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相关日志

冷眼疯狂的股市
lulingkxw 2016-1-11 22:08
听闻今天：沪指暴跌5%险回“2”时代 “熔断门”后再现千股跌停…… 股市本身的基本功能是企业股权交易市场，现在它也成为了全人类最大的资本投机市场。 股市交易市场任何股份的股值升和降都不会直接使这个地球增加或减少财富，它甚至是在消耗管理资源的——因为市场管理需要消耗资源；它只是把部分资本从某某处配置到其他处而已。即某人获得，是以其他人损失为前提的，从某个角度看，其总股值是守衡的。 如果这种资本配置是趋向于合理健康，符合社会生产力发展需求的，它就发挥了促进生产力发展的功能；但如果这种配置是畸形病态的，不符合社会生产力发展需求的，也可致社会生产力的破坏。 上市公司的资产实际价值不可能随着股价的疯狂而疯狂的，建房子的需要多少成本，可能产生多少利润与股市的变化并没有即时而直接的关系。如同人体的血液有多少和血压高低变化关系也不大，如果以为血压高就是血多了，可以放血，血压低就血少了，要输血，才可以保持人体健康。能这么想的只能当庸医。 股值升和降都不表明股市市场总市值的升和降，只表明股市实际交易部分的股价变化而已。 股市交易价格指数涨跌导致停牌也好，熔断也好，如果每天允许股市指数自由升降的幅度分别为 1%、5%、10%、30%、50·%、100%；那么股市的功能就会受到不同的影响；前者，倾向于纯股份的交易市场本性，后者倾向于资本投机的本性，选取哪个比例的游戏规是人为的，是可以改变的。 请不要相信所谓“市场调节”，健康的“市场调节”应该是指人类驾御了社会经济发展的自然规律而制定了符合这些规律，符合社会总体利益的调节。而不是任由一些人只按照他们的利益，或盲目地操控市场要素，或放任市场管理。 本人早年曾经在某个深圳股即将拆股之前入市，随后随大势跌得很惨、被套，一年后，当股值回到原点，就赶紧离开，打了平手。而我购买的某个深圳上市企业股票则从来没有分红，只是拆股稀释，送股……当我感悟到股市已经只是个投机市场之后， 就再也不回来了！ 中国的股市、甚至世界的股市还在幼年、容易失控的时期，它是否经得起庄家们的折腾？盲目的管理者的把控？世界历史上的来自股市的金融危机总是难以避免，为什么那些经济学家们，国家发展战略专家们竟然不去检讨其中游戏规则设置的原因？难道只是几个人投机分子的破坏？如果股市总是被投机分子把持，那也要检讨为什么有那么多空子被他们利用？更有甚者，有人还提出把国家养老金投入股市，这难道不是令人特别担心的么？ 附转贴： 沪指暴跌5%险回“2”时代 “熔断门”后再现千股跌停 2016年01月11日 15:26 来源： 凤凰财经 4087 人参与 25 评论 今日收盘，沪指跌5.33%，报3016，成交2864亿元；创业板跌6.34%，报2106，成交920亿元。 跌停及跌超9.9%的个股达1317只，军工、券商、迪士尼领跌，两市无一分类板块翻红。 期指延续砸盘，“熔断门”期间，屡次先于指数停牌的IC1601，今再又跌7.98%，全天贴水。 1.7日暴跌，主趋势严重破位；1.8日午后冲高回落，局部放量，收盘未能修复破位；今早盘地量反弹后走软，终止修复，主趋势坍塌风险骤升，午后跌势扩大。 上周五和今日，市场多头并未因“熔断”被封杀而大举反攻，今早盘中国中 车 率一路一带护盘、午盘 中信银行 率 金融 股护盘，均因力量单薄而遭到抛盘反击。熔断没了，主力却救市不彻，多头信心遭遇叠加打击。 中小板、 创业板指 数上周后期崩盘，不仅丢掉牛熊分界60周线，击穿距离更是超标，一目了然；今消息面上，概念股上市公司遇到窗口严厉指导，即想用概念为自己贴金而“色诱”市场，遭监管封杀——其要面临更多质询、甚至停牌处理。 3100除了整数意义之外，并无其他支撑含义。3200才是真正的“生死线”，但主趋势连续3天不能复位，今再遭重创，已有更进恶化的危险。主力上午和中午所为，不论是不想救了，还是一下子没救了，总之是失败了。如此，和3100的属性几乎一样的3000点关口，仅有的意义是：可作为临时立足点，主力出其不意猛烈反扑，收了3200，达到主趋势复位的目的。 所以对主力和市场来说，3000点没有死守的必要，要是么赶紧靠其立足反击，要么干脆弃之，深幅调整，消化抛压，逐渐诱空，从长计议。 …… 科学网： http://finance.ifeng.com/a/20160111/14160751_0.shtml
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《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》
shenbinti 2015-12-28 10:55
中国证监会制定并发布《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》 2014-06-20 证监会 为了贯彻落实党的十八届三中全会和《国务院关于进一步促进资本市场健康发展的若干意见》（国发 17号）精神，经国务院同意，中国证监会制定并发布《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》（以下简称《指导意见》），在上市公司中开展员工持股计划试点。 实施员工持股计划，是企业鼓励其员工持有本公司股票的一种有效方式。《指导意见》明确，上市公司可以根据员工意愿实施员工持股计划，通过合法方式使员工获得本公司股票并长期持有，股份权益按约定分配给员工。实施员工持股计划，相关资金可以来自员工薪酬或以其他合法方式筹集，所需本公司股票可以来自上市公司回购、直接从二级市场购买、认购非公开发行股票、公司股东自愿赠与等合法方式。《指导意见》还就员工持股计划的实施程序、管理模式、信息披露及内幕交易防控等问题作出规定。 中国证监会新闻发言人张晓军指出，在上市公司中推进员工持股计划试点，有利于建立和完善劳动者与所有者的利益共享机制，改善公司治理水平，提高职工凝聚力和公司竞争力。 目前，上市公司员工持股较为普遍，员工取得公司股份的途径多样，公司对员工持股的管理也各不相同，出台《指导意见》，有利于规范上市公司员工的持股行为，促进员工持股计划良性发展。上市公司开展员工持股计划，可以为上市公司提供新的市值管理工具，有利于上市公司更好地开展市值管理工作。员工持股计划可以交由专业机构投资者进行日常管理，促进专业机构投资者提供更加多样的投资产品和服务，优化市场结构。 新闻发言人表示，《指导意见》发布实施后，中国证监会将依照规定积极推动开展试点工作。证券交易所将出台员工持股计划信息披露等相关规定，引导、规范上市公司实施员工持股计划。证券登记结算公司负责员工持股计划证券账户开立等有关工作，中国上市公司协会将组织开展实施员工持股计划的宣传、辅导工作等。各上市公司要切实落实《指导意见》的要求，根据公司自身发展规划、行业特点和经济效益，制定切实可行的员工持股计划并积极组织实施。希望市场各方共同努力，做好员工持股计划试点工作，提高上市公司质量，促进资本市场长期健康稳定发展。 关于上市公司实施员工持股计划 试点的指导意见 为了贯彻《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》中关于“允许混合所有制经济实行企业员工持股，形成资本所有者和劳动者利益共同体”的精神，落实《国务院关于进一步促进资本市场健康发展的若干意见》（国发〔2014〕17号）中关于“允许上市公司按规定通过多种形式开展员工持股计划”的要求，经国务院同意，中国证监会依照《公司法》、《证券法》相关规定，在上市公司中开展员工持股计划实施试点。上市公司实施员工持股计划试点，有利于建立和完善劳动者与所有者的利益共享机制，改善公司治理水平，提高职工的凝聚力和公司竞争力，使社会资金通过资本市场实现优化配置。为稳妥有序开展员工持股计划试点，现提出以下指导意见。 一、员工持股计划基本原则 （一）依法合规原则 上市公司实施员工持股计划，应当严格按照法律、行政法规的规定履行程序，真实、准确、完整、及时地实施信息披露。任何人不得利用员工持股计划进行内幕交易、操纵证券市场等证券欺诈行为。 （二）自愿参与原则 上市公司实施员工持股计划应当遵循公司自主决定，员工自愿参加，上市公司不得以摊派、强行分配等方式强制员工参加本公司的员工持股计划。 （三）风险自担原则 员工持股计划参与人盈亏自负，风险自担，与其他投资者权益平等。 二、员工持股计划的主要内容 （四）员工持股计划是指上市公司根据员工意愿，通过合法方式使员工获得本公司股票并长期持有，股份权益按约定分配给员工的制度安排。员工持股计划的参加对象为公司员工，包括管理层人员。 （五）员工持股计划的资金和股票来源 1. 员工持股计划可以通过以下方式解决所需资金： （1）员工的合法薪酬；（2）法律、行政法规允许的其他方式。 2. 员工持股计划可以通过以下方式解决股票来源： （1）上市公司回购本公司股票；（2）二级市场购买；（3）认购非公开发行股票；（4）股东自愿赠与；（5）法律、行政法规允许的其他方式。 （六）员工持股计划的持股期限和持股计划的规模 1. 每期员工持股计划的持股期限不得低于12个月，以非公开发行方式实施员工持股计划的，持股期限不得低于36个月，自上市公司公告标的股票过户至本期持股计划名下时起算；上市公司应当在员工持股计划届满前6个月公告到期计划持有的股票数量。 2. 上市公司全部有效的员工持股计划所持有的股票总数累计不得超过公司股本总额的10%，单个员工所获股份权益对应的股票总数累计不得超过公司股本总额的1%。员工持股计划持有的股票总数不包括员工在公司首次公开发行股票上市前获得的股份、通过二级市场自行购买的股份及通过股权激励获得的股份。 （七）员工持股计划的管理 1. 参加员工持股计划的员工应当通过员工持股计划持有人会议选出代表或设立相应机构，监督员工持股计划的日常管理，代表员工持股计划持有人行使股东权利或者授权资产管理机构行使股东权利。 2. 上市公司可以自行管理本公司的员工持股计划，也可以将本公司员工持股计划委托给下列具有资产管理资质的机构管理：（1）信托公司；（2）保险资产管理公司；（3）证券公司；（4）基金管理公司；（5）其它符合条件的资产管理机构。 3. 上市公司自行管理本公司员工持股计划的，应当明确持股计划的管理方，制定相应的管理规则，切实维护员工持股计划持有人的合法权益，避免产生上市公司其他股东与员工持股计划持有人之间潜在的利益冲突。 4. 员工享有标的股票的权益；在符合员工持股计划约定的情况下，该权益可由员工自身享有，也可以转让、继承。员工通过持股计划获得的股份权益的占有、使用、收益和处分的权利,可以依据员工持股计划的约定行使；参加员工持股计划的员工离职、退休、死亡以及发生不再适合参加持股计划事由等情况时，其所持股份权益依照员工持股计划约定方式处置。 5. 上市公司委托资产管理机构管理本公司员工持股计划的，应当与资产管理机构签订资产管理协议。资产管理协议应当明确当事人的权利义务，切实维护员工持股计划持有人的合法权益，确保员工持股计划的财产安全。资产管理机构应当根据协议约定管理员工持股计划，同时应当遵守资产管理业务相关规则。 6. 员工持股计划管理机构应当为员工持股计划持有人的最大利益行事，不得与员工持股计划持有人存在利益冲突，不得泄露员工持股计划持有人的个人信息。 7. 员工持股计划管理机构应当以员工持股计划的名义开立证券交易账户。员工持股计划持有的股票、资金为委托财产，员工持股计划管理机构不得将委托财产归入其固有财产。员工持股计划管理机构因依法解散、被依法撤销或者被依法宣告破产等原因进行清算的，委托财产不属于其清算财产。 三、员工持股计划的实施程序及信息披露 （八）上市公司实施员工持股计划前，应当通过职工代表大会等组织充分征求员工意见。 （九）上市公司董事会提出员工持股计划草案并提交股东大会表决，员工持股计划草案至少应包含如下内容： 1. 员工持股计划的参加对象及确定标准、资金、股票来源；2. 员工持股计划的存续期限、管理模式、持有人会议的召集及表决程序；3. 公司融资时员工持股计划的参与方式；4. 员工持股计划的变更、终止,员工发生不适合参加持股计划情况时所持股份权益的处置办法；5. 员工持股计划持有人代表或机构的选任程序；6. 员工持股计划管理机构的选任、管理协议的主要条款、管理费用的计提及支付方式；7. 员工持股计划期满后员工所持有股份的处置办法；8. 其他重要事项。 非金融类国有控股上市公司实施员工持股计划应当符合相关国有资产监督管理机构关于混合所有制企业员工持股的有关要求。 金融类国有控股上市公司实施员工持股计划应当符合财政部关于金融类国有控股上市公司员工持股的规定。 （十）独立董事和监事会应当就员工持股计划是否有利于上市公司的持续发展，是否损害上市公司及全体股东利益，公司是否以摊派、强行分配等方式强制员工参加本公司持股计划发表意见。上市公司应当在董事会审议通过员工持股计划草案后的2个交易日内，公告董事会决议、员工持股计划草案摘要、独立董事及监事会意见及与资产管理机构签订的资产管理协议。 （十一）上市公司应当聘请律师事务所对员工持股计划出具法律意见书，并在召开关于审议员工持股计划的股东大会前公告法律意见书。员工持股计划拟选任的资产管理机构为公司股东或股东关联方的，相关主体应当在股东大会表决时回避；员工持股计划涉及相关董事、股东的，相关董事、股东应当回避表决；公司股东大会对员工持股计划作出决议的，应当经出席会议的股东所持表决权的半数以上通过。 （十二）股东大会审议通过员工持股计划后2个交易日内，上市公司应当披露员工持股计划的主要条款。 （十三）采取二级市场购买方式实施员工持股计划的，员工持股计划管理机构应当在股东大会审议通过员工持股计划后6个月内，根据员工持股计划的安排，完成标的股票的购买。上市公司应当每月公告一次购买股票的时间、数量、价格、方式等具体情况。 上市公司实施员工持股计划的，在完成标的股票的购买或将标的股票过户至员工持股计划名下的2个交易日内，以临时公告形式披露获得标的股票的时间、数量等情况。 （十四）员工因参加员工持股计划，其股份权益发生变动，依据法律应当履行相应义务的，应当依据法律履行；员工持股计划持有公司股票达到公司已发行股份总数的5%时，应当依据法律规定履行相应义务。 （十五）上市公司至少应当在定期报告中披露报告期内下列员工持股计划实施情况： 1. 