，而李林森却像一棵为公平正义抵挡歪风邪雨的大树，始终坚守清正廉洁底线，永葆共产党人的政治本色！ 那是一棵为责任傲视狂风暴雨的大树。他是医生最“讨厌”的病号，每次病重刚住进医院，就问“什么时候能出院”；他会趁人不备，调快输液的速度；他会因接到工作的电话，拔了针头就走；即便是重大的手术，也被他“精打细算”；他为了给村支书们授课，专门吃了平时三倍药量的激素药……“人都是哭着来的。要死，也要笑着走吧。”、“不要对外说病情，不能给组织添麻烦，不能让父母痛苦。”面对肝癌晚期的诊断，李林森依然停不下来，不改“拼命三郎”本色，他视工作为生命，他就像一棵傲视狂风暴雨噬虐的大树，为责任坚守到最后一刻！ 头顶一片天，脚踏一方土，风雨中洗涤出蓝天的情愫，生命把根脉深植在脚下的热土。据说有一种树，生下来一千年不死，死了后一千年不倒，倒下去一千年不朽。我相信，在李林森身上体现出的讲党性、重品行、作表率的组工精神，就是那棵不死、不倒、不朽的长青树！ 林森部长走了，但他的精神没有枯萎。正如主题曲唱的那样： 　　雨中的树 　　平常得如同森林中的一草一木 　　雨中的树 　　把人间最美的画卷颂读…… 莲山课件 原文地址： http://www.5ykj.com/Article/zjbgxxth/108866.htm
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“县委书记慰问贫困老党员会场现天价烟”事件
热度 1 nqed 2012-7-2 19:21
（草稿，未完成） 事件最早的新闻，内容并无失实之处，但标题中有意把“贫困”和“天价烟”并列，目的显然是引起读者的不满情绪。属于不良记者惯用的标题党手法。 ------------------------------------------------------- 陕西大荔:慰问 贫困 老党员会场现 天价烟 昨天(26日)，(陕西)大荔县人民政府网一张照片引起了很多人的关注，该县领导深入包联村慰问贫困老党员时，会场出现一盒“九五至尊”香烟，随同的县领导讲，这是村支书拿的，里面只有两三根，县领导已经严厉批评了村支书。 25日，大荔县人民政府网上发布了一篇《孙云峰等领导慰问包联村贫困老党员》的新闻，“6月25日，县委书记孙云峰，县委常委、宣传部长孙永莉、组织部长种逢康带领财政、民政、计生等部门负责人，在官池镇党委书记的陪同下，深入包联的官池镇伍家湾村慰问贫困老党员……，随后，孙书记一行与党员们亲切交谈，详细询问了困难老党员的生活情况，并为他们送去了米、油等慰问品及慰问金。” 在该稿件的4篇配图中，第一幅是在会议室的一张照片，孙云峰前面摆放着水果、瓜子、水杯和一盒“九五至尊”香烟，读者电话称，慰问贫困党员，抽这样的烟太奢侈。昨天下午，记者访问该网站的时候，这幅照片已经被删除了。 记者短信与孙云峰书记联系，随同的宣传部长孙永莉给记者回电话解释说，这盒烟是村支部书记拿的，里面只有两三根。村支书说是自己战友给的，不知道什么烟，拿来让领导们品尝一下。县领导发现是“九五至尊”香烟后，对村支书进行了批评。据悉，这种高价烟每条参考价在千元以上。 ----------------------------------------------- 陕西大荔：“会场现天价香烟” 既非书记自带也非村上招待 　　新华网陕西频道6月28日电（记者刘彤）26日以来，部分网站报道转载“陕西大荔县领导慰问贫困老党员会场现天价香烟”，引发网民关注。28日 大荔县调查回应 称，县委书记在基层调研座谈会上，村支书拿出半包亲戚给的“天价烟”，既非书记自带也非村上招待。 　　大荔县官池镇伍家湾村村支部书记杨建臣说：“6月25日早8点40分左右，县委书记孙云峰等一行人到伍家湾村调研党建工作，我很激动，就将24日在妻哥家时他给的一盒烟拿出来招呼大家，然后就随手把烟盒放在桌子上了。妻哥的女儿、女婿在西安做房地产生意，我也不知道烟的好坏，只知道是好烟！没想到闹出了这么大乱子！” 　　据当时参加座谈会的县镇村干部回忆说，座谈会上，杨建臣从自己口袋里拿出烟给大家发，孙书记接到烟后，发现是高档香烟，就问杨支书，你这烟是从哪来的？杨支书随口答道：“是老战友给的”。孙书记说：“你知道不知道，这烟很贵，这个烟曾让几个官员掉了乌纱帽，我们作为干部在这方面要多加注意，多加自律，注意干部形象。” 　　大荔县表示，这次事件对大荔县形象造成了一定的影响，为此将深刻反思，汲取教训，切实加强对全县干部的教育管理，坚持从细微处做起，从小事做起，防微杜渐，严格自律，树立和维护领导班子及党员领导干部的良好形象。 -------------------------------------------------------------------------------------------- 　　6月30日上午，新浪微博实名认证为“《新快报》调查新闻中心记者”的网友“记者刘虎”发 微博 称“因为报道‘县委书记慰问贫困老党员 会场出现九五至尊香烟的新闻’ 引领导震怒 ，西安晚报记者石俊荣昨日深夜 被按照上级要求停职，西安晚报同时被要求从即日起禁止出现任何监督或者涉及政府的负面新闻 。” ------------------------------------------------------------ 　　7月1日晚上19点23，西安晚报通过微博发表声明，“6月29日上午，西安晚报开会研究“天价烟”报道中 记者未到现场实地采访 的问题 ，按照报社有关规定，让本报记者石俊荣停职总结 ，以进一步改进作风，并未停止其渭南记者站站长职务。本报遵循办报方针， 从没有不能开展舆论监督之说 。在此，我们感谢网友对本报及记者的关心。”
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[转载]檄利文摘录
热度 2 rbhuang5907 2012-4-24 09:34
　　中国医改也好，美国医改也好，无非是利益集团在阻止改革。美国的利益集 团是保险公司、制药公司和医师协会。而中国的利益集团您搞清楚了没有？我随 便说几个出来看看，看您能把哪一个利益集团的奶酪给动一下？ 　　最大的利益集团是药物和器械销售集团。 　　其次是各种化学制药企业和中成药制药企业，其年产值大约有8000亿之多。 国内的西药企业主要以生产化学药、仿生药为主，根本就没有研发过真正意义上 的新药，但是药品法把改换药品包装、剂型也算是新药，还在法律上加以保护。 其实是危害了国家的声誉，侵犯了他人的知识产权。药物的最大成本是新药研发， 而我们的药企研发出哪一品种是真正意义上的新药？都是仿制品，少许是专利过 期药和购买了专利的药。由于成本低廉，而价格又与国际接轨，使得各大药厂一 边大声高喊竞争激烈，一边大肆贿赂新药审批人员、药品招标人员、医院实力人 物乃至有处方权的医师，实际上是加重了看病贵。这些药厂，作为部长，哪一家 药厂您敢得罪？ 　　至于中成药，基本上就是酱油兑水的成本，却卖出了茅台酒的价格。虽然在 中成药中提取了青蒿素、使用砒霜治疗白血病，但其余99.99%的中成药，是没有 遵守现代医学公认的、采用随机、双盲、对照方法检验的、具有确实治疗效果的 药物。这些药物吃进肚子里，多数是有害无益。用一位肿瘤专家的话说，就是， “凡是已经有药物性肝损的（肿瘤）患者，只要服用中药和中成药，必死无疑” （上海某大医院肿瘤科主任姚Y教授语），“中成药的肝毒性是很大的”(听讲座 所闻，而非文字)。作为研究药物的专家，请问部长，您能否特批几家医院，选 择一两个中成药，采用随机、双盲、对照的办法，委托有研究资质的医疗机构做 个研究，看哪个中成药在这个方法面前会是有效的？中成药占了医改后基本药物 的近50%，而这些药物却基本上没有任何治疗价值。而且很多企业都是上市公司， 您老人家敢把哪种中成药推向随机、双盲、对照研究的境地？我敢拍胸脯说，给 您十个胆，您也不敢！ （摘自◇◇新语丝( www.xys.org)(xys6.dxiong.com)(xys.ebookdiy.com)(xys2.dropin.org )◇◇ 　　陈竺部长放狠话，哗众取宠等回家！ 　　作者：白衣咸饭） ◇◇新语丝( www.xys.org)(xys6.dxiong.com)(xys.ebookdiy.com)(xys2.dropin.org )◇◇ 　　救救孩子：卫生部长陈竺应公开向中转西考研考生道歉 　　作者：中转西考生 　　（一）科硕门凸显了中转西考生的困境 　　今年科硕门（是指由于2012年3月发布的医师资格考试报名资格规定（2012 版）中规定“研究生可以本科学历或专业学位研究生学历报考，科学学位研究生 不得以研究生学历报考”医师资格考试，由此导致2004年、2005年和2006年考取 的普通全日制本科医学高校非西医临床医学专业的大学生（专业类别主要包括中 医学、中西医结合、护理学、检验学、口腔、预防、基础医学等专业）和非预防 专业的医学专业学生（卫生管理、护理、卫生统计、基础医学等），以及2009、 2010、2011年因跨专业或其他原因考取医学科学学位的研究生不能依靠研究生学 历报考医师资格考试，从而导致无法领取作为医生行医所必备的“执业医师资格 证”。