报告期内持股员工的范围、人数；2. 实施员工持股计划的资金来源；3. 报告期内员工持股计划持有的股票总额及占上市公司股本总额的比例；4. 因员工持股计划持有人处分权利引起的计划股份权益变动情况；5. 资产管理机构的变更情况；6. 其他应当予以披露的事项。 四、员工持股计划的监管 （十六）除非公开发行方式外，中国证监会对员工持股计划的实施不设行政许可，由上市公司根据自身实际情况决定实施。 （十七）上市公司公布、实施员工持股计划时，必须严格遵守市场交易规则，遵守中国证监会关于信息敏感期不得买卖股票的规定，严厉禁止利用任何内幕信息进行交易。 （十八）中国证监会对上市公司实施员工持股计划进行监管，对利用员工持股计划进行虚假陈述、操纵证券市场、内幕交易等违法行为的，中国证监会将依法予以处罚。 （十九）法律禁止特定行业公司员工持有、买卖股票的，不得以员工持股计划的名义持有、买卖股票。 （二十）证券交易所在其业务规则中明确员工持股计划的信息披露要求；证券登记结算机构在其业务规则中明确员工持股计划登记结算业务的办理要求。 《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》 的起草说明 为了贯彻落实党的十八届三中全会和《国务院关于进一步促进资本市场健康发展的若干意见》（国发 17号）精神，中国证监会起草了《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》(以下简称《指导意见》)，经国务院同意，现予以发布。《指导意见》分为员工持股计划的基本原则、主要内容、实施程序和信息披露要求及员工持股计划的监管等四部分，共计二十条。现将有关情况说明如下： 一、 起草背景 作为企业鼓励其员工持有本公司股票的一种有效方式，员工持股计划在境外成熟市场相当普遍。上市公司实施员工持股计划试点，有利于建立和完善劳动者与所有者的利益共享机制，改善公司治理水平，提高职工凝聚力和公司竞争力。 十八届三中全会决定明确提出“允许混合所有制经济实行企业员工持股，形成资本所有者和劳动者利益共同体”，为实施员工持股计划提供了明确的政策依据。当前上市公司员工持股的现象比较普遍，持股来源多样，在上市公司实施员工持股试点具备了相应的市场基础。目前尚无专门法规规章规范管理上市公司员工持股，需要及时出台规则，强化信息披露，防范风险，促使上市公司员工持股计划更加公开、透明、规范。 二、员工持股计划的性质和基本原则 《指导意见》中所说的员工持股计划是指上市公司根据员工意愿，通过合法方式使员工获得本公司股票并长期持有，股份权益按约定分配给员工的制度安排。员工持股计划的持有人既是设立持股计划的委托人，也是持股计划的受益人。员工持股计划的持有人根据出资额享有标的股票对应的份额权益。员工持股计划持有的股票、资金为委托财产，员工持股计划管理机构不得将委托财产归入其固有财产。 《指导意见》要求员工持股计划符合三条原则：一是依法合规原则，二是自愿参与原则，三是风险自担原则。 三、《指导意见》的主要内容 （一）资金、股票来源和持股数量、期限 员工持股计划资金来源于员工的合法薪酬以及法律、行政法规允许的其他方式。员工持股计划可以通过以下方式解决股票来源：（1）上市公司回购本公司股票；（2）二级市场购买；（3）认购非公开发行股票；（4）股东自愿赠与；（5）法律、行政法规允许的其他方式。 员工持股计划所持有的股票总数累计不得超过公司股本总额的10%，单个员工所获股份权益对应的股票总数累计不得超过公司股本总额的1%。每期员工持股计划的最短持股期限为不低于12个月。 （二） 员工持股计划的管理 员工可以通过员工持股计划持有人会议选出代表或设立相应机构，监督员工持股计划的日常管理、代表员工持股计划持有人行使股东权利或者授权资产管理机构行使股东权利。 上市公司可以自行管理本公司的员工持股计划，也可以选任独立第三方机构，将员工持股计划委托给合格的资产管理机构管理。无论采取那种管理方式，都应切实维护员工持股计划持有人的合法权益。 （三） 实施程序和信息披露要求 上市公司实施员工持股计划，要根据《指导意见》的规定充分履行相应程序，并做好信息披露工作，及时向市场披露持股计划的实施情况，接受市场监督。员工持股计划及参与员工，依据法律应当履行相应义务的，应依法履行。 （四）员工持股计划的监管 中国证监会对员工持股计划实施监管，对存在虚假陈述、操纵证券市场、内幕交易等违法行为的，中国证监会将依法予以处罚。 为便于员工持股计划的信息披露及账户管理，《指导意见》规定证券交易所和证券登记结算机构应当在其业务规则中明确员工持股计划的信息披露要求和登记结算业务的办理要求。 四、需要说明的几个问题 （一）自愿参与原则 自愿参与是指是否参加员工持股计划由员工自愿选择。上市公司实施员工持股计划，应当充分征求员工意见，履行相应程序。上市公司不得以摊派、强行分配等方式强制员工参加本公司的员工持股计划。 （二）关于资金和股票来源 关于上市公司实施员工持股计划的资金和股票来源，《指导意见》作了相应的规定，支持企业在法律、行政法规允许的范围内通过不同方式解决资金和股票来源，增强了员工持股计划的可操作性。 （三）股东自愿赠与及公司回购股票奖励员工 股东自愿赠与作为解决股票来源的一种方式，需股东自愿采取且需要履行相应的股东内部审批程序。股东自愿赠与是员工获得股份的方式，员工通过此种方式取得公司股份后，与其他投资者享受平等股东权益。 公司采取回购本公司股票奖励员工的方式解决员工持股计划股票来源时，员工自愿参与且机会平等，通过股东大会、职工代表大会等决策程序，最大程度的保障公平性。 （四）员工持股计划期限与标的股票锁定期限 员工持股计划长期持续有效。每期员工持股计划持有股票的锁定期为不低于12个月，公司可以自行规定更长的持股期限。以非公开发行方式实施员工持股计划，根据《上市公司证券发行管理办法》、《上市公司非公开发行股票实施细则》的规定，持股期限确定为36个月。 （五）《指导意见》与相关政策的衔接 《指导意见》对所有类型的上市公司都具有直接的指导和规范作用。上市公司实施员工持股计划应依据《指导意见》的规定。此外，非金融类国有控股上市公司实施员工持股计划应当符合相关国有资产监督管理机构关于混合所有制企业员工持股的有关要求，金融类国有控股上市公司实施员工持股计划应当符合财政部关于金融类国有控股上市公司员工持股的规定。 （六）实施员工持股计划是否需要行政许可 上市公司可以根据《指导意见》采取不同的方式实施员工持股计划。除非公开发行方式外，中国证监会对员工持股计划的实施不设行政许可。 特此说明。 -------------------------------------------------------------- 沈斌倜律师简介：女，知名律师。北京中闻律师事务所执委、合伙人，中国影响性诉讼特约观察员，点睛律师学院劳动法高级培训师，厦门大学法律硕士，北京劳动法专家。沈斌倜律师长期从事劳资纠纷法律研究，处理过数百起劳资纠纷案件，以处理疑难劳资纠纷案件而见长。执业地址：北京市东直门南大街甲3号居然大厦18楼；电子邮件：shenbinti@aliyun.com业务电话:（+86） 15301115671（+86）13661313967 ;互动博客： http://blog.sina.com.cn/ shenbinti
个人分类: 劳动政策法规|1633 次阅读|0 个评论
十三五规划纲要将出台
gdn 2015-8-18 15:19
十三五规划建议纲要预计将于2015年10月18日面世，并将成为“看得见的手”对经济领域和A股市场产生重要影响。三者之间的逻辑关系很明确，十三五规划是经济布局和发展的纲领性文件，而股市是反应经济布局和发展的晴雨表。从上市公司和市场的角度看，以下几个主题值得关注。 　　 其一，改革仍是中国最大的红利 。十三五期间，结构调整与深化改革释放红利仍将成为主旋律。拿国企改革来说，中国资本市场从创建之初就与国企改革息息相关。上世纪90年代初，人们在理论上认识到企业的所有权和经营权是可以分开的，就是通过资本市场。从1994年开始，国务院选择了100家企业进行建立现代企业制度试点，加上各地方试点企业共选择了2500多家，体现在股票市场就是抓好大的，放活小的。2003-2013年间股份制成为公有制的主要实现形式，股市就成为直接融资的主要通道。 　　2014年以来，十八届三中全会决定是新一轮国企改革的纲领性文件，新一轮国企改革的特点是以实现国企功能为导向的改革。专家分析，未来112户央企将被分为商业类和公益类两大类，同时把商业类细分为“完全竞争性企业和对国家经济安全命脉具有重要战略性地位的企业”两小类。在央企不同分类基础上，企业混合所有制改革和股权激励的取舍上都将有所区别。 　　 其二，扩大消费需求 。相比于十二五规划，我国最新政策导向发生了较大变化：强调供给端挖掘消费潜力，建立扩大消费需求的长效机制。把扩大消费需求作为扩大内需的战略重点，模仿型排浪式消费阶段基本结束，个性化和多样化消费渐成主流。 　　今年上半年GDP增速放缓至7%，但从新产业角度来看，高技术产业的增加值仍然保持两位数的增长，比规模以上工业平均增速高出将近5个百分点。在过去两年连续高增长的基础之上，今年上半年网上零售额增长速度接近40%；许多新技术产品也是不断涌现，像 机器人 、新能源汽车、铁路机车等增长速度都出现50%以上的涨幅。 　　 其三，“互联网+”时代来临 。虽然目前人们对“互联网+”的认识很肤浅，但十三五期间将成为“互联网+”主导的时代。不管是第三产业，还是第二产业，都将利用互联网技术进一步改革生产流程、变革生产方式，通过这种结合创造更好的适合时代需要的产品。例如阿里巴巴 与苏宁深度跨界合作，业界预言将开启“互联网+零售”的新纪元。 　　目前国家根据互联网及其信息技术发展的新形势，出台了“互联网+”的规划，包括“中国制造2025”行动计划等一系列相关重大政策的安排，为十三五规划纲要作了铺垫。十三五期间，“互联网+”一定能够帮助推动结构调整和转型升级，而且使中国经济真正地实现中高速增长。所以，投资者对“互联网+”充满了期待。 　　全球都在关注互联网和“互联网+”对中国生产方式的巨大影响。华尔街的“中国通”、前摩根士丹利(亚洲)非执行主席史蒂芬·罗奇也表示，中国第三产业未来10年增长率将达到60%。 　　 其四，生态文明建设。 生态文明建设关系人民福祉，关乎民族未来。它包括优化国土空间开发格局、推动技术创新和结构调整、促进资源节约循环高效使用、加大自然生态系统和环境保护力度等多方面。中共中央、国务院去年10月印发的《国家新型城镇化规划(2014－2020年)》用一整篇的内容说明了提高城市可持续发展能力的重要意义和具体措施，其中更是强调了要加强市政公用设施建设、加快绿色城市建设，其时间就囊括了整个十三五期间。随着生产方式绿色化、生活方式绿色化，生态文明建设板块有望再度起航，且空间巨大。
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股市仅靠良好的愿望是不够的
热度 18 Taylorwang 2015-7-4 11:36
我国居民的储蓄率相对欧美发达国家一直比较高，其原因也很简单，一方面物质短缺的记意在我们不少人的脑中还没有完全消除，现在生活很好，物资有保障，我们总会习惯性思维将来可能还能碰到物资短缺的时候。另一方面目前的社会保障系统相对西方也不很健全。通过一些报刊及网络上的文章，了解到过高的储蓄率，并不利于社会经济的进一步发展。如储蓄率太高，居民的消费力就会下降，不利于利用消费来促进经济的增长。另外，通过银行，贷款给实体经济，使实体经济的融资成本上升，也不利于实体经济的发展。 如果能将大家的大部分存款，通过购买上市公司的股票，这样，可以给实体经济“输血”，从而促进实体经济的发展；同时，也可以将一些地方债通过股市，转化为股权转让，从而减少地方政府违约的风险与代价，这主意真是带有良好愿望的一举多得的好方法。这样，带有这良好愿望的相应政策，也就开始实施了。 首先放开个人申购股票的户口，从原来一人只能一个户口，一下子扩大到 20 个 ，扩大的户口，便于个人炒股。然后，一些长期持有股票，收益一定大于银行的文章也开始充塞媒体。新的一轮推动股市上涨，吸引更多的居民投入股市的风潮迅速括起来，股市也象打了一剂强心针，沪指从 2000 多点，迅速上升，在不到三个月的时间内，上升到 5160 点。 良好的愿望，有时容易被别有用心的人所利用。国内的上市公司，国有企业上市，我不是很清楚。但一些民营企业上市，我还是了解一些的。当一个企业，营利良好，流动资金充足，往往上市的欲望并不强。要上市的公司，不少是要走下坡路了，或流动资金比较紧张的一些公司。另外，由于上市后市值的蒸发作用，运作得好，往往可以收获以后公司正常运行 50 年，甚至 100 年的利润。这也促使一些公司希望通过上市来赚快钱。 股票设计之初，是企业通过股票募集资金，用于扩大再生产，从而促进了生产的进一步发展。购买股票的股民，则希望发行股票的公司，运行良好，通过企业的利润而发放股市红利，股市红利大于银行的存款利息。但随着股市的发展，慢慢就发生了变化。金融行业往往是最赚钱的行业，据介绍，美国最聪明的一帮人，都在华尔街搞金融，从事股票，期权的交易与再投资。搞金融，赚钱的速度要比实业快得多，并通过一些金融产品的衍生，杠杆作用，在美军实力的保护下，从而推动强势美元在世界的霸权。这一方面使美国一直维持了世界霸主的地位，但同时带来的不良后果就是使美国的实业“空心化”。 虽然美国已经认识到实业空心化带来的危害，美国总统奥巴马也宣称要让制造业回归美国， 但因人类的贪婪性，与历史的惯性，要实业回归美国也是困难重重。 我想，我国那些买股票的股民，有多少是希望通过买股票投资，并长期持有股票，通过股票的分红而获得收益？我看 绝大部分的股民，都是想通过股票投机，都是想通过低价买，高价卖出而赚快钱 ! 这可从股票指数的日变化幅度之大而看出来。再看一些上市公司，上市公司的市值，根据不同的行业与市场容量，及细分市场的市场占有率的分析，公司的市值往往是公司一年盈利的 10 至 60 倍。听说过一个没有核实的故事，讲香港首富李老板请人吃饭，他告诉大家，这顿饭是用他自己的钱请大家吃的，若用公司的钱，这饭局是一万元，公司的市值是盈利的 30 倍，则公司的市值就少了 15 万元了，这饭局就花了公司十五万，也就是这个道理。国内的一些公司，为了上市能有一个好价钱，有不少通过虚增利润的方法。