卫生部后来在其官方网站发表声明称，“卫生部相关部门负责同志明确表 示，对于参加医师资格考试的医学研究生，其报考条件仍执行原有规定，并已通 知各地。”），在中转西考生中引发了一场骚乱。接下来，全国西医院校在研究 生入学考试中拒收中转西考生，导致中转西考生入学、调剂处处碰壁，大量学生 因此失学。 　　中转西考生一直是一群处境十分悲惨的弱势群体，时时遭受来自四面八方的 压力、鄙视，而现在，更是屋漏偏逢连夜雨，只要卫生部一声令下就能毁掉我们 这群人的一生。 　　（二）卫生部不择手段盲目支持中医：朝令夕改的政策凸显了中医的腐朽没 落 　　把中转西考生置于今天这种处境，责任并不在学生。近百年来，西学东渐， 科学理念得以传播，废除中医的呼声一直都有，可是卫生部仍然冥顽不灵地想尽 各种办法粉饰中医的破落腐朽。时而为了骗取生源，把中医院校里的并未开设临 床医学专业的院系命名为“第X临床医学院”；时而为了抬高中医学的地位，把 中医学列为与临床医学并列的一级学科；去年的硕士研究生招生考试复试基本要 求还将中医学专业单独划线，今年的硕士研究生招生考试复试基本要求又将中医 学归到临床医学门下。这种朝令夕改的手法，这种不惜阉割学生青春的手段，如 果不是因为陈竺部长脑残，那么其目的为何，已是司马昭之心，路人皆知。 　　2006年方舟子博士、何祚庥院士、张功耀院士重提废除中医，这原本已是人 心所向，我们这些中医学生更是心驰神往、激奋不已，我们以为终于熬出头了， 以为科学理性终于可以在这个历来缺乏科学素养的国度稍占上风了，奈何卫生部 仍未开化，一句中西并重弄得多少中医学子的心拔凉拔凉！可是做学生的又能怎 么样呢？我们选择了适应，我们选择靠自己的汗水去支持科学理性，我们选择了 中转西考研。没想到，卫生部又来了一招朝令夕改，也就是科硕门，好采告了一 段落。更没想到的是，一波未息一波又来侵袭，名不正言不顺地来个拒收中转西 考生。至此，中医的破落腐朽、中医学专业为了维持办学抓学生凑数的实质已经 呈现出纸包不住火的趋势。 　　（三）问题的根源：窃国者侯 　　中医学生今天的处境，究其根源，是作为伪科学的中医解决不了实际的医疗 问题却在政策的支持下如鱼得水地招摇撞骗，骗政府，骗人民，更无耻的是，骗 无知的学生，上演新版窃国者侯。 　　中医学作为一门学科的独立性从来都不存在，这里暂且撇开学理谈现实，中 医院看病，无非就是在西医看好病的基础上，狗尾续貂地加上一点中医中药。即 使是没事找事地沐了一下足、针了一两针，也被大书特书，美其名曰“中西结 合”；民间中医，历来都是死马当成活马医的无奈选择。中医院的医疗现状也解 释了为什么大城市的中医院能发得出工资以外其他中医院都发不出工资。那些大 城市里的中医院能解决问题靠的又是什么？大城市的中医院还能请水平与西医院 相当的医生撑撑场面，治好了再冠以“中西结合”之名甚至直接叫“中医治疗”， 钱骗多了还可以请一两个名人代言加以宣传。但骗子终究是骗子，跟大城市里的 西医院比起来，中医院也是不入流的。基层的中医院就连这种广泛行骗的条件都 不具备。 　　君不见，中医院多少科室需要西医人才挂帅。 　　君不见，中医院多少主任需要到西医院进修。 　　君不见，中医院多少医生一心想到国外习医（难道因为外籍教授深得黄帝内 经精髓？）。 　　这种差距也进一步解释了中医学生就业难的问题，五年学医，人家临床医学 专业可是稳打稳扎地练就了一身本领，能解决实际医疗问题，可是中医学生，如 果进不了大城市的中医院顺利在西医的支持下当骗子，又不想到基层终日为三餐 发忧，不想流落民间成为社会底层的备受鄙视的光天化日之下的骗子，那该怎么 办呢？ 　　于是，高考中好多人拒报中医学专业，不了解实情进入中医院校的从大一开 始就准备中转西考研，也有少数考上之后立马退学的，还有一部分英语过不了考 研线一辈子被中医绑架的（西医的英语分数线一直比中医高）。 　　