以前一些地方主管部门，也乐于见到利润被提高，因为企业吹牛是要交税的，利润提高了企业的营业税，所得税也会相应增加。 我知道的一个环保企业，他们曾与我们共同投标竞争过一些环保工程项目，他们的报价有时比我们报得还低，可想工程的利润率是不高的，但他们公司上市了，在国家重视环保的这个利好刺激下，公司的市值居然上升到 100 亿。我算来算去，他们公司不可能一年能赚一个亿的利润，若能套现了，以现有的规模，几百年的收益就进口袋了，何乐而不为呢？在这种“示范工程”的刺激下，能上市的公司，争着要上市，不能上市的公司，也想办法创造条件来上市。 这些公司上市，是为了从股市上筹集进一步地发展基金，为公司的扩大再生产服务吗？我看不是，很多都是想上市后套现赚快钱。 一些上市公司的老板，套现了部分现金后，再转账到国外，在国外过起了超级豪华的生活。我在美国参观的最豪华的住房，就是国内上市公司老板的房子。有些上市公司老板，会发现通过上市这种途径，赚钱要比老老实实做实业快了不知道多少倍。他套现了钱后，还会再去做实业吗？不可能的，他还会采用轻车熟路的类似方法，再搞一个新的公司，再上市并套现赚快钱。若金融市场日益繁荣，社会发展顺利，象美国那种“实业空心化”也就只是时间的问题。但我们不可能再象美国那样，利用大量印刷人民币来维持我们的经济增长，让全世界人民给我们买单，从而转移我国因“实业空心化”带来的诸多社会问题。 全民持股的愿望是良好的，将闲散资金投到实业中去，股民能获得长久收益，且最好股市是一头“慢牛”，为国家经济的平衡发展保驾护航。但就愿望对人性的贪婪性缺少防范，在上市公司的股东不诚信，股民都想通过投机赚快钱的条件下，许多事必将事与愿违。一些上市公司的老板，是知道自己公司的实际价值的，国家的托市，正好给这些大股东们套现创造了机遇，报纸上也常有大股东几个亿的套现的报道。现在的股市，有多少只股票的股票红利超过银行的利息了？若再将社保资金也投入股市，能保证这些资金的增值安全吗？我们希望缩小贫富差距，创造和谐社会，那些套现了数以亿计的大老板离场了，让社保基金与普通股民来托住这几乎很少分红的股市，这股市能缩小贫富悬殊吗？能增加社会的稳定性吗？ 有时，良好的愿望，很容易被不良的人钻空子。特别是现在诚信还相对缺失，大多数人都比较急功近利的时代，制定政策时，不能只想到政策好的方面，必须充分考虑新政策可能带来的负面影响，充分考虑人性的弱点，预先做好防范措施，做到有备无患。
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知名中药上市公司核心竞争力分析
热度 1 ailiyakong 2013-9-3 14:01
国家药监局南方医药经济研究所提供的《知名中药上市公司核心竞争力分析》对知名中药上市公司点评如下： 1 、同仁堂(600085)：同仁堂是中国中药第一品牌，至今已有300多年历史，期间200年独办清朝官药，现又作为中南海的用药供应单位，同仁堂产品的生产工艺和配方受到国家行政保护，并享受优质优价政策。同仁堂年产中成药21个剂型、400余种品种，包括拳头产品同仁乌鸡白凤丸和六味地黄丸，还有牛黄清心丸、安宫牛黄丸、大活络丹、国公酒等。同仁堂制药必求道地药材，在遵古炮制方面极其认真，并不惜工本，品牌、质量的认可度很高，且大多数产品进入国家医保目录。 在中药现代化和国际化的进程中，同仁堂又一马当先，不仅全面实施了GMP改造，还分别在吉林、湖北、山西、浙江、河南、河北等地进行了中药材GAP基地建设；不仅注重传统产品的二次开发，还注重新产品的研发；在香港分拆上市的同仁堂科技也在积极借用国际资本和科技力量以及管理经验；同仁堂制定了“站稳亚洲、迈进欧洲、渗透美洲、开辟大洋洲”的海外扩展战略，充分利用金字招牌优势，以品牌作为无形资产入股，分别在香港、美国、澳大利亚、泰国、台湾成立了合资公司或药店，并从单纯的产品销售向当地化生产转变；同仁堂出口产品数量由原来的20多个增加到现在的130多个。 同仁堂通过发展零售连锁，打破了以往被动营销的格局，不仅建立起稳健的自有营销网络，还促进了重点品种规模优势的形成。不过，由于经营思路的相对保守以及管理机制不够完善，仍有许多有潜质的产品以及产品的潜在市场尚未被有效开发。 2 、云南白药(000538)：云南白药是云南省最大的中成药生产和药品批发零售企业，独家垄断“云南白药”的生产，“中华老字号”的品牌价值突出。云南白药胶囊、散剂为国家一级中药保护品种(行政保护期1995.8.17－2015.8.17)，云南白药酊、膏及以白药为处方开发的宫血宁胶囊为国家二级中药保护品种(1995.8.17－2002.8.17)，另外还有云南白药气雾剂、云南白药创可贴等系列新产品，公司现有17个产品进入《国家基本医疗保险药品目录》。公司建立了武定药材种植基地。公司设有博士后工作站，但在科研投入、新产品储备和经营管理方面仍略显薄弱。 3 、东阿阿胶(000423)：东阿阿胶是全国规模最大(产量和出口量分别占全国的75％和95％以上)、工艺装备最先进、质量最佳的阿胶生产企业，具有“地道药材(驴皮)和独特水质”的资源优势和正宗产地的品牌价值，“东阿”牌商标于2002年3月被认定为全国驰名商标。 在充分发挥“阿胶”传统养生价值的同时，公司逐渐向生物高科技领域渗透，形成集中医药、生物医药、保健食品、药用辅料为一体的产业布局，并形成以“补血(白细胞、红细胞、血小板)、溶血栓”为主线的产品体系，但目前84.6％以上的收入和90.4％以上的利润来源于阿胶系列。东阿阿胶不仅注重技术革新对阿胶产量和品质的提升，还注重生物技术对传统阿胶有效成分、作用机理、工艺、剂型、新型适应症等的二次开发，但自主研发能力较弱。 公司还是目前国内唯一通过ISO14001国际环境体系认证的中药企业，同时还通过了ISO9000质量体系认证和GMP生产质量管理规范认证，为产品出口和外资合作打下坚实的物质基础。主导产品阿胶和复方阿胶浆列入乙类非处方药，可在医院、药房外的普通商店和超市销售。尽管公司于2001年开始加大营销力度，但目前营销仍显薄弱。 4 、九芝堂(000989)：九芝堂是拥有“中华老字号”之称的中型中成药生产和药品批发零售企业，其前身是公元1650年成立的老九芝堂药铺，已有300多年历史，品牌价值突出。公司两大拳头产品是神箭牌驴胶补血冲剂和芝牌乙肝宁冲剂(颗粒剂)，前者为国家二级中药保护品种、国家基本药物、中国中药名牌产品，是湖南省唯一年销售额过亿元的中药品种，但由于工艺仍采用“传统的敞口锅烧轧化皮手工操作”，在规模、质量、效率、盈利能力等方面落后于东阿阿胶“阿肢蒸球化皮机和蒸汽加压化皮技术”。乙肝宁冲剂为国家二级中药保护品种、国家基本药物、卫生部指定治疗慢性肝炎的首选中成药。 目前公司在湖南长沙的九芝堂药铺有18家，其中3家销售公司、2家配送中心、药店有13家(国家第二批跨地区连锁)。九芝堂作为“中华老字号”，在产权关系上率先进行了“国退民进”的改革，但由于科研开发的相对薄弱，短期内缺乏新的利润增长点。 5 、桐君阁(000591)：桐君阁是百年老字号品牌，自古就有“南有桐君阁、北有同仁堂”之称。桐君阁的发展战略是“大中药、大流通”，拥有400多种中成药品种和11种国家中药保护品种，主要产品是鼻窦炎口服液、生力雄丸、嫦娥加丽丸、八正合剂、熊胆舒喉片等和其它浓缩丸系列(银翘减毒丸、六味地黄丸和杞菊地黄丸等)，其中鼻窦炎口服液已引起葛兰素史克的极大关注和合作热情；桐君阁的中药材专业市场是经国家批准的17家中药材专业交易市场之一，是重庆市唯一的合法经营市场，并是全国唯一由企业开办的中药材专业交易市场；桐君阁在流通领域已形成“调拨、零售、批发”三位一体的营销体系，已形成“200家直营店＋932家加盟店”的连锁格局，并将建立起“连锁网络、物流网络、电子商务网络”三网合一的运营模式。由于重庆中药材资源丰富，又是我国中西部药品集散中心，桐君阁在发展医药流通和中药材种植基地方面具有得天独厚的区位和资源优势。另外，桐君阁的大股东太极集团(600129)实力雄厚，具有强大的营销、研发、管理和资本运作优势。但是，桐君阁目前面临着中药生产车间GMP改造和大规模投资医药连锁所带来的资金、资本和投资回报压力。 6 、广州药业(600332)：广州药业是国内最大的中成药企业，是集中药生产和医药商贸为一体的国内三大医药贸易公司之一，旗下拥有“陈李济”、“潘高寿”、“采芝林”等多个“中华老字号”品牌，并生产500多种产品，其中中药保护品种40种，有20种为独家生产。2001年销售额过1亿元的品种有3个，5000万元以上的有5个，1000万元以上的有30个，其中治疗糖尿病的中西药合剂“消渴丸”单品种销售超过3亿元，市场占有率高达16％。 广州药业所属的主管中药零售的采芝林药业连锁店及主营西药零售的健民医药连锁店已分别拥有至少190和104家分店，在全国医药连锁销售额排名中分别名列第七和第四。广州药业先后发行H股和A股，经营管理、科研开发和市场营销的现代化和国际化程度较高，加之规模、品牌、产品线等优势，构成了广州药业的核心竞争力，但相对分散的产品结构不利于公司加强对重点产品的培育。 7 、中新药业(600329)：中新药业集中药生产和医药商贸为一体，旗下拥有“乐仁堂”、“达仁堂”等多个中华老字号。公司现有432个中药注册产品(其中达仁堂产品221种)，有100多种产品列入国家医保药物目录，其中有十多种为甲类。销售收入超过2000万元的品种有11个，约占销售总额的70－80％，代表性品种有速效救心九、金芪降糖片、银翘解毒片、海马补肾九、牛黄降压九、藿香正气软肢囊，速效救心丸的年销售额在2亿元以上，是国家机密产品(共3个)和全国中医院必备的急救药(首批共15种)。 公司拥有遍及全国的原材料采购、药品销售网络以及垄断天津的零售网络(中新大药房和达仁堂，规模居于全国前列)，公司分别以22－30％的比例参股了中美史克和中美百特，积累了较为丰富的外资合资合作经验，同时公司率先发行Ｓ股(新加坡上市)，形成了良好的法人治理结构、会计制度体系和技术创新体系。但由于老国企沉淀现象严重，公司的营销和管理水平尚有待提高。 8 、昆明制药(600535)：昆明制药走的是一条“按照国际规范，从中药材中提取单一有效成分”的新药开发道路，其主要产品蒿甲醚及其注射液的生产工艺和青蒿素的提取分离技术是国家秘密技术项目，是国家西药一类新药(理论上也可报中药一类新药，其本质是天然药物)。篙甲醚已形成蒿甲醚原料药、蒿甲醚注射液、(复方)蒿甲醚片剂、蒿甲醚胶囊等系列产品，现在已在27个国家注册销售，年外销量超过300万美元，位居中国自主发明的单一制剂药品出口创汇之首。其他系列产品还有三七(合三七皂甙的深度开发)、天麻、灯盏花素等。公司具有较强的科研和资源优势以及丰富的外资合作经验，目前拥有国家级新药13个，其中一类新药5个，占我国自主创制新药总数的1/7；此外公司还积极利用现代生物技术进行“细胞培养紫杉醇”、“脂质体”的开发等，但公司的营销力量相对薄弱，管理机制略显保守。 9 、金陵药业(000919)：金陵药业是由5家军队企业(金陵制药厂、南京金威天然饲料公司、福州梅峰制药厂、浙江天峰制药厂、合肥利民制药厂)联合组建而成，是国家高新技术企业，拥有国家级大型企业技术中心。公司独家生产的脉络宁注射液(保护期延长至2008年6月7日)，是我国医药史上中药由膏、丸、散、汤到静脉注射的一次革命，是国家医保目录和全国中医院急诊必备药品，单品种销售额多年维持在3亿元以上。新产品“斑克”(药准字号的化妆品)的成功上市，有望改变公司当前产品结构过于单一的现象，新型镇痛药“君痛定针剂”已通过三期临床试验，正待指纹图谱质控标准的通过。公司还建立了符合GAP规范的石斛种植基地和桅子种植基地。由于近年来公司高层动荡，公司经营管理和公众形象受到消极影响，但随着高管的到位，经营局面应能得到积极改观。 10 、三九医药(000999)：三九医药凭借“三九胃泰”、“壮骨关节丸”、“正天丸”3个产品，在医药领域率先推行“知识营销”和“品牌战略”，经历短短10年发展成为现代化大型医药企业集团，拥有三九胃泰系列、三九感冒灵系列、头抱菌素系列、三九皮炎平、白芍总甙肢囊、壮骨关节丸、正天丸、参麦注射液等20多个品种以及中药电子调配柜、单味颗粒剂等新概念中药，并形成了赋有“999”知名品牌特色的管理机制和营销网络。 由于产品结构分散、产品相对成熟、市场环境变化、资本扩张过快、结构治理不完善等因素，公司效益连年下滑。在此基础上，公司调整发展战略，将获取利润的重点由生产领域转向服务领域，制定了以“以医带药，推动中医药走向世界”为核心内容的“中药现代化、中医产业化、健康服务化”的发展战略：通过收购、兼并整合海外零散的中医诊所，建立千家连锁，以医带药，推动中医中药走向世界，推进中医产业化；通过对中药从药材种植——雅安三九、德阳三九中药材种植基地，到药品生产、销售及抓药、煎药、服用方式等各个环节进行现代化改造，推进中药现代化；深入居民社区建立健康服务网，将其与三九连锁药店网、三九药品经销网和三九中医诊疗网、三九健康网“四网合一”，拓展行业发展的空间。并在“药品生产、医药连锁、健康服务”等方面进行资源整合，意在新的市场环境下建立全新运营模式和盈利模式。 11 、太极集团(600129)：太极集团以“营销当先”和“倒流水式技术创新”为原则，跻身全国中成药工业第二位(2000年)、全国医药工业第十位，并创下了“急支糖浆”单品种销售额过5亿元的销售业绩。但太极集团并不拘泥于单一中药产业，而是合理扬弃中国传统医药产业的优势和困难，吸纳国际医药的创新成果，把握世界医药发展格局，利用自己营销管理特长，有效结合产业经营和资本运营以及“中西合壁”和“战略联盟”思想，形成“中西工商互动发展”的“大医药”格局(目前上市公司太极集团下属“桐君阁”和“西南药业”两家上市公司，“桐君阁”下属“四川天诚大药房”也拟独立上市)。 经历了1998－2000年的产品结构调整、销售渠道调整、产业结构整合和科研力量储备(国家级企业技术中心、13个博士后工作分站、重庆中药研究院、太极医药研究院、与国内外30多家著名科研院所以及100多名专家合作)，太极集团2001迎来新一轮增长，增长动力主要来自——国家Ⅱ类减肥药“曲美”(西药，2001年销售过3亿元)、中西医结合理论指导下的补肾抗衰纯中药制剂“补肾益寿胶囊”(国家基本药物、2001年销售达1亿元)、国家五类天然胃动力新药“藿香正气口服液”、抗癌药物“盐酸格拉司琼(西药)”和“紫杉醇(天然药物)”、保健品“睡宝(化学合成)”以及治疗糖尿病的国家Ｉ类新药“罗格列酮”(西药)；公司建立了目前全国最大的连锁经营网络(桐君阁大药房、天诚大药房、四川太极大药房等500家连锁药店以及加盟特许经营药店等)、规范科学的物流配送中心(医药批发经营企业：四川省自贡市医药有限公司、成都联合药业有限公司)、最具阵容的专业化营销队伍(2000名营销人员)、最为成功的新品上市策划(成功启动“曲美”)、最具实力的药品代理资本(代理拜耳产品)，公司“全面系统的营销管理”荣获2000年度“国家级企业管理现代化创新成果一等奖”。 “推动中医药产业走向国际”仍是太极集团的长期发展战略，公司建立了由原中药栽培研究所所长负责的10万亩中药材GAP规范化种植基地(天麻、半夏、川芎等)，还利用“中西文化交融”的澳门地区和“天然药物领先”的德国作为“国际化窗口”。随着产业规模的扩张和多元化的发展，太极集团管理层的管理能力和思路都需要同步发展，经营管理和资金运用能力有待继续加强。 12 、天土力(600535)：天士力主要从事以预防、治疗心脑血管疾病为主的系列药品的研发、生产和销售以及中药材的种植和加工。目前公司85％的收入和95％的利润都来源于复方丹参滴丸，在复方丹参系列产品中形成了“滴丸剂型”特色。公司的另一产品为养血清脑颗粒。复方丹参滴丸和养血清脑颗粒均为处方药，均进入《国家基本医疗保险药品目录》，前者为甲类，后者为乙类。天士力的复方丹参滴丸定位于中高端市场，毛利率在65％以上，但费用巨大蚕食了相应利润，所以天士力的营销、管理水平都亟待提高。天士力在“产品结构单一、投资回收缓慢、家族持股较重、核心技术少数人掌握、滴丸剂型仍有多家生产、滴丸难以成为技术平台以及中药产业国际化历程艰难”等方面存在潜在压力。 13 、吉林敖东(000623)：吉林敖东地处长白山周边地区，是以中药工业为基础，集养殖业、印刷业、商业、服务业、证券业、房地产等于一体的多元化投资控股公司，是国家重点高新技术企业。在中药开发和中药材种植养殖领域，公司拥有4个国家级中心(国家级企业技术中心、博士后流动站、农业产业化龙头企业、梅花鹿养殖基地)，生产规模居亚洲之首的梅花鹿养殖基地被中国药学会命名为东北梅花鹿养殖示范基地，还获得鹿茸高效养殖增值技术吉林省科技进步二等奖。此外，公司还有长白山绿色药材基地、吉林省科尔沁草原植物药发展研究基地、四川巫溪中药材原料加工基地、珠海海洋生物药品生产基地以及4个人参种植场等。目前，各基地都按照国际规范推行GAP标准。拳头产品“安神补脑液”经过多年的技术质量竞争，最终成为吉林敖东独家生产品种。因此，丰富的地道药材和中药饮片资源、强大的新产品开发和市场营销实力坚实地构成了吉林敖东的核心竞争力。 14 、通化东宝(600867)：通化东宝首开企业兼并农村、集体企业兼并国有企业之先河，并本着“跨行业、跨区域、跨国际发展”思路，实现了由保健滋补品向治疗性药物、由传统医药向生物工程药物、由医药行业向塑钢建材领域的跨越——1994年以中药制剂“镇脑宁胶囊”和“东宝肝泰片”，实现了由保健滋补品向治疗性药物的转型，推动公司1994－1996年连续三年高速增长(“镇脑宁”单品种曾创下1.5亿元的年销售收入)；1995年承接“基因重组人胰岛素”国家九五攻关计划，先后投资2亿元于1998年10月研制出中国第一支基因重组人胰岛素，使得我国成为世界上第三个能够生产基因人胰岛素的国家，并已申请国际专利。 2002 年投资1.99亿元启动了国家级高新技术产业化工程“基因重组人胰岛素高技术产业化示范工程”；2001年通化东宝实现了基因胰岛素原料药1000万元左右的出口额；2002年下半年公司开始了向埃及出口基因胰岛素制剂的路程(3年合同金额为3600万美元)，并将于2003年起履行出口俄罗斯的5年期合同，涉及金额5278万美元；截至2002年10月10日，通化东宝已向埃及出口基因重组人胰岛素设计金额386.4万美元，已完成2002年下半年埃及600万美元订单的64.4％，其中已结汇金额为84万美元(即694万人民币)。另外，公司早在1996年就计划投资1.9亿元于第四代NO－PVC大输液，现已于2000年正式投产。通化东宝是吉林省高新技术企业，长期的创新精神应是通化东宝的核心竞争力，但由于项目难度较大、处于结构调整期、家族式管理的弊端以及市场等因素，这些项目的经济效益还未得以充分体现。 15 、紫光古汉(000590)：紫光古汉的前身湖南古汉集团，历年经营的是一种“马王堆”文化。据说其拳头产品“古汉养生精”是依据长沙千年古墓马王堆的《养生方》密旨于1986年开发而成(为国家一级保密处方)，首家开创了“养生中药”概念，并搭乘悠久的养生文化便车使古汉养生精得以迅速传播，年销售额超过亿元。由于产品单一、后续新产品开发不足以及投资屡屡失误，古汉集团于2000年被清华紫光集团收购，并更名为“紫光生物”，后为了继续宣扬“古汉”品牌，再次更名为“紫光古汉”。 16 、太太药业(600380)：已在保健品领域建立起“品牌美誉度”和“发达营销体系”的太太药业，于2001－2002年期间，通过收购健康药业、丽珠集团相对控股权以及利用静心口服液“健字号转准字号”的契机，实施了从保健品向医药领域的战略转移。太太药业将保健品的营销经验移植到非处方药(中成药)的营销上，有可能会创造出我国中成药的销售奇迹。此外，由于是民营、家族式的现代企业，太太药业在经营管理、人才引进和技术引进方面都格外灵活和高效，但因药业底子薄弱，尚未形成自主研发实力。
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[转载]2013福布斯:中国潜力上市公司100强
zhpd55 2013-1-24 16:00
2013福布斯： 中国潜力上市公司100强 2013 年排名 证券简称 证券代码 主营产品 总部所在地 1 掌趣科技 300315.SZ 移动终端游戏和互联网页面游戏 北京 2 朗玛信息 300288.SZ 对对碰和朗玛网广告 贵州 贵阳 3 三诺生物 300298.SZ 配套专用试条和血糖测试仪 湖南 长沙 4 远方光电 300306.SZ 光谱仪及其配套设备和点测量仪表 浙江 杭州 5 科大智能 300222.SZ 配电和用电自动化系统及工程与技术服务 上海 6 国瓷材料 300285.SZ MLCC 系列配方粉和高纯纳米钛酸钡 山东 东营 7 东方国信 300166.SZ 企业商业智能系统解决方案 北京 8 云意电气 300304.SZ 整流器和调节器 江苏 徐州 9 邦讯技术 300312.SZ 通讯配套服务 北京 10 舒泰神 300204.SZ 苏肽生和苏生 北京 11 汉鼎股份 300300.SZ 建筑智能化服务 浙江 杭州 12 顺网科技 300113.SZ 网吧互联网娱乐平台 浙江 杭州 13 冠昊生物 300238.SZ 生物型硬脑（脊）膜补片 广东 广州 14 长方照明 300301.SZ 贴片式和直插式 LED 照明光源和照明产品 广东 深圳 15 仁皇药业 CBP.A 家庭和个人医药消费品 黑龙江 哈尔滨 16 维尔利 300190.SZ 生活垃圾渗滤液处理和工业废水处理 江苏 常州 17 安信信托 600816.SH 多元金融服务 上海 18 中威电子 300270.SZ 光平台和光端机 浙江 杭州 19 天星生药 SKBI.O 生物制药 陕西 西安 20 润和软件 300339.SZ 软件开发业务 江苏 南京 21 新天科技 300259.SZ 智能水表和热量表系统 河南 郑州 22 三六五网 300295.SZ 网络营销服务 江苏 南京 23 聚龙股份 300202.SZ 纸币清分机和捆钞机 辽宁 鞍山 24 尔康制药 300267.SZ 药用辅料及新型抗生素 湖南 长沙 25 捷成股份 300182.SZ 音视频整体解决方案 北京 26 吉艾科技 300309.SZ 小井眼仪器和测井工程服务 北京 27 卡奴迪路 002656.SZ 高端男装 广东 广州 28 荣科科技 300290.SZ 数据中心的三方服务和金融 IT 外包服务 辽宁 沈阳 29 梅安森 300275.SZ 煤矿安全生产监测监控设备及成套安全保障系统 重庆 30 朗姿股份 002612.SZ 高端女装 北京 31 东软载波 300183.SZ 低压电力线载波通信产品 山东 青岛 32 铁汉生态 300197.SZ 生态环境建设工程 广东 深圳 33 新开普 300248.SZ 智能系统设计 河南 郑州 34 上海钢联 300226.SZ 钢材交易服务 上海 35 聚飞光电 300303.SZ 背光 LED 和照明 LED 器件 广东 深圳 36 汤臣倍健 300146.SZ 保健食品 广东 广州 37 飞利信 300287.SZ 智能会议系统整体解决方案 北京 38 华策影视 300133.SZ 生产、发行影视制品 浙江 杭州 39 美亚柏科 300188.SZ 电子数据取证产品及网络信息安全产品 福建 厦门 40 青青稞酒 002646.SZ 中高档青稞酒 青海 海东 41 乐视网 300104.SZ 网络视频领域跨平台服务提供商 北京 42 蓝盾股份 300297.SZ 计算机安全系统集成 广东 广州 43 博雅生物 300294.SZ 静注人免疫球蛋白，人血白蛋白和纤维蛋白原 江西 抚州 44 依米康 300249.SZ 精密机房空调 四川 成都 45 新研股份 300159.SZ 农牧及农副产品加工机械 新疆 乌鲁木齐 46 雅本化学 300261.SZ 医药及医药中间体定制生产 江苏 太仓 47 森远股份 300210.SZ 路面除雪和清洁设备和预防性养护设备 辽宁 鞍山 48 三生制药 SSRX.O 生物制药 辽宁 沈阳 49 凤凰新媒体 FENG.N 综合资讯网站 北京 50 蓝英装备 300293.SZ 自动化系统集成和成型机销售 辽宁 沈阳 51 东富龙 300171.SZ 冻干机和冻干系统设备 上海 52 利德曼 300289.SZ 体外诊断试剂 北京 53 光线传媒 300251.SZ 影视剧，栏目制作与广告 北京 54 纳川股份 300198.SZ 塑料管道生产与销售 福建 泉州 55 尤洛卡 300099.SZ 煤矿顶板安全监测系统及相关仪器仪表 山东 泰安 56 同有科技 300302.SZ 数据储存和保护 北京 57 翰宇药业 300199.SZ 医药中间体生产与销售 广东 深圳 58 远光软件 002063.SZ 集团资源管理和财务管理 广东 珠海 59 长荣股份 300195.SZ 模烫机和模切机 天津 60 艺龙 LONG.O 在线旅行服务 北京 61 和佳股份 300273.SZ 肿瘤微创治疗设备，医用分子筛制氧设备及工程 广东 62 迪安诊断 300244.SZ 医学诊断服务和体外诊断产品 浙江 杭州 63 任子行 300311.SZ 专用安全审计产品，网络监管产品及安全集成 广东 深圳 64 中国生物制品 CBPO.O 生物制药 北京 65 通策医疗 600763.SH 口腔医疗服务 浙江 杭州 66 鞍重股份 002667.SZ 大型直线振动筛 辽宁 鞍山 67 探路者 300005.SZ 户外用品 北京 68 安洁科技 002635.SZ 电子零部件制造 江苏 苏州 69 利亚德 300296.SZ LED 产品销售 北京 70 合康变频 300048.SZ 通用高压变频器 北京 71 新联电子 002546.SZ 公网终端和采集器 江苏 南京 72 开能环保 300272.SZ 全污水处理设备 上海 73 电科院 300215.SZ 高低压电气检测 江苏 苏州 74 新国都 300130.SZ POS 机销售和出租 广东 深圳 75 豫金刚石 300064.SZ 人造金刚石 河南 郑州 76 恒顺电气 300208.SZ 电能质量优化和余热余压利用 山东 青岛 77 卫宁软件 300253.SZ 软件开发和服务 上海 78 精锻科技 300258.SZ 半轴齿轮和行星齿轮 江苏 姜堰 79 银信科技 300231.SZ IT 基础设施服务和系统集成 北京 80 新海宜 002089.SZ 通信网络设备及配套产品 江苏 苏州 81 长盈精密 300115.SZ 电子元器件生产和销售 广东 深圳 82 元力股份 300174.SZ 木质活性炭 福建 南平 83 兴源过滤 300266.SZ 压滤机整机 浙江 杭州 84 凯美特气 002549.SZ 液体二氧化碳 湖南 岳阳 85 潜能恒信 300191.SZ 处理解释一体化服务 北京 86 汉威电子 300007.SZ 气体监测仪器仪表和监控系统 河南 郑州 87 戴维医疗 300314.SZ 婴儿培养箱和辐射保暖台 浙江 宁波 88 华力创通 300045.SZ 卫星导航和雷达通信及其仿真测试产品 北京 89 星辉车模 300043.SZ 制造加工车模和其它玩具及汽车品牌衍生品 广东 汕头 90 银河磁体 300127.SZ 硬盘驱动器用磁体 四川 成都 91 长信科技 300088.SZ 平板显示真空薄膜材料 安徽 芜湖 92 中海达 300177.SZ 测量型 GNSS 产品 广东 广州 93 榕基软件 002474.SZ 系统集成和软件开发 福建 福州 94 百圆裤业 002640.SZ 牛仔裤和休闲裤 山西 太原 95 宋城股份 300144.SZ 旅游服务 浙江 杭州 96 西部资源 600139.SH 铜矿石、精铜矿采选和销售 四川 成都 97 千山药机 300216.SZ 制造、销售制药、食品饮料和包装机械及备品备件、包装材料 湖南 长沙 98 中化岩土 002542.SZ 工业、交通与民用各类建筑项目的岩土工程勘察、设计 北京 99 新宙邦 300037.SZ 电容器化学品和锂离子电池化学品 广东 深圳 100 日科化学 300214.SZ 压缩气体和液化气体 山东 潍坊
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[转载]云南大学副教授尹晓冰：做好教学是基础，全心教学是毁灭
dongzg101 2012-2-20 06:05