（四）没了政策的盲目支持，中医如鱼失水 　　卫生部支持伪科学其实就是牺牲大我完成小我，饱了一群伪科学教授的私囊， 同时给学生挖了个坑。以前还留了中转西这条跳出这个坑的门径，可是现在卫生 部把这条门径也堵了，这不是要活活埋掉无数只想正正当当地当个小医生的中医 学子吗？ 　　卫生部部长陈竺应该公开向中转西考生道歉，并收回那些朝令夕改的政策， 政策的实施对象不应该是我们这些在读的中医学生，我们是无辜的受害者。因为 你们无视那些容易分辨的谬误，对中医不择手段的盲目支持才将中医学生置于今 天的困境。 　　只要中转西这条路还在，中医学专业一日不停止招生，中转西考生一日不绝； 只要中转西这条路还在，中医学生苦海之中就还有回头之日；只要中转西这条路 还在，中医骗局难以持续，中医专业迟早自行消亡！ 　　这里，不得不向全社会重复一遍鲁迅先生生前之言：救救孩子！！！ (XYS20120423) ◇◇新语丝( www.xys.org)(xys6.dxiong.com)(xys.ebookdiy.com)(xys2.dropin.org )◇◇
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[转载]李源潮：组织部长要选贤任能公道正派
whyhoo 2012-4-16 18:04
“选贤任能、公道正派”这八个字集中了组工干部最重要的岗位职责和最必需的政治品质。胡锦涛总书记指出，衡量一个组织工作干部是否合格，首先要看他是否公道正派。总书记还强调，要以更宽的视野、更高的境界、更大的气魄，广开进贤之路，把各方面优秀干部及时发现出来、合理使用起来。作为组织部长，要把公道正派作为立身之本，不断提高为党和人民选贤任能的本领。 　　 组织部长必须十分公道 　　组织部长是管干部的干部，管干部首先要公道。公道才能服众，公道才能出风清气正、出干部的积极性、出群众的满意度。孔子说，“举直错诸枉，则民服；举枉错诸直，则民不服。”我们党一直要求组织部门恪守公道正派原则。邓小平同志强调，管干部的干部要很公道，很正派。怎样做到公道？ 　　第一，识别人要公道。组织部长的主要工作对象是干部，对每个干部心里都应有本账。这本账怎么立？首先涉及到公道识人问题。有的人看干部容易犯三个毛病：这个干部对我尊重不尊重，这个干部与我亲近不亲近，更糟糕的是看这个干部对我有没有用。这样带上关系看人、带上私利看人，就会把人看偏。组织部长识别人要出于公心、实事求是，不能先入为主，不能带成见，特别是不能受关系和利益的羁绊。要全面地、历史地、辩证地了解干部的德和才，不能以一时一事论英雄，不能只看过去或只看眼前，不能只看长处或只看短处。要多渠道、多角度了解干部，重视知情人的意见，注意分析不同的意见特别是反对者的意见，防止偏听偏信，防止看人失真。 　　第二，评价人要公道。这里指的主要是考察干部。正确评价干部是选用调整干部的主要依据。考察干部关键要坚持德才兼备、以德为先标准，客观公正地评价干部。要严格遵循考察的办法和程序，提高考察的科学性规范性，防止主观随意性。要尊重考察的结果，不以个人喜好定优劣，而要按照事业需要和党的原则来衡量。要科学分析民主推荐、民主测评结果，既尊重民意又不简单以票取人。要综合运用年度考核、平时考核、任职考察结果，认真听取纪检机关、审计部门和巡视组的意见，把定性分析和定量分析结合起来。善于团结干部，包括团结那些对自己有意见甚至反对过自己的人，是党的一贯要求。组织部长更要注意这一点，不能因为这个干部骂过你、对你有意见，就把他打入“冷宫”；也不能因为这个干部说你好、吹捧你，就对他好感有加。 　　第三，选拔人要公道。现在干部对选人用人最大的意见还是认为不够公道。这有两个原因，一是“僧多粥少”，期望提拔的干部多，而岗位职数总是有限的；二是确实有选人不公的现象，有看人没看准的，有讲个人感情关系、搞裙带之风的，还有跑官要官、买官卖官的。组织部长讲公道，最重要的是选人用人要公道。要始终从党和人民事业需要出发，坚持因事择人，坚持好中选优，坚持优中选强，把最合适的人选放到所需要的岗位上去。要重用那些敢于坚持原则、敢于担当责任、敢于改革创新，埋头苦干不搞歪门邪道的干部，树立正确用人导向。要深化干部人事制度改革，坚持民主、公开、竞争、择优，用制度和程序保证选人用人公平公正，提高选人用人公信度。选拔干部经常会遇到矛盾，改革是解开矛盾很好的钥匙。