云南大学副教授尹晓冰：做好教学是基础，全心教学是毁灭 开价值50多万元的宝马车去上课，手机号码有7个8，是3家上市公司的独立董事——副教授 尹晓冰 5月21日与同行交流时“善意提醒”：大学教师全心投入教学是种毁灭。 5月21日，全国高等学校教学研究中心主办的全国独立学院工商管理专业案例教学创新研讨会，在中南财经政法大学武汉学院召开。云南大学工商管理与旅游管理学院副教授尹晓冰应邀为同行作报告。 “教师用不着讨好学生。”对MBA课堂上以堵车为迟到借口的学生，尹晓冰毫不客气地反问：我开宝马就不遇堵车吗？对课堂上接打电话者，他毫不留情：“把你的破手机扔掉，你用的手机我去年8月就用了，我的电话号码有7个8，你买得起吗？” 尹晓冰表示，毫不畏惧地批评学生，既是保证教学质量的要求，也是维护师道尊严的需要。他把大学教师分在“金字塔”的各个部分，处于底端的是仅会讲课的教师，中间的是又会讲课又会拿课题的，顶端的是“学霸”和担任行政职务者。 尹晓冰认为，大学教师如果想顺着“金字塔”发展，做好教学是基础，但一生把全部精力都用在教学上，是“毁灭自己，照亮别人”。 已有11年高校教龄的尹晓冰是“70后”，3次获云南大学青年教师课堂教学比赛一等奖，被某网站授予“2009经济及管理专业最受欢迎十大教授”。他告诉记者，用在教学上的精力约占1/3。 尹晓冰5月21日作报告时，部分与会者觉得他的风格、观点让人很“惊讶”。同行评价他“不一般”，用词从“张狂”、“前卫”、“另类”到“个性”、“有想法”等。 特别声明：本文转载仅仅是出于传播信息的需要，并不意味着代表本网站观点或证实其内容的真实性；如其他媒体、网站或个人从本网站转载使用，须保留本网站注明的“来源”，并自负版权等法律责任；作者如果不希望被转载或者联系转载稿费等事宜，请与我们接洽。
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为什么TA们在纳米碳化钨粉研制过程中的造假如此顺利？（系列23）
热度 1 josefsiu 2011-11-10 12:27
用证据说话！！！打假斗士方舟子先生在新浪微博上肯定了在此事件中有关的院士前校长、院长和教授老师们的集体剽窃、发表论文并通过成果鉴定之后( http://wenku.baidu.com/view/e9a87d0a581b6bd97f19ea43.html )，关注此事的网友也许会问为什么？为什么TA们能在2005年5月当该技术诀窍的窗户纸被武汉化工学院的余教授捅破后，就敢在2005年8月抢先递交相关论文把余教授的（纳米钨粉和）纳米碳化钨粉的知识产权说成是TA们自己的？；为什么章源钨业公司的老板在2006年2月5日，把余教授解决的纳米碳化钨粉工业化，而说成是和中南大学合作完成的？；为什么中南大学的有关老师在2006年7月14日就敢通过江西省科技厅的鉴定，把余教授的科研成果说成是他们自己的？答案就是：一个巴掌拍不响，都是有相关工厂给予配合才能得逞，这个工厂就是上市公司章源钨业（股票代码：002378 SZ）。 看点1：2005年8月，中南大学冶金学院的张立老师向双月刊的《中国钨业》递交论文，把余教授的成果说成是她自己的成果，（这就有时任章源钨业公司的两位副总联署签名且排名在第2、3位，而通讯作者就是中南大学前校长黄伯云院士）。并在2005年第6期得以发表。请见链接： http://bbs.myboyan.com/simple/?t585712.html 看点2：2006年2月5日，章源钨业公司的老板黄泽兰先生张冠李戴，在公司大会上宣布，纳米碳化钨粉的研制成功是和中南大学合作完成的。请见实名举报系列3的链接： http://bbs.sciencenet.cn/home.php?mod=spaceuid=565339do=blogid=436140 （请看贴在该博文的证据6） 看点3：2006年7月14日，在江西省科技厅组织通过的纳米级碳化钨粉的成果鉴定中，TA们就敢把项目完成人员的次序安排为：第1、3、5位的是中南大学的老师；而排2、4、6位的就是章源钨业公司的员工，剩下的项目其他完成人员都是中南大学和章源公司的人员，就不在此赘述了。 纳米碳化钨的成果鉴定.doc （请见项目序号16） 看点4：与纳米碳化钨粉的其它加工方法相比，余教授采用电化学的工艺成本很低，用章源钨业的老板黄泽兰的话说，“花不了几个钱”；而纳米级碳化钨粉与普通（微米级）碳化钨粉在市场上的价差又很大，目前国内市场的普通颗粒碳化钨的价格是每公斤355元人民币（ http://www.hardalloy.com.cn/baojia.asp ），而国际市场的纳米级碳化钨粉的价格是每公斤130多块美元（ http://www.inframat.com/products/S7400-1.htm ）。而我在章源公司时就把纳米钨粉卖到了美国最大的硬质合金厂Kennametal公司，价格是每公斤98美元（请见贴在本博客的附件）。 有了巨大的商业利益驱使才使得这个造假得以顺利完成。上述的4个看点让网友们很清楚的看到在科研诚信、商业诚信面前，中南大学的院士前校长黄伯云教授、该校材料学院易丹青院长和该校冶金学院张立教授及相关的老师与章源钨业公司是如何相互配合，把纳米碳化钨粉研制过程中的造假行为进行到底的。 相关链接: (系列1) http://blog.sciencenet.cn/home.php?mod=spaceuid=565339do=blogid=433206 (系列2)-1 http://blog.sciencenet.cn/home.php?mod=spaceuid=565339do=blogquickforward=1id=435321 (系列2)-2 http://blog.sciencenet.cn/home.php?mod=spaceuid=565339do=blogid=435742 (系列3) http://blog.sciencenet.cn/home.php?mod=spaceuid=565339do=blogid=436140 (系列4) http://blog.sciencenet.cn/home.php?mod=spaceuid=565339do=blogid=436254 (系列5) http://blog.sciencenet.cn/home.php?mod=spaceuid=565339do=blogid=436511 (系列6) http://blog.sciencenet.cn/home.php?mod=spaceuid=565339do=blogid=437109 (系列7) http://blog.sciencenet.cn/home.php?mod=spaceuid=565339do=blogid=437492 (系列8) http://blog.sciencenet.cn/home.php?mod=spaceuid=565339do=blogid=437888 (系列9) http://blog.sciencenet.cn/home.php?mod=spaceuid=565339do=blogid=437994 (系列10) http://blog.sciencenet.cn/home.php?mod=spaceuid=565339do=blogid=438050 (系列11) http://blog.sciencenet.cn/home.php?mod=spaceuid=565339do=blogid=438492 (系列12) http://blog.sciencenet.cn/home.php?mod=spaceuid=565339do=blogid=438731 (系列13) http://blog.sciencenet.cn/home.php?mod=spaceuid=565339do=blogquickforward=1id=438969 (系列14) http://blog.sciencenet.cn/home.php?mod=spaceuid=565339do=blogquickforward=1id=439858 (系列15) http://blog.sciencenet.cn/home.php?mod=spaceuid=565339do=blogid=440301 (系列16)-1 http://blog.sciencenet.cn/home.php?mod=spaceuid=565339do=blogid=441326 (系列16)-2 http://blog.sciencenet.cn/home.php?mod=spaceuid=565339do=blogid=441306 (系列17) http://blog.sciencenet.cn/home.php?mod=spaceuid=565339do=blogid=442209 (系列18) http://blog.sciencenet.cn/home.php?mod=spaceuid=565339do=blogid=444087 (系列19) http://blog.sciencenet.cn/home.php?mod=spaceuid=565339do=blogid=447566 没有人站起来为我说话了！ http://blog.sciencenet.cn/home.php?mod=spaceuid=565339do=blogid=475025 （系列20） http://blog.sciencenet.cn/home.php?mod=spaceuid=565339do=blogid=482823 （系列21） http://blog.sciencenet.cn/home.php?mod=spaceuid=565339do=blogquickforward=1id=490113 （系列22） http://bbs.sciencenet.cn/home.php?mod=spaceuid=565339do=blogid=495086 （系列 24 ） http://bbs.sciencenet.cn/home.php?mod=spaceuid=565339do=blogid=512698 （系列 25 ） http://bbs.sciencenet.cn/home.php?mod=spaceuid=565339do=blogid=519118 （系列 26 ） http://bbs.sciencenet.cn/blog-565339-575827.html （系列 27 ） http://bbs.sciencenet.cn/blog-565339-577045.html （系列 28 ） http://bbs.sciencenet.cn/blog-565339-577654.html （系列 29 ） http://bbs.sciencenet.cn/blog-565339-578673.html （系列 30 ） http://bbs.sciencenet.cn/blog-565339-580163.html （系列 31 ） http://bbs.sciencenet.cn/blog-565339-580519.html （系列 32 ） http://bbs.sciencenet.cn/blog-565339-582264.html （系列 33 ） http://bbs.sciencenet.cn/blog-565339-582926.html （系列 34 ） http://bbs.sciencenet.cn/blog-565339-584885.html （系列 35 ） http://bbs.sciencenet.cn/blog-565339-586062.html （系列 36 ） http://bbs.sciencenet.cn/blog-565339-589285.html （系列 37 ） http://bbs.sciencenet.cn/blog-565339-591301.html （系列 38 ） http://bbs.sciencenet.cn/blog-565339-595834.html
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工程院的一些规章就是一张纸而已？！--院士和院士制度异化（27）
热度 3 husherong 2011-10-29 17:44
原浙江大学药学院院长李连达院士涉及论文造假，牵涉到 16 篇论文之多，还牵涉国家科学基金，上市公司利益等多方面的关系。诚如本博主一直坚持的看法，院士的事就是工程院的家务事，外界的起劲只不过是小石子投入湖中，顶多就起一朵小小的浪花而已！进了组织，就有了保障！ 一、事件起源 浙江大学副教授 贺海波在中国药科大学时的博士生导师戴德哉教授于 2009 年 2 月 9 日，在网易网站注册的博客开通，当日发表了《关于浙大药学院贺海波科学论文造假事件的发现》。 2008 年 10 月 11 日 ， International J Cardiology （《国际心脏病学杂志》）副主编致函中国药科大学药理学教授戴德哉，指其投至该刊的一篇论文与另一本期刊上已发表的论文十分相似，要求解释。戴德哉查阅后，发现其论文被自己两年前的博士生贺海波剽窃。 2008 年 10 月 15 日 ， 75 岁的戴德哉教授将《国际心脏病学杂志》来信和两篇论文的全文，转发给浙江大学药学院常务副院长。 10 月 23 日， “ 新语丝 ” 网站曝出第一条 “ 院士李连达学术论文涉嫌造假 ” 的消息。原因是贺海波造假论文的作者栏里，均列有自己在浙大药学院的联合导师、中国工程院院士李连达的名字。 2008 年 10 月 26 日 ，贺海波向学校上交了长达十余页的 “ 检讨书 ” ，承认了在浙大做博士后期间的论文造假行为，同时给各期刊编辑部写了要求撤稿的信，也向其导师认了错。 2008 年 11 月 13 日 ，浙江大学召开校长办公会议，决定依据《浙江大学学术道德行为规范》，撤销其副教授职务和任职资格。浙大还明确表示，若发现任何与此相关的学术不道德的行为问题，都将一查到底。 对于李连达院士，浙江大学认为，“但是李连达院士作为院长、学术带头人和合作导师，对贺海波事件负有疏于管理、教育不力、监管督察不严的责任。因此，现院长任期届满，学校将不再续聘。” 此外，贺海波所在的中药药理研究室主任吴理茂被解聘。 中国工程院的结论： 中国工程院副院长、科学道德建设委员会主任杜祥琬介绍说，中国工程院于 2008 年 12 月收到有关此事的投诉，经调查，浙大原副教授贺海波等人论文剽窃一事情况属实，剽窃证据确凿，各方认识一致，剽窃者供认不讳。论文剽窃情节严重，多篇论文剽窃造假，盗用其博士生导师的研究结果，一稿两投，擅自署他人名字，擅自署基金支持等，属多重学术不端行为并发。