要敢为事业用人才，打破论资排辈、平衡照顾、求全责备等保守观念，大力培养选拔优秀年轻干部。要注意调动各个方面各个年龄段干部的积极性，让功有所得、苦有所值、疲有所安。在干部受委屈时，要为干部说公道话。 　　第四，处理人要公道。培养一个干部不容易。对干部要严格要求、严格教育、严格管理、严格监督，但处理干部一定要十分慎重、十分细心。要坚持以事实为依据，以法规为准绳，让被处理者心服口服，让广大干部受到教育。要坚持纪律面前人人平等，不论亲疏远近一把尺子量到底。要坚持教育在先、防范在先、警示在先，对干部的问题发现在早、处理在小，及时提醒、谈话、诫勉，不让他们在错误的道路上越走越远。要坚持惩前毖后、治病救人，对受处理的干部，除严重违法违纪者外，都应给出路，关心帮助而不是一棍子打死，最大限度地化消极因素为积极因素，尽可能不把被处理的干部推向对立面。现在问责干部的复出经常成为网上议论的热点，我们既要及时回应社会关切，又要严格执行有关干部政策，保护和调动干部的积极性。 　 　组织部长必须十分正派 　　公道与正派互为一体、不可分割。公道是正派的外在表现，正派是公道的内在基础。胡锦涛总书记说过，组织部门主要是做人的工作的，做人的工作的干部，首先应该正正派派地做人。怎么做到正派？ 　　第一，要五湖四海，不分亲疏。我们党为最广大的中国人民谋利益，就要千方百计把各方面的优秀人才凝聚到党的旗帜下。组织部长要按照“三个代表”重要思想要求，善于发现干部、选拔干部、使用干部。要打破身份、地域、部门的界限，拓宽选人视野，不分亲疏远近，不在少数人中选人，反对搞团团伙伙、拉帮结派。要积极推动干部交流，大力吸引本地科学发展急需的干部和人才，舍得把优秀的干部交流出去，舍得拿重要岗位接纳外来干部。要善于运用公开选拔、竞争上岗等办法，择优选拔干部，广揽所需人才，激发干部队伍的活力。 　　第二，要坚持原则，不徇私情。组织部长做人的工作，不能没有感情，但讲感情必须以讲原则为前提，不能当老好人，不能怕得罪人，尤其不能徇私情。要严格按照党的干部政策办事，严格坚持干部选拔标准，严格履行干部选拔程序。要正确对待“上情”，支持党政主要领导按照事业需要选人用人，但必须实事求是反映干部的真实情况，不说违心话，不唯命是从，不绕过民主集中程序。要正确对待“恩情”，对老领导特别是培养帮助过自己的老领导的要求，符合原则的意见要尊重，不符合原则的要耐心做好工作，不该办的事坚决不能办，要不然不仅自己违反原则，也会损毁老领导的声誉。要正确对待“友情”，对同学、同乡、同事和要好的朋友，要和别的干部一视同仁，不能迁就照顾。要正确对待“亲情”，对自己的亲属子女务必更严要求，不能利用自己的权力和影响为他们铺路搭桥，尤其不能干违反党的干部政策、制度和程序的事。 　　第三，要甘为人梯，不妒贤能。李林森有句话说得很好：组织部是渡人的梯子，组织部长就是渡人的。当组织部长一定要淡泊名利、甘为人梯，把为党和国家举贤荐能、为干部成长导引扶持作为自己的价值追求。对班子成员、同级干部的提拔重用，要有平和的心态而不是妒忌贤能。对下级干部尤其是自己培养帮助过的干部在职务职级上超过自己，要由衷地为他们高兴，支持他们工作，不能摆老资格、抢好位子。要有“为天地立心，为生民立命”的胸怀和气度，不谋一己之得失，而忧事业之兴衰。 　　第四，要严守纪律，不谋私利。严守纪律是做好组织工作的根本保证。正人先要正己，律人先要律己。组织部长要带头遵守组织人事纪律，不许愿、不讨好、不跑风漏气，要求别人做到的自己先做到，要求别人不做的自己先不做。江泽民同志指出，吏治腐败是危害最烈的腐败。整饬吏治、保持风清气正，组织部长首当其冲、首当其责。要坚决抵制跑官要官、买官卖官、拉票贿选等用人上的不正之风和腐败现象，以铁的纪律保证用人风清气正。要严格自律，任何时候、任何情况下，都不拿党的原则作交易，不拿选人用人权作交易，不拿公权谋私利。要始终把党和人民的利益放在第一位，甘愿牺牲自己的利益以维护党的形象。 　　 组织部长要敢于和善于选贤 　　选贤任能是组织部长的首要职责。贤的核心是德，能的基础是才。胡锦涛总书记指出，要坚持德才兼备、以德为先用人标准。这更加突出了德在干部选拔中的重要性。如何考察、识别、评价一个干部的德，直接考验组织部长选贤的本领。 　　第一，要看干部的立场。主要是政治立场，即理想信念是否坚定，是否对党忠诚、为国尽责、为民奉献。