对这种恶劣行为，应严厉谴责并严肃处理。涉及违法层面的问题，则应依法惩处。这一事件影响恶劣，危害了科技工作者的声誉，也危害了中国科技界的国际信誉。 关于论文署名中浙大药学院院长李连达院士的责任问题，杜祥琬说，通常情况，论文每位署名作者都对论文负有责任，具体负什么责任，要根据实事求是的基本原则具体分析。从目前浙江大学及有关方面调查的结果看，贺海波论文上李连达的署名是在李不知情的情况下被擅自署上去的。但李连达曾是贺海波博士后期间的合作导师，又是学院的院长，对这一论文剽窃事件至少负有在科学道德建设方面疏于管理、教育不力、监管督查不严的责任。同时，发表论文署名缺乏严格的手续和制度。 “ 这一事件的教训是，院士对兼职应谨慎。力所不及、不能认真尽责的职务不要兼任，特别是负有行政责任的实职更应谨慎。 ” 杜祥琬说。 二、没完没了 2008 年 11 月 18 日 ， 63 岁的浙大校友、全欧中医药学会联合会副主席祝国光以全欧中医药联合会中药特别专家小组成员的名义，在芬兰给浙江大学校长杨卫发去了第一封举报信，指李连达院士具名的三篇论文造假。 同时，他还向卫生部、科技部、中国工程院、国家自然科学基金委员会、中国中医科学院等机构发出具名举报信，举报浙大药学院李连达院士实验室存在重大学术不端行为。 在 2008 年 11 月下旬，杨卫又收到了一份由两家国外期刊主编联合发来的传真，其内容是这两家期刊刊登了以贺海波为第一作者的一稿双投文章，决定撤稿，并希望浙江大学进行内部调查。 2008 年 12 月 6 日 ，祝国光又发出第二封信，再指以李连达院士为第一作者的论文一稿多投。 根据新语丝网站上网友们的举报，截至 2 月上旬，李连达和他在浙大的课题组涉嫌造假的论文已经达到 16 篇之多。 “ 在 16 篇涉嫌造假论文中，贺海波参与署名的只有 5 篇，想把责任都推到贺海波身上是说不过去的。并且这些论文的作者加起来共有 22 人之多，有些人的工作单位并不在浙江大学药学院，如果这些人都对此不知情，很难想象贺海波会伪造这么多人的签名。 ” （ 2009 年02 月24 日 07:20 北 京科技报 ） 三、浙大校友为什么要指责李连达院士 网络上有多种说法。 李连达对媒体声称：举报他的祝国光是天津天士力集团的高级顾问，祝举报他是天士力在打击报复。 2008 年上半年，他从事的一项研究课题中涉及到天士力集团的产品 —— 复方丹参滴丸的药品安全性评估。李连达研究后发现，复方丹参滴丸不良反应的发生率高达 3.1% 。李连达认为，是天士力在获悉他即将发表这项研究成果后让身为天士力高级顾问的祝国光先借涉嫌论文抄袭的事件对他进行打击报复。 由于涉及药品安全问题，李连达以院士身份于 2 月 5 日对媒体发出的质疑给天士力造成了巨大的杀伤力。其年销售额达 10 亿元的 “ 复方丹参滴丸 ” 迅速出现滞销和被退货现象。并且随着事件的不断升级，天士力股价逆市大跌，天士力公司不得不宣布临时停牌。 天士力之后很快对外宣称：李连达院士是其复方丹参类药物最大竞争对手广州白云山和记黄埔中药股份有限公司的首席研发专家。李连达院士之所以开展复方丹参类药物的课题研究，目的就是为了打击其产品 “ 复方丹参滴丸 ” ，从而拉抬白云山和记黄埔的 “ 复方丹参片 ” 。 记者了解到， 2006 年 4 月 7 日，李连达院士正式受聘为白云山和记黄埔的学术顾问，目前天士力的 “ 复方丹参滴丸 ” 与白云山和记黄埔的 “ 复方丹参片 ” 竞争激烈，但是前者市场占有率名列第一，后者名列第二。（ 2009 年02 月24 日 07:20 北 京科技报 ） 四、中国工程院的一些规章就是一张纸而已？！ 贺海波博士后指导者是中国工程院院士、浙江大学药学院院长李连达。 对于李连达院士的责任及其后续的不断学术行为，浙江大学就以开除与不续聘就完结了？ 作为李连达院士的娘家 — 中国工程院也就不了了之了？ 想当初 中科院化学学部讨论陈敏恒院士的问题时，曾有人提出，胡黎明读博士期间，陈正在做华东理工大学校长，事情忙，可能不太了解胡的论文。但是，许多院士认为，既然是导师，既然署了名，就得负责， " 在科学上，没有什么当官不当官 " 。（见本博文： 院士和院士制度的异化 ( 五 ) ） 由院士们投票表决，决定撤消陈敏恒院士称号，并在2000年6月院士大会上公布。 10几年过去了，还是那个结论：李连达院士不知情。 江主席时代，有个词：与时俱进！ 而工程院的一些规章，就像流传千年的记录纸，还是那个样，没有任何的变化！ 中国工程院的利剑似乎什么时候都适用！ 看看： 一、尊重别人劳动成果 　　（一）院士所进行的研究或业务工作，凡是与别人（包括由其指导的学生、助手）合作进行或在别人已有成果基础上发展的，必须如实说明。 　　（二）在工作或研究成果中，凡是引用他人著作、论述、观点等的，必须指明出处，并限于引用已公开出版的书籍、报刊中的内容，必要时，应征得对方的同意。 　　（三）院士对其助手、学生或他人所发表的成果（包括论著、专利、奖励、报告等等）中给予过启发和指导，并能为该成果负责的，可以署名。署名排序应根据院士所起的实际作用来确定。 　　（四）不得自行要求或应别人的要求在未参与工作的成果上署名。 　　（五）坚决抵制和揭发批判学术上的剽窃、欺诈行为。 　五、兼职 　　（一）在完成本职工作的前提下可以适当兼职，收取相应报酬并照章纳税，以充分发挥作用，为社会做出更多贡献。但应实事求是，量力而行，不应过滥。 　　（二）院士兼职不应徒挂虚名，应主动谢绝挂兼职虚名的要求，对无实际工作内容的不应收取报酬。 《中国工程院院士科学道德行为准则的若干自律规定》（二 OO 一年十二月十七日） 第十一条 当院士的个人行为涉及触犯国家法律，危害国家利益或涉及丧失科学道德，背离了院士标准时，可依据以下程序撤销其院士称号，即：有不少于五位院士书面提议，或者经学部常委会、主席团提议，要求撤销其院士称号，经其所在学部常务委员会调查核实，进行审议后，由本学部全体院士投票表决；参加投票表决人数达到或超过本学部应投票院士人数的三分之二，赞同撤销其院士称号的票数达到或超过投票人数的三分之二时，可作出撤销其院士称号的决定。此项决定，经院主席团审查批准生效，并通报全体院士。 《中国工程院章程》（二 OO 八年十月全体院士通信表决修订）
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2011中国上市公司峰会
dongzg101 2011-8-26 05:09
昨天，刚好打开电视的时候看到介绍中国银行的六位独立董事，居然还有以前在北大一起跑步聊天的香港人。有意思。中国的上市公司将迈入一个新的阶段。想起以前我们讨论去美国读书的生物学博士很多都转了专业，我那时就在想，干脆在国内直接转就行了，还找了几次北大MBA的上课地点，想去蹭课，但一直没时间去，后来就不了了之。十年一个轮回，去年本来想考清华博士的，稀里糊涂的不记得谁提醒的，好像是我大学同学在清华经管学院当老师的妹妹提醒的，就先报考了MBA。记得在上大一的时候，那时候，老师要几个学生帮他做组培苗卖给云南那个著名的花卉的村庄。我那时最认真总得到表扬。其实那时想法很简单，就是想大学毕业以后回家开个花卉公司，专门养花，那时家里的堂姐夫是广西农业大学毕业的，在农业局工作，你想，有机会学实用的技术，再说不用上英语课，有的是时间，能不认真学么。有一段时间，我本来想如果找不到工作就结合柳州的奇石搞盆景的，那时候家里下岗的另一个堂姐夫在玩石头，还在鱼峰山搞了个门面，可惜他到现在也没赚钱，做了几年就不做了。后来进了学校，也就忘了这个想法，现在姐夫也是某个区的局长，身体不太好，准备要退二线了，好像市农业局换了新局长。姓温！公安局长兼新任副市长姓胡。比较有意思。
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[转载]官员都是好高管？
dongzg101 2011-7-28 05:17
官员都是好高管？ 2011-7-27 每日经济新闻 西方经济体深陷债务门，中国债务风险引而不发，最大的风险权贵市场风险借由动车事故而水落石出。 根据《21世纪经济报道》，与高铁产业链相关的32家上市公司，无论嫡系还是旁支，在涉足高铁产业利益链的上市公司高管（含独立董事）当中，嫡系高管普遍有在铁道部工作任职的背景，而部分旁系的上市公司高管也与铁道部或其下属企业有着存在千丝万缕的关系。 梳理如下。 中国南车董事长赵小刚曾任铁道部株洲电力机车研究所副所长、党委书记兼副所长，铁道部株洲电力机车厂厂长兼党委副书记；副董事长、总裁郑昌泓曾任中国铁路机车车辆工业总公司董事、副总经理；董事、副总裁唐克林曾任铁道部机务局综合技术处处长、运输局装备部机车技术验收处处长；监事会主席王研1990年9月至2000年12月曾任中国铁路机车车辆工业总公司财务处副处长。 同为铁道部下属企业或者中央国资委下属企业的央企自不待言，令人拍案称奇的是，所谓的民企也概莫能外。辉煌科技董事、总经理郑予君曾任郑州铁路局办公室主任、副局长，中国铁通集团公司党委委员、董事、副总经理并兼任中国铁通工程建设有限责任公司董事长等职。公司独董唐涛身任国家级重点学科“交通信息工程及控制”学科带头人，铁道部重点实验室“铁路运输自动化与控制实验室”主任等职。新筑股份三位高管都有铁路系任职背景。世纪瑞尔两名副总经理均有铁路系工作经历。鼎汉技术和远望谷两家公司的独立董事名单当中，各有一名独立董事有铁路部门的工作背景。2010年12月，鞠家星出任远望谷独立董事,在远望谷和铁道部攀亲的1999年,时任铁道部科技教育司司长正是鞠家星。 成为上市公司的高管，是退休官员或者无仕途前景的官员的好去处，没有仕途，至少有钱途。 我们当然不能就此得出结论，认为凡是有官员担任高管的上市公司全都效率低下，罔顾乘客性命与投资者的权益，但至少可以得出一个结论，这些上市公司有相当大一部分精力投入到了公共关系之中，某些上市公司更像官场资源期权，将拥有资源的高管的未兑现红利一次用完。 当越来越多的官员成为高管，利用现成的官场资源，而不是费尽艰难开拓新产品、提高质量就会成为行为准则，利用优势成本可以达到成本最低的效益最大。官员都是好高管的背景是，这是一个利用权势、影响力、人际关系进行勾兑的市场，不仅国企有此认知，民企、外企聘用高管层出不穷。例如用税务局局长夫人办的谘询公司处理税务问题，用建设部门实权官员的亲戚办的建筑公司承包工程项目，用监管部门的退休官员或者用官员的同时打通关节，就成为题中必有之举。否则，对不起每年付出的高薪。 根据《投资者报》的报道，截至2009年末，全部A股上市公司中有768家聘请了前政府官员甚至现任官员作为公司高管，总数达到1599人，占A股全部3万多名高管总人数的比重达到5%。国企是容纳前官员的主要场所，占比超过7成。官员或者前官员高管中，有907人在上市公司领薪，他们的平均年薪达到26.2万元，超过A股上市公司高管平均年薪为24.8万元。在前官员中，2009年薪酬总额超过100万元的一共有50人，超过50万元的一共有144人。值得注意的是，有692名前官员不在上市公司领取报酬，他们均在上市公司的股东单位领薪，这些前官员的利益关系有很多在控股股东。 当体制内资源成为订单的最重要来源，质量、效率、成本等等要素只能退居次席。令人生疑的高铁项目招标被披露，有相关人士指出，中国高速铁路相关的CTCS-2系统(包括信号检测系统)，都由曾经担任铁道部副总工程师的张曙光牵头研制，数家参与企业，都与张曙光过从甚密。而在2011年2月，曾有“中国高铁第一人”的张曙光被双规审查。 可怕的是，不仅高铁如是，桥梁等重大基建工程无不充斥着类似高铁的权力资源阴影，在高铁质量问题大曝光后，民众不得不时刻担心自己的生命与出轨的列车同行。从桥梁垮塌到高铁事故，从三聚氰胺到牛奶标准，缺乏严厉执行力的低标准，让温州动车事故的梦魇挥之不去。 官员与上市公司高管是两类性质完全不同的职业，官员未必能够成为好高管，在某种形势下却成为高管的最佳人选，只能说明，公众上市公司已经蜕变为兑现权力期权的名利场。 注：中午《环球财经连线》，秦方哭了。 好姑娘。真情流露。 不是做秀，她不是这样的人。 人性不可阻挡，每个人在尽力。 公民社会与滞后的官僚体制迎面相撞。 有人问，是否改变了对高铁的认识？ 曾经写过文章，支持高铁的建设。 依然认为，在人流物流大国，建设高速铁路网是正确的。 不可能靠私家车，目前各城市已经出现恐慌性拥堵。 不可能靠航空，无法解决数亿人流， 无法解决资源运输。 支持高铁建设，不等于支持权贵市场，不等于支持承包贪腐，不等于支持围标。 体制不改，在任何基建领域都会遇见同样的悲剧。 以往的高速公路，现在是高铁，以后会不会是隧道？
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[转载]分析师预测苹果将成全球市值最高上市公司
dongzg101 2011-7-24 06:13
分析师预测苹果将成全球市值最高上市公司 2011年07月23日 08:09 来源：凤凰网科技 字号: T | T 68 人参与 11 条评论 打印 转发 过去三年苹果和埃克森美孚的预估市值和实际市值变化　　 凤凰网科技讯7月23日消息，据国外媒体报道，Gleacher Co分析师认为， 苹果 公司势将在未来12个月里取代埃克森美孚，成为全球市值最高的上市公司。 这一对比是基于彭博访问分析师获得的平均股价预估和已发行股份得出的。图表的下半部分根据当前市值对两家公司进行比较，苹果公司目前的市值为3587亿美元，较埃克森美孚低13%，后者市值达到4103亿美元。 在苹果公司公布第三季度业绩报告后，该公司的预估市值昨天首次超过埃克森美孚。苹果公司第三季利润增幅高于分析师预期，因iPhone手机和 iPad 平板电脑 销售创下纪录最高。 Gleacher Co分析师Brian Marshall在报告中写道，苹果公司将成为全球市值最高的公司，而且仍是全球最好的科技公司。Marshall是25位上调苹果股价预估的分析师之一。两天前，8位分析师亦上调了预估。Ticonderoga Securities LLC的Brian White给出了最高预估，为每股666美元。这些预估的期限多数是12个月。 已发行股份数量变动可能影响苹果公司晋级的时机。彭博数据显示，自去年10月份当前会计年度开始以来，该公司的股票总数已增加1.2%。 同期，埃克森美孚的股票总数则减少了3.3%，因这家全球最大的能源企业进行了股票回购。