具体要看是否坚定地、创造性地贯彻党的路线方针政策，是否自觉践行全心全意为人民服务的根本宗旨，在大是大非问题上是否头脑清醒、立场坚定，和党中央保持高度一致。不仅要听其言，更要观其行，看干部是否言行如一、表里如一。 　　第二，要看干部的品德。干部的德首先是政治品德。习近平同志在去年底全国组织部长会议上强调，要从是与非、公与私、真与假、实与虚四个方面，加强干部的思想政治修养。这对在新形势下识别干部的政德具有很强的针对性，我们要深刻领会和把握。同时还要看干部遵守职业道德、社会公德、家庭美德的情况，看干部的个人品行和生活情趣，教育引导干部做全社会思想道德的模范。 　　第三，要看干部的作风。作风是干部内在素质的外在表现。看干部的作风，既要看继承和发扬党的优良传统的情况，又要特别关注当前人民群众反映强烈的突出问题。要看干部是求真务实，讲实话、办实事、求实效，还是脱离实际、急功近利，搞劳民伤财的形象工程；看干部是密切联系群众，经常下基层，直接听取普通群众的意见，还是眼睛向上，习惯坐在机关大楼里看材料、听汇报，漠视群众利益和诉求；要看干部是艰苦奋斗、勤俭节约，还是贪图享受、奢侈浪费；看干部是严于律己、清正廉洁，还是放松自我、以权谋私。对一把手还要看民主作风，即是否自觉坚持民主集中制，实行民主决策、集体领导，善于团结同志。 第四，要看干部的考验。“疾风知劲草，板荡识贤臣”。看干部的德，很重要的是看关键时刻的表现。比如，在大事难事面前能否勇挑重担、敢于担当，在急事危事面前能否挺身而出、冲锋在前，在名利地位面前尤其是面对进退留转时，能不能不计得失、顾全大局。对一些有潜力的干部特别是年轻干部，还要看是不是愿意到艰苦环境和复杂地区经受锻炼和考验。 组织部长必须敢于和善于任能 一个优秀的干部，德要出众，才要出色。中国特色社会主义是开创性的事业，需要一代又一代德才兼备的优秀干部。现在，我国正处在全面建设小康社会的关键时期，深化改革开放、加快转变经济发展方式，对干部的能力素质提出了更高的要求。组织部长必须努力提高任能的本领。 第一，要看干部的实绩。从实绩看德才，重实绩用干部，是我们党一贯的干部政策。在新形势下看干部的实绩，要看科学发展的实绩，看造福百姓的实绩，看打基础利长远，经得起实践检验、历史检验和人民群众检验的实绩，不能光看几个经济指标和数字。横向比较，要注意分析不同地方发展的基础和条件；纵向比较，要注意分析前任留下的基础和干部任内的业绩，特别是有没有还前任欠下的旧账，有没有给后任留下包袱。既要重视客观经济指标，又要重视群众的主观感受。 第二，要看干部的经验。干部的能力来自实践经验的积累。毛主席说过，共产党人是靠总结经验吃饭的。看干部的经验，先要看经历，看他在哪些岗位上任过职，处理过哪些突出的矛盾和棘手的问题。但经历不等于经验，一个干部有没有经验还要看其是不是善于思考和总结，成功的经历可以成为经验，失败的教训同样可以成为经验，而且还可能更加刻骨铭心。一个干部没有经历过挫折，往往很难真正成长起来。很多出问题的干部写的检讨，基本上都有一条“太顺了”。善于学习和借鉴是干部取得经验的重要途径，但间接得来的经验必须经过亲身实践，才能真正化为自己的才干。要鼓励干部到基层去、到一线去、到艰苦复杂环境中去，砥砺意志、增长才干。 第三，要看干部的公论。干部是人民公仆，干得怎么样，要请人民评判。扩大干部工作中的民主，实行民主推荐、民主测评、民意调查，都是请人民评判的重要举措。扩大民主难免会有负面影响，但我们不能因为有负面影响而不扩大民主，也不能无视这些负面影响任其破坏扩大民主的改革。比方说，这些年大家声讨的“老好人”现象，就是实行民主推荐改革举措带来的一种负面影响。得票太低的干部一般不会是强的干部，但得票最高的干部也不一定是强的干部，“老好人”往往容易得高票。所以，任能要充分尊重民意，既重视推荐测评结果，又深入听取干部群众特别是知情人的意见，防止民意失真失实。这几年，我们一方面坚决整治拉票之风，一方面完善改革、不简单以票取人，就是巩固和发展扩大民主的改革成果。这次换届考察，评价干部的德能勤绩廉，中组部要求专门加一条——这个干部敢不敢坚持原则。不坚持原则就是很严重的缺陷，重要岗位不能用原则性差的干部。 第四，要看干部的克难。工作中的矛盾和困难是绕不开、躲不过的。看一个干部的能力，不仅要看平时工作中的表现，更要看解决难题的本领，是迎着困难上，还是畏缩不前；是有思路、有办法，还是束手无策；是改革创新、勇于探索，千方百计破解难题，还是因循守旧、积累矛盾，把难题推给别人、留给后人。