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全心教学是大学教师的天职
热度 11 hxgwzu 2011-5-22 12:13
“开价值50多万元的宝马车去上课，手机号码有7个8，是3家上市公司的独立董事——（××大学）副教授 ××× 5月21日与同行交流时‘善意提醒’：大学教师全心投入教学是种毁灭 。”（《长江日报》5月22日，《科学网》转载） 不知道这句话是原话，还是记者先生们断章取意拼凑而成的。但看到这则消息给出的这样的断语，第一感觉是，这种“理念”是对古今中外“师道”的公然“挑衅”（抑或挑战乎？革新乎 ？）。 以下只就事论是，无关具体某某人。 “师者，传道、授业、解惑也。”古人尚知为师之道如此，现代人难道不明白全心教学是一名教师的天职吗？ 一名大学教师，能得到所任之教职，首先是要恪守师道 。“学高为师，身正为范”，欲为人师、为人范，必然要求自身不断去学习、去研究、去创新、去改造，教学与科研互动相长，而终极目标就是更好地教书育人。 一名大学教师，能胜任所任之教职，关键是要以德服人 。这里的“德”，包括学德、品德。在课堂上面对诸多学子，何来那么多霸道言辞？霸道和盛气凌人绝非为师之道，有此恶习者也皆不足为师。换个视角，如果让你面对开着保时捷、法拉利、宾利、捷豹、兰博基尼等等名车来上课的学生，面对那些“官二代”、“富二代”、“侨二代”，你又有何能何德可以为师呢？学生与教师在课堂上的价值是平等的，只有角色不同，没有地位不一。欲正人，先正己；欲立言，先立身。 一名大学教师，能秀于所任之教职，基点是要敬业爱生 。学术“金字塔”也是客观存在的，但绝非心术不正者可攀及顶峰。要攀登这一巅峰，教学能力、科研水平、人格魅力都缺一不可。教学是教师最重要的本职工作，不是什么“向上爬”的基础；而做好教学的基础却是教师个人的修为（学问、学品）。大学教师要有大爱，爱学生、爱学校、爱事业，那些“墙上芦苇”、“山间竹笋”等等，以及急功近利、忘乎所以者，都不可能为人良师、为人益友。 还有，没有前人、前师的奉献与“毁灭”，哪来 ××× 宝马与N8手机之类的萤火之光耀？成功是站在巨人的肩膀上，也无法埋没无数“小人物”的贡献。一个人绝无可能是生而知之、生而有能者，有了财富也不能忘本，不能得意忘形。一个人外在物质的丰腴也不代表其内在精神的充盈。 “毁灭自己，照亮别人”，乃师道之崇高境界。任何不知己庸，还忒张狂者，何足为师而论道哉！ 相关博文 ： 大学教师全开宝马也是种毁灭
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杜克大学创建二千万美元生物医学转化基金
jinwsapa 2011-4-21 11:35
为了加速学校生命科学科研成果转化,杜克最近设立了生物医学转化基金. 该基金是由杜克和华莱士－科尔特基金会共同建立，后者捐款1000万美元。额外的财政支持来自杜克大学和菲茨帕特里克基金会。据杜克大学介绍说，得到支持的前三个项目已导致创业公司形成，有几个使用许可协议，并得到超过3500万美元的风险资本和投资的支持，另外4700万美元的联邦，州或基金会的赠款和无偿基金支持。 已故的华莱士－科尔特，（该基金会是以他的名字命名的），是一个连续而成功的创新者和企业家。早年他创立了美国佛罗里达州迈阿密的公司医疗诊断科尔特公司，现在成为贝克曼（纽约证券交易所上市公司的一部分）。科尔特公司研制的多项创新血液学与检验，包括科尔特原则，计数和尺寸微小颗粒悬浮在流体导致自动化和全血计数的快速分析方法。 学校建立种子基金并不是杜克大学首创的，麻省理工和德州大学等都先后建立这样的种子基金。用以支持学校教职员工的创新技术成果转化。的确学校不是商业和产业化的主体，但创新技术发明多数发生在学术研究机构，每年大量专利和创新技术等待企业和投资者去开发和投资。但由于过去学校只做到论文发表，专利申请之后就因为资金短缺，就不再深入下去，做产品的商业性开发。所以如果能再有少量投资能让试验室成果更具有商业价值和可行性，是个大学和研究机构应该考虑和重视的领域。有许多情况，追加１０－５０万美元的投资可能增加几百万，甚至几千万的价值，何乐而不为？ 中国大学研究机构应该建立这种机制和基金,而不要把校友和社会机构捐赠的基金全部用于造楼和发奖学金等. 这是有望形成良性循环,创造更多更大价值的有效方式. 当然做这方面的尝试，并不是要学校放弃教书育人和创新研发（基础研究）的二大重心，改做应用和商业性开发。学校和学术研究机构，还是应该注重前沿探索性研究。美国国立卫生研究院最近一直在争取国会支持兴办转化医学中心，要求联邦政府另外拨款。但这一良好愿望并不太现实。因为政府现在经费已经很紧张，许多研究机构遭遇严重经费短缺。再另辟新所或转化中心，势必影响其它院所的研究经费，再加上做产业化，应该更讲究市场行为，有创业者激情和机制，政府挑头做转化，成功几率并不大。所以默克前ＣＥＯ罗伊最近撰文建议ＮＩＨ继续做它擅长的基础研究。不必分心做太多它所不擅长的应用性开发。因为一旦有转向，会影响到许多中青年的研究者积极性，会对未来的重大创新研究有负面影响。所以有所为，有所不为应该是ＮＩＨ的上策，切莫低估转化医学的难度，高估自己的研发和转化能力。 创新成果的转化需要企业家精神和创业氛围。政府卷入太深，恐怕得不偿失。政府主要给政策，搭平台，提供基础研究经费，鼓励产学研合作，并吸引大量产业基金和Ｓｍａｒｔ资金介入。这样比政府和官办研究机构亲自出马做产业和转化效果更佳。
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先玉335拯救两家公司“覆船”之危
热度 2 tongpingya 2011-4-10 11:07
——上市公司“品种饥渴征”（ 3 ） 杜邦 - 先锋公司与国内种业合资成立登海 - 先锋公司和敦煌 - 先锋公司，前者被看中的是拥有的玉米种质资源和市场，后者被看中的是得天独厚辽阔的玉米制种基地。 先玉 335 品种 2004 年通过国家审定，但遭遇农业部良种补贴“项目”难迈的门槛，一是不能按潜规则进入地方招标列为补贴品种，二是因为单粒播种虽价有所值但价格偏高， 2006 年种植面积只有 26 万亩。 2008 年国务院指令农业部废除实施的良种补贴“项目”，先玉 335 迅速进入农家，它表现出高产、稳产、早熟、脱水快、出籽率高、容重高、商品品质好、适合机械化收获，比当地品种增产 5% ～ 10% 。 先锋公司还为农民召开苗期现场会、管理现场会和脱粒现场会，推广单粒播种技术，普及田间管理知识，让农民感受到先玉 335 品种的产量、质量、抗病虫等方面的优势以及售后服务的责任心， 受到农民欢迎 ， 2009 年接近 2000 万亩， 2010 年增加到 3000 多万亩，毛利率 60% 以上，净利润连年以 100% 的速度增长。 先玉 335 热销为两家母公司业绩贡献占去半壁江山 ，控股母公司实际成为 先玉 335 品种的 “超市发”。 2010 年敦煌 - 先锋为母公司贡献净利润 1.80 亿元，为敦煌种业 （ 600354 ） 股票抢眼起到助推作用。登海 - 先锋为母公司贡献净利润 1.49 亿元，拯救 登海种业 （ 002041 ） “超级玉米”黄淮海折戟沉沙“覆船”之危。 正所谓“福无双至，祸不单行”。去年 9 月，《国际先驱论坛报》爆料 先玉 335 “被转基因”，让国人“吓一大跳”并致两家股值震荡；今年 3 月，农业部通告“不主导推介”先玉 335 ，再次让这两只股票的投资者疑虑重重，踟躇不前。 佟屏亚博客 http://blog.sina.com.cn/cornexpert
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[转载]2010生物技术富人榜
medinstru 2011-4-8 22:15
按: 发展中国健康产业,需要有下列这些产业精英和富豪参与,光抱怨,骂娘,没有想法,行动和探索,永远只能在心情不好的状态下,被动地工作和度日.看看这些实业家的发迹过程,有艰辛奋斗,有创新发明,有捕获商机,有运气因素,也有投机取巧的,总之,他们成功了,发家了,有实力说话,也有底气做自己想做的事. 我们不能复制他们的成功,但可以从他们的经历中找到一些共性,一点启发,一点励志和勇气, 建议DXY能找到机遇,采访这些企业家和创业者,互换资源,给我们会员一些专业以外的知识和教诲 2010生物技术富人榜 ZT 日前，2010胡润医药富豪榜出炉，“医药黑马”李锂家族以400亿元高居榜首，是自2004年以来医药行业首次入围百富榜前十名。原首富李金元屈居医药榜第二；叶澄海家族以127亿元位居第三。 据了解，医药是今年百富榜中发展最快的行业。前30名平均财富比2年前增长157%，比去年增长76%，主要原因在于过去一年新上市医药公司增多。上市公司所占比例高达84%，同IT行业比例相当。有8位医药富豪的企业在过去一年成功上市，医药企业上市增多的趋势明显。 另据观察，医药富豪主要靠内需富起来，除了前两名海普瑞和天狮以出口为主。胡润百富创始人兼首席调研员胡润表示：“医药市场的长期发展前景带动了股市对医药企业的青睐”。《2010胡润医药富豪榜》上榜门槛15亿元，上榜人数比去年增加20人，平均财富为52.8亿元。前30名平均财富比2年前增长157%，比去年增长76%。另在这张榜单中，1/5的医药富豪是全国人大代表或政协委员，这一比例在百富榜系列子榜中是较高的。 2010年07月26日 07:11 来源：理财周报 1 李锂家族 355.12亿元 / 海普瑞(002399) 年龄：46 岁/ 职务：董事长 / 所属行业：化学药品原药制造业 / 持股比例：75.59% / 股东地位：第一大股东 资产高达300多亿元的李锂，1998年4月，李锂创立了深圳市海普瑞实业发展有限公司，现任深圳市海普瑞药业股份有限公司董事长、深圳市多普乐实业发展有限公司董事长、深圳市乐仁科技有限公司执行董事、深圳市飞来石科技有限公司执行董事、深圳市多普生生物技术有限公司董事，深圳市专家委员会委员。 自1998年4月21日深圳市海普瑞实业发展有限公司成立至今，一直担任深圳市海普瑞药业股份有限公司董事长。 2 安康家族 115.47亿元 / 华兰生物(002007) 年龄：62 岁/ 籍贯：河南 / 职务：董事长 / 所属行业：生物制品 / 持股比例：46.44% / 股东地位：第一大股东 年已62岁的安康，低调而务实，但并不妨碍他和他的家族以115.4亿元的资产成为河南首富。 2009年9月4日，安康旗下华兰生物开发的甲型H1N1流感疫苗获得国家药监局批准生产，成为了国内第二家拿到批文的企业。而在2008年，华兰生物首个疫苗产品——季节性流感疫苗上市，当年就取得国内企业销量第一。 实际上，华兰生物公司早在1992年就已成立，通过10多年的努力，目前已发展成为总资产7.5亿元的大型血液制品生产企业，现有人血白蛋白等9个品种、30个规格的产品，生产规模、品种规格、市场覆盖和主导产品产销量均居国内同行业首位，被业内评为最富有创新精神的生物制药企业之一。 2004年6月25日，华兰生物在深交所挂牌。 在2004、2005这两年里，华兰生物完成了主产业的战略布局，同时又挺进了新的疫苗领域，将公司的主营产品延伸至血液制品和疫苗。 华兰生物并不是2004年才涉足资本市场，1997年，华兰生物拟与美国百特合作，不过谈判近三年，并聘请了香港会计师事务所进行审计，最后由于文化差异，未能成功，安康决定将企业上市。 据披露，目前，安康通过新乡市华兰生物技术有限公司等三家公司共持有华兰生物29.02%的股权，安康的母亲陈元兰通过一家公司持有华兰生物的股权，安康的妹妹安颖通过北京东方世辰生物技术有限公司持有华兰生物部分股权。据估计，安康家族合计约持有华兰生物约46%的股权，保持对华兰生物绝对的控制地位。 2 叶澄海家族 112.49亿元 / 信立泰(002294) 年龄：66岁 / 籍贯：广东 / 职务：董事长 / 所属行业：医药制造 / 持股比例：73.96% / 股东地位：第一大股东 23年前，时任深圳市副市长的叶澄海弃官从商，23年后，他成为中国第三大富豪。 1968年，叶澄海被分配到宝安县(深圳前身)做农村工作队《辅导员》杂志采编，后任农村工作队大队长。此后15年间，叶澄海仕途平顺，步步提升至深圳市委常委兼罗湖区委书记、深圳市副市长。然而，叶澄海直率和张扬的个性，以及观念上的超前，让其在官场中四处碰壁。1985年，叶澄海毅然辞职下海，创立香港美洲贸易和深圳海滨制药有限公司，开始经商。 1998年，由叶澄海控股的香港信立泰药业有限公司同深圳市华泰康实业有限公司合资成立深圳信立泰药业有限公司。历经几次增资和股权转让后，该公司于2007年6月整体变更为深圳信立泰药业股份有限公司，注册资本8500万元，叶澄海出任董事长。 成立十年以来，信立泰已成为细分行业内的龙头企业。拥有一支由高级技术人才组成的科研队伍和通过国家认证的制药厂房，并有多个国内首家上市产品。据广州标点医药信息有限公司和北京华夏仲景医药信息咨询有限公司统计，早在2007年，信立泰产品“泰嘉”市场占有率为41.69%，位居国内同类产品第二位；“信力威”市场占有率为24.92%，位居国内同类产品第一位；“信立欣”市场占有率为27.15%，位居国内同类产品第二位。 3 刘革新家族 87.58亿元 / 科伦药业(002422) 年龄：59岁 / 职务：董事长 / 所属行业：化学药品制剂制造 / 持股比例：39.92% / 股东地位：第一大股东 刘革新，人称“五当弟子”。1996年，当他从一家中美合资制药企业的总经理职位上辞职后，很快就创办了四川科伦大药厂。当时，他发现很多医院急需100毫升儿童输液产品，于是倾尽全力投入产品研发，新产品上市了，供不应求。在短短的一年里，刘革新就实现了“当年策划、当年投资、当年建设、当年生产、当年盈利”的“五当”奇迹。 1999年，科伦药业进行了GMP异地扩建，新基地占地130亩，是全国规模最大的输液药品生产基地，单厂年产量就达到了亿瓶。之后，科伦药业的产能规模一年上一个级别。2002年，科伦改制成为有限公司，2003年又改制为股份有限公司。迄今，科伦药业已成为全球最大输液生产商，也是中国输液行业中品种最为齐全和包装形式最为完备的医药制造企业之一。公司能够生产常见的全部大输液产品。产品涉及96个品种共219种规格的大输液产品，以及279个品种共396 种规格的非大输液产品。在输液产品领域，科伦还拥有大量自主知识产权，例如直立式软袋，已获得国家专利局多项实用新型和外观设计专利。科伦药业还是国内唯一一家生产直立式软袋输液的企业。 2008年，科伦药业产量为17.5亿瓶(袋)，占据国内22%的市场份额。截至2009年12月31日，科伦药业实现营业收入32.46亿元，同比增长23.82%。 资料显示，刘革新持有公司6191.73万股，其兄刘绥华持有公司10.06%的股份，其妹刘亚光、刘亚蜀，其弟刘卫华，妹夫尹凤刚4人分别持有2.11%的股份。刘革新的6个家族成员合计约持有科伦药业9525.45万股。 5 孙飘扬家族 62.62亿元 / 恒瑞医药(600276) 年龄：52 岁/ 职务：董事长 / 所属行业：医药制造 / 持股比例：21.95% / 股东地位：第一大股东 孙飘扬和他的恒瑞医药在江苏连云港(601008)名动一方。 1990年，江苏恒瑞医药股份有限公司还只是一个账面利润仅8万元的作坊式小厂，面对危机，年仅32岁的孙飘扬临危受命，挑起了厂长的重担，每天工作十几个小时以上。1991年至1996年，恒瑞医药开发了20多个新产品，其中5个被评为国家级重点产品。1996年，公司销售收入突破亿元大关。 1997年2月，恒瑞医药由连云港市医药工业公司为主发起人，以其所属全资企业连云港制药厂和连云港中金医药包装有限公司的净资产投入，联合中国医药(600056)工业公司以其在中金公司的净资产投入和其他三家发起人以现金方式出资，在连云港经济技术开发区注册设立。 目前，公司主要从事化学原料药及片剂、针剂、胶囊、粉针等西药制剂和SP铝箔、PTP铝箔的制造销售，主要品种及工艺技术已达国际水平，产品质量达到USP23或BP93标准， 且产品价格比同类进口产品平均低40%— 50%。 恒瑞医药一直关注创新，已在抗肿瘤、抗生素、心血管、免疫药物等领域形成了梯队化成果，合成了几千个新化合物，申请了40多项发明专利，其中5项为世界专利。 按照孙飘扬的话说，恒瑞医药要成为国内首屈一指的专利药厂。 6 雷菊芳家族 61.88亿元 / 奇正藏药(002287) 年龄：57 岁/ 职务：董事长 / 所属行业：医药制造 / 持股比例：81.63% / 股东地位：第一大股东 雷菊芳时常笑称自己是“四千万”起家的企业家，即“历尽千辛万苦、走过千山万水、说过千言万语、遇过千难万险”。实际上，雷菊芳的起步资金约30万元，她用来制造了公司旗下的第一部真空冻干机，这部机器，主要用来解决药膏的存放难题，当时如果从市场购买，价钱是300万，那是雷菊芳创业初期远远承担不起的天价。 从兰州大学真空物理专业毕业后，雷菊芳在中科院兰州近代物理研究所从事了10年重离子加速器研究，其研究成果曾获中国科技进步二等奖。1987年，雷菊芳辞职下海，租了两间房，借了两张桌子，开始做精细化工产品。几年后，因在经营方向产生了分歧，雷菊芳与合伙人分家，伤心之余，她远走西藏寻求心灵的平静。没想到此行却令她对藏药产生了浓厚的兴趣。 1996年，雷菊芳对传统藏药进行剂型改进创制，研制出舒筋活络、消炎止痛、活血化瘀的“奇正消痛贴膏”，被专家评价为“中国民族医药外敷贴剂的一场重大变革”。第二年“奇正消痛贴膏”被列入国家中药保护品种，1998 年1月获尤里卡银牌，同年3 月获日内瓦发明博览会金奖，2001 年获国家科技进步二等奖。同时，“奇正消痛贴膏”给奇正藏药带来了大量财富，在此基础上，2003—2006 年雷菊芳主持完成了新型藏药高技术产业化示范工程和透皮吸收(TTS)系列藏药生产高技术产业示范工程。公司旗下的新产品层出不穷。 10多年来，奇正藏药的发展基本不依靠银行贷款，雷菊芳认为，专注主业才是成功关键，公司的滚动发展对公司至关重要。 7 吴光明家族 58.46亿元 / 鱼跃医疗(002223) 职务：董事长 / 所属行业：医疗器械制造 / 持股比例：67.48% / 股东地位：第一大股东 鱼跃医疗能在短短20年内垄断国内医用供氧医疗器械市场，与吴光明的经营思路有关。 据公开资料显示，吴光明，目前EMBA在读，身兼中国医疗器械行业协会副会长，丹阳慈善会副会长，获民政部颁发的第二届中国“爱心捐赠奖”。 鱼跃医疗的前身是江苏鱼跃医疗设备有限公司(鱼跃有限)，1998年由吴光明及其父亲吴连福共同出资510万元成立，其中吴光明出资462万元，持股90.5%，剩下的9.5%股份由吴连福持有。经过两次增资，吴连福将持有的鱼跃有限股份升至10.5%，2004年，他将所持股权全部转让给吴光明的独子吴群，至此吴群便成为鱼跃有限的第二大股东。 目前，鱼跃医疗已是国内最大的康复护理和医用供氧系列医疗器械的专业生产商，并通过X光机以及中央供氧设备等产品进军大型医疗设备市场。 吴光明的产品研发和推广思路是，在掌握新产品后，鱼跃医疗并不急于立即投放市场，而是根据市场供求需要，对比主要竞争对手的差距来决定新产品的上市。譬如，鱼跃医疗早已掌握数字X射线等高端产品的生产技术，但是，有些产品直至今年才正式推出。 8 马兴田家族 55.25亿元 / 康美药业(600518) 年龄：37岁 / 籍贯：广东 / 职务：董事长 / 所属行业：医疗器械制造 / 持股比例：26.68% / 股东地位：第一大股东 马兴田的成功秘诀是将最常见的中药材按照西式的方法规模生产。 马兴田的家乡广东普宁是全国著名的药品批发市场之一。1996年，28岁的他挖到了“第一桶金”，不过，当他想扩大生产，成立康美药业时，却被人讥为“马大哈”，那些有了百万身家而小富即安的生意人不相信传统的中药材能做成亿万富豪。 但是，马兴田不为所动。1996年10月，康美药业试产。1997年6月，康美药业改制成功，股份有限公司成立。1998年，康美在全国6000多家制药企业中率先通过国家药品生产质量管理规范GMP认证。 1999年，康美通过了医药经营质量管理规范GSP验收。2000年，康美被认定为国家重点高新技术企业。2001年3月，康美药业上市。2002年，康美进军中药产业，打出“康美绿色中药”概念的中药饮片炮制中心提升了中药饮片的科技含量。目前，康美拥有两个现代化生产基地：位于下架山工业区园的化学药品生产基地和位于科技工业园的中药饮片生产基地，生产国家级新药和中药饮片900余种。 在公司开发的4个国家级新药中，“康美络欣平”和“盐酸丙哌唯林”填补了国内空白，并先后被列入国家技术创新基金项目，这使康美成为全国唯一一家同时拥有两个国家技术创新基金项目的企业。 马兴田的康美药业还带动了普宁的发展，现在，当初戏称他为“马大哈”的生意人已尊称其“马大兴”。 9 陈邦家族 49.03亿元 / 爱尔眼科(300015) 年龄：45岁 / 职务：董事长 / 所属行业：卫生、保健、护理服务业 / 持股比例：49.02% / 股东地位：第一大股东 爱尔眼科是中国最大规模的眼科医疗机构之一，目前已在全国11个省市设立连锁眼科医院19家，爱尔眼科董事长陈邦的创业经历也颇负传奇色彩。 公开资料上，爱尔眼科对陈邦履历的介绍极为简单。现年45岁的陈邦是爱尔眼科创始人，硕士毕业，湖南大学兼职MBA导师。但实际上，陈邦的经历却很复杂，他曾参军，退伍后做过器材代理、文化传播，还做过房地产等其他行业。 1997年，陈邦乘着允许民间资本进入医疗领域的东风，倾尽3万元积蓄，采取“院中院”的形式a与传统公立医院捆绑合作，在院内设立了眼科专科做近视检查和常规近视手术，赚到了人生中第一桶金。 2001年，陈邦在辽宁沈阳开设了第一家专科医院，不过并不顺利。2002年，不服输的陈邦成立了连锁医院。2003年初，爱尔眼科在长沙、成都、武汉等地几乎同时开出了四家医院，此时的眼科医疗已经成为热门专业，爱尔眼科经营越来越好，名气直逼北京同济医院和中山大学眼科医院等大院。 此后，爱尔眼科向三线城市延伸，短短几年，已在全国11个省市开设了连锁医院。2006—2008年，爱尔眼科的营业收入复合年增长率为51.55%，营业利润复合年增长率为101.31%，门诊量复合年增长率为29.68%，手术量复合年增长率为42.38%。 爱尔眼科在创业板上市后，陈邦的财富也从最初的3万元增长到目前的49亿元，他的创富经历成为了新的励志故事。 10 郭广昌家族 47.70亿元 / 复星医药(600196) 年龄：43 岁/ 籍贯：浙江 / 职务：董事 / 所属行业：医药制造业 / 持股比例：21.80% / 股东地位：第一大股东 郭广昌和他旗下的复星集团是一个商界传奇。1992年，郭广昌和4个朋友创建了复星集团，它是上海第一家民营高科技企业集团，目前，集团已发展成拥有70余家跨行业、跨地区下属企业的大型民营控股集团。到目前为止，与复星有资产关联的上市公司已经有5家，即复星医药、豫园商城(600655)、友谊股份(600827)、羚锐制药(600285)和天药股份(600488)。而郭广昌的投资也遍及媒体、钢铁行业、零售行业和房地产。 郭广昌出生于浙江东阳农村的一个贫困家庭，1985年毕业于浙江名校——东阳中学，后考入复旦大学哲学系，1989年毕业留校，3年后他和四个同学用借来的3.8万元创业，靠一种乙肝诊断试剂获得第一桶金。此后，复星进入房地产、百货、钢铁、金融等行业。复星曾投资3.5亿元于张志祥的“建龙钢铁”，并于2002年组建德邦证券。复星还通过友谊股份持有中国最大的连锁超市“联华超市”的股份，旗下的房地产企业上海复地集团是上海最大的房地产商之一，已在香港上市。
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从偏股型基金亏损看利益分配——如何保护弱势投资群体的利益
imthere 2011-4-3 11:10
今有报道，我国656只基金2010年年报披露完毕，基金行业整体盈利仅50.82亿元，而偏股型基金整体亏损。 看看上市公司年报，多数公司盈利增加，尤其是超大型企业、中小企业。 以上两者的冷热对比鲜明。为何投资股票不赚钱呢？ 那是只能依靠股价行情上涨获所谓的差价投资收益，不择手段的题材、内幕、老鼠仓频频出手，奈何整个市场疲软自然难以获利。 而上市公司创造的盈利收到大股东的控制，当年分配比例很小。投资者无法获得正常年份应得的收益。大股东需要分配之时，又有内幕干扰，基本少有分享。 因此， 上市公司当年盈利用于分配的应不少于50%， 才能保证投资者正常收益，也有利于鼓励长期投资。！
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[转载]展望2011年最牛的题材
wlp8631 2011-2-12 15:33
有投机资金的存在，就会有各种各样的题材和概念；有各色主力，就会有各种各样的炒做借口和依据。 不可否认，题材和概念的炒做，在不同时期为市场营造了不同的短线投机机会。 对题材和概念而言，将其比喻为女人的时装丝毫不过分，流行的时候，四下风光；不流行的时候，扔在大街中央也没人问津。 其实，不论一种什么个股的题材或概念的走热，都会有一个显著的特点，那就是主力廉价筹码的收集顺利，而且，股票已被主力完全控盘，可以说，几乎到了想怎么做盘就怎么做盘的地步，唯一需要的东西就是引起市场的普遍关注。 要引起市场的高度关注不难，有的可以借助舆论工具安排枪手、写手，四处制造气氛，有的可以借助消息面上的突发消息利好，有的则干脆和上市公司配合，炮制一个与当前十分热门的题材或概念有关的公告，等庄家疯狂拉高后筹码走得差不多的时候在突然澄清前期公告内容撤消或是遇到某些不可抗力因素而取消。 2010年十大最牛的个股名单基本可以圈定，这些品种或许会令长线价值投资者感到困惑，因为半数属于题材股和概念股，例如抗艾题材、HIN1概念、稀土磁材、资产重组等等。 从题材和概念“属性”上划分，大部分都是与突发消息有关，比如H1N1的流行，令生物医药股走热，比如国家限制稀土资源出口，刺激短期稀土股走强等等。 越能走热的题材和概念，越是市场大众在短期没有反应过来，越是大众不太相信的品种，越是散户筹码控制少的类型，反过来说，那些市场都提前知道，并有不少散户介入的题材或概念，像2010年的广州亚运、迪斯尼等几乎成了路人皆知的话题，因此，这些题材和概念并没有多热，有的甚至在大众高度看好的预期中股价掉进了冰窟窿。 展望2011年最牛的题材，封起的推想应该与创新科技有关，特别是西方国家对我国限制最多、贸易壁垒最厚、技术封杀和围剿最大的芯片技术行业。要抢占行业地位领先优势，要使中国创新科技上一个台阶，可能这个领域最具有突破性和标杆性。 让我们拭目以待！
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问记者被通缉
wangdw 2010-7-29 15:30
问记者被通缉 关键词：记者 通缉令 撤消 依法 上市公司 监督作用 最近，我看到了一条惊人的消息。《经济观察报》的记者仇子明，因为连续报道浙江丽水遂昌上市公司凯恩股份关联交易内幕， 7 月 23 日 被遂昌县公安局以涉嫌损害公司商业信誉罪名，认定为刑拘在逃人员，向全国发出通缉令。县公安局的 黄井洪大队长在接受记者采访时表示，公安机关办理此案符合法律程序，他们会对此事给公众一个交代。 今天下午报道： 7月29日上午，浙江省丽水市公安局责令遂昌县公安局依法撤销2010年7月23日对《经济观察报》仇子明采取刑事拘留决定。这是在省、市公安机关的督导下作出的。 这就怪了，发通缉令是依法，几天后撤消也是依法。左右都是依法矛盾吧，承认现在撤消是依法，那就是说过去发出是违法的！有错误就要承认，要对 23日发出的通缉令对别人所产生的伤害负责道歉。 28日，仇子明被通缉事件进行到第五天，仇子明在微博上发帖表示，没做亏心事，不怕鬼敲门，还预言要遂昌公安给他道歉。就在仇子明会否被捉拿归案成为一个悬念时，当地人员翁安余因转了仇子明的帖，被抓了。对这事，又有何解释呢？ 仇子明的采访报道，谈不上任何一种违法行为。只要新闻来源和报道是真实的，那就不存在违法。何况仇子明对浙江凯恩特种材料股份有限公司所涉问题的报道，是报社根据报料，安排他去完成的，系职务行为。 对 凯恩公司利益有伤害，那要看：如果记者是捏造材料，那就要追查记者的责任；如果报道与事实相符，那就是记者在揭露，你公司有多大损失那是活该。公安局不调查马上就发通缉令，我们就怀疑你们是否与公司有点暧昧关系了。据说，该公司是该县里唯一的上市公司。 保障媒体的正当采访权利，保障媒体的监督作用，是各界都应该做到的。
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