一个干部特别是领导干部不经过各种困难和风险的历练，是难以担当重任的。组织部长要善于发现那些有激情、有韧劲、能攻坚克难的干部，及时把他们推荐到重要岗位上，保证党的事业朝气蓬勃、兴旺发达。 最后还要强调一下，一个干部的能与他的学识、眼界和学习态度是分不开的。但学识不等于学历，看干部的能，千万不能搞唯学历论。中国共产党是学习型政党。一个有前途的干部必须努力学习、善于学习，通过学习不断开阔眼界、开阔思路、开阔胸襟。这是党政干部成长成才成业的正道，也是我们党长盛不衰的希望。 （本文系李源潮同志4月5日与省委组织部副部长和市委组织部长任职培训班学员的座谈讲话，发表时略有删节） 原文见 http://www.qstheory.cn/zywz/201204/t20120416_151221.htm
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中国学术腐败可见一斑！
热度 3 zhenghaoran 2012-4-9 16:31
今天在食堂吃饭，由于人太多，只好和不认识的人坐在一起。这两个人，看似是一位老师，或者学生。讲他们老板，一顿饭两三千，不多。另一个老板，一顿饭，没有一两万下不来。还说，一个老板，课题做只有十几个吃饭，硬说是二十多。组织部长不干了，说你们课题有不到二十个人，怎么能有二十多吃饭。没有多长时间，这个组织部长，就不在其位了。
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[转载]组织部长要选贤任能公道正派
yxs1213 2012-4-7 11:09
委召开围绕第十一次党代会主题调研成果交流会 汪洋主持并作讲话 　　本报讯 昨日，省委在广州分别召开常委会、全委会，围绕省第十一次党代会主题调研成果进行交流，省委书记汪洋主持会议并作讲话。 　　为在党代会筹备特别是报告起草中充分发扬民主、提高决策水平，省委相继开展了各层面调研活动，召开了一系列座谈会，广泛听取各方意见建议，努力使党代会筹备过程成为调动全省党员干部和人民群众积极性和创造性、进一步凝聚人心和振奋精神的过程。省委常委带头开展专题调研，省委委员、候补委员根据结构、地域、专业背景和工作经历等情况，分成11个组，每组独立负责一个题目，围绕党代会主题开展分组调研，并提交了调研报告。 　　在常委会中，省委书记汪洋，省委副书记、省长朱小丹，省委副书记朱明国，省委常委、常务副省长肖志恒，省委常委、纪委书记黄先耀，省委常委、深圳市委书记王荣，省委常委、组织部长李玉妹，省委常委、宣传部长林雄，省委常委、副省长徐少华，省委常委、省军区司令员刘联华等围绕坚持社会主义市场经济改革方向、扶持中小微企业改革发展、加强和改进党的基层组织建设、转变政府职能、反腐倡廉建设、发挥经济特区先行先试优势、加强农村基层组织建设、文化改革发展、社会管理创新、加强民兵应急分队建设等作了发言。 　　在全委会上，广州市委书记万庆良，韶关市委书记郑振涛，河源市委书记何忠友，珠海市委书记李嘉，省委农办主任、省农业厅厅长谢悦新，东莞市委书记徐建华，省国土资源厅厅长陈耀光， 湛江市委书记刘小华， （下转A8版） 　　（紧接A1版）茂名市委书记邓海光，省文化厅厅长方健宏，省纪委副书记、省监察厅厅长林浩坤分别代表11个小组就完善社会主义市场经济体制、深化重点领域和关键环节改革、深入推进产业转型升级、提高广东核心竞争力、促进区域协调发展、深化粤港澳紧密合作、建立适应社会主义市场经济的社会治理模式、加强和改进新形势下群众工作、充分发扬党内民主、增强文化软实力、提高管党治党水平等作了发言。 　　汪洋充分肯定分组调研活动选题科学、深入扎实、成果丰硕。他说，这次调研活动是坚持集体决策、民主决策、科学决策的集中体现，是凝聚共识开好省党代会的一次实际行动，也为贯彻落实党代会精神打下了思想基础和工作基础。 　　汪洋希望认真总结省委委员调研方式，最大限度发挥全委会作用，切实抓好调研成果转化运用，把调研成果融入报告，用调研成果改进工作，对调研成果进行升华，形成更为全面、科学、完善的工作举措。 　　汪洋指出，要突出重点、狠抓落实，群策群力做好省党代会的各项筹备工作，深入推进加快转型升级、建设幸福广东的核心任务，进一步开创我省科学发展、社会和谐的新局面。要着力保持经济平稳健康可持续增长，进一步增强加快转型升级的信心和动力。要大力推进各项政策举措落实的力度，力求在重点工作上取得重大突破。 　　汪洋在会上要求，要集中精力把全国“两会”精神贯彻好，把思想统一到中央的决策部署上来，把认识统一到中央对形势的分析判断上来，把力量凝聚到实现经济社会发展的目标任务上来，在大是大非上头脑清醒，在路线原则上立场坚定，不被谣言、杂音、噪音所干扰，努力做到思想上同心同德，目标上同心同向，行动上同心同行，统筹兼顾做好各项工作，以优异成绩迎接党的十八大和省第十一次党代会的胜利召开。 文章来源 www.nanchangmajiang.com www.guangdongmajiang.net
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我给党员讲党课
热度 31 gfcao 2011-11-1 23:13
组织部很早就约我给全校新生党员讲一次党课，我很为难，我做过不少学术报告，也做过不少教学报告，唯独没讲过党课。于是我对组织部长说：“我感觉自己的思想觉悟不高，恐怕会污染了你们的新鲜血液。”组织部长回答：“我们信任你。”一句信任把我赶到了数百人的讲堂。 如今的党课真不好讲，弄不好会犯路线错误，冠冕堂皇既不讨学生喜欢也非我所愿，绞尽脑汁想寻找一个切入点，“角度”很重要，合适的角度也许可以讲出一点新意。我首先回顾了一下入党誓词，然后分析了大家的入党动机，无非有这样几种： 1 、为共产主义 2 、为升官发财 3 、目的不明确 接着我问：“有谁能够坦诚地告诉大家，你当初的入党动机是什么？我想大家也许想反问我：‘你的入党动机又是什么？’”我没有直接回答我的入党动机，而是介绍了我的入党过程，并对入党誓词做了一番剖析，特别是对共产主义的内涵作了一番解读，在我看来“共产主义”是过程不是目标。也就是说，共产党员的职责是为人类过上越来越好的生活而努力奋斗，至于最终可以达到一种什么状态可能是未知的，这就像数学上的极限，可能永远也达不到那个极限，但可以越来越接近。 我进一步讲到了合格党员应该具备的几个素质： 1 、过硬的政治素质 2 、过硬的业务素质 3 、过硬的综合素质 我给大家解释了什么叫政治素质，简单地说，政治素质就是要有清醒的政治头脑，有敏锐的政治嗅觉，有准确的政治判断能力。具备了过硬的政治素质，你就不会人云亦云，你就不会把“听党的话”与“听领导的话或者听政府的话”混为一谈。我讲到了国民党的衰败，当初孙中山创立的国民党也是受到人民拥戴的，国民党的三民主义也是得到共产党支持的，所以我们不能说国民党是坏党，而是执政者最终违背了孙中山先生的初衷，违背了国民党的宗旨，最终走向了衰亡。同样地，我们也要弄清党与党的官员的区别，如果一个官员的所作所为与党的宗旨是一致的，那他就代表了党，否则就不是。有时候，即使是党的最高统帅也有可能违背了党的宗旨，那时候他同样不能代表党，文化大革命就是典型的例子。我们只有具备了过硬的政治素质，才能分清是非，分清谁代表了党的利益与人民的利益，也才能真正懂得什么叫听党的话。 过硬的业务素质是我们未来的立足之本，遗憾的是很多人没有看到我们今天的学习与明天的工作之间是什么关系，觉得就业形势如此严峻，学好学坏没什么差别，混个毕业就行了。我告诉党员们：“你学好本领未必有机会，但不学好本领一定没有机会。”我给他们列举了一些成功的与不成功的例子支持我这个观点。 最后我给大家解释了什么是综合素质，综合素质的核心是“为人处世”，而为人处世的核心则是“学会尊重别人，给别人面子；学会宽容；学会吃亏”，我把一个人一生的事业比作一部运行的机器，为人处世则是这部机器的润滑剂。学会为人处世不是学会“世故”，更不是“圆滑”，而是要学会如何协调人际关系、如何面对困境。为人处世不是中国独有的，只要有人的地方都存在人际关系，戴尔、卡莱基就写过一本书《人际关系学》，由此可见人际关系也是一门学问，关键在于你如何看待人与人的关系。 本来准备了两小时的报告，可主持人只给了我一个小时多一点的时间，所以我用了 80 分钟草草完成了报告，一次党课能引来几次笑声倒是有点出乎我的意外，看来不是很失败，但不知有没有错误言论，有没有误导孩子们。
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