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[转载]总后副部长丁继业:我国军人保险工作回顾与展望
whyhoo 2012-5-7 09:23
2012年4月27日,十一届全国人大常委会第二十六次会议审议通过了《军人保险法》,标志着我国军人保险事业进入新的历史发展阶段。这部法律的出台,将军人保险政策制度上升为具有根本性、长期性和稳定性的法律,对于依法维护军人切身利益,服务保障军队履行新世纪新阶段历史使命,促进军队革命化正规化现代化建设具有重要意义。我国军人保险制度,是在社会主义市场经济体制逐步健全、社会保障体系不断完善、国防和军队建设快速推进的背景下建立和发展起来的,是国家一项长远的社会保障制度安排。在新的历史条件下,需要认真总结经验,注重创新完善,在新的起点上推进军人保险事业科学发展。 军人保险事业发展成就显著 党中央、全国人大、国务院和中央军委对维护和实现全军官兵的权益十分关心,对军人保险事业的发展高度重视。在中央和国家有关部门的大力支持下,我国军人保险事业虽然起步较晚,但起点较高,发展较快,取得了良好的军事效益和社会效益。 目前,军人保险制度体系基本形成。完善的军人保险制度体系是军人保险事业持续发展的重要条件。1998年7月,经国务院、中央军委批准,四总部印发了《军人保险制度实施方案》,标志着军人保险制度开始实施,此后我国相继出台了一系列军人保险规章制度。 一是体现军队特色和军人职业特点的军人保险制度基本建立。1998年8月1日,国家建立了军人伤亡保险制度,对因战因公伤亡军人实行抚恤加保险的保障。2003年12月国家建立了军人配偶随军未就业期间的社会保险制度,将军人保险的覆盖范围扩大到军人配偶,既考虑了军人职业的特殊性,也体现了党和国家对军人及军人家属的关怀与照顾。 二是与国家社会保险制度衔接的军人保险制度基本建立。1999年12月,国家建立了军人退役医疗保险制度,在军地保险关系方面首次实现了衔接。2001年1月,国家出台了“军龄视同社会保险缴费年限”的政策。为了把这项政策做实,刚刚出台的《军人保险法》规定建立军人退役养老保险制度,对军人退役时参加基本养老保险的,国家给予退役养老保险补助。为了保障转业到企业工作的军官、文职干部享有国家规定的养老保险待遇,2002年9月,国家建立了转业到企业工作的军官、文职干部养老保险一次性补贴制度。为了适应军队利用社会人才资源为军队建设服务的改革,2006年6月,国家建立了军队文职人员社会保险制度。 三是军地衔接、业务管理制度基本建立。在已经建立的军人保险制度中,都对军地保险关系的转移接续做了明确规定。在军队内部业务管理上,相继出台了《军人保险工作规范化管理规定》《军人保险基金管理规定》等一系列规章制度,军人保险业务管理日趋科学、规范,有效维护了军人的保险权益。 四是多层次军人保险保障模式取得突破性进展。为了适应国家建立多层次社会保险体系要求,军队积极探索建立由社会保险单一保障模式,逐步向以社会保险为主、商业保险和互助保险为辅的多层次保障模式转变。2009年11月,经中央军委批准,军队统一为全军官兵购买了人身意外伤害保险。引入商业保险这种新的保障机制,是社会主义市场经济条件下利用社会资源为军队后勤保障服务的有益尝试,也为探索建立多层次军人保险保障模式开辟了新的路径。 总的看,目前的军人保险制度,在保险范围上,既包括现役军人,又涉及未就业随军配偶和军队文职人员;在保险项目上,既有体现军人职业风险的项目,也有涉及军人职业给随军配偶带来的连带风险的保险项目;在政策衔接上,既实现了与国家养老、医疗等社会保险制度的有效衔接,又做到了与军人抚恤优待、退役安置等制度的协调配套;在保险方式上,既有社会保险,又有商业保险。 14年来,军人保险项目逐步拓展,保险范围不断扩大,保险方式从单一走向多元,基本形成了具有我国特色的军人保险制度体系。《军人保险法》的颁布实施,标志着军人保险制度体系建设迈上了新台阶。 军人保险待遇水平逐步提高。军人保险待遇是军人保险制度的核心内容,是维护和实现军人保险权益的根本问题。14年来,随着国民经济发展水平的提高,国家不断加大对军人保险待遇所需资金的投入力度,军人保险待遇水平得到稳步增长。军人保险待遇标准的不断提高,适应了我国经济社会的发展水平,实现了军人与社会普通公民共享经济社会的发展成果,对激励广大官兵爱军习武、缓解军人及其配偶的后顾之忧、促使军人安心服役、促进部队和社会稳定起到了重要作用。 军地保险衔接机制不断健全。军人保险是国家社会保障体系的重要组成部分,军地保险关系的转移接续是军人保险工作的重要内容。建立顺畅有序的军地保险衔接机制,是保证官兵保险待遇有效落实的前提条件。为了使军地保险关系衔接顺畅、保险待遇有效落实,在国家机关和各省、市、自治区政府的大力支持下,军队和地方保险衔接机制逐步健全。一是在全国范围内带有普遍性的问题,由国家机关统一进行规范。在军人伤亡保险、军人退役养老保险、军人退役医疗保险、军人配偶随军未就业的社会保险制度中,由解放军总部机关会同国务院有关部门在相关制度中,对军地保险关系转移接续的内容和办法分别作了明确规定。二是针对各省、市、自治区社会保险规定不尽相同的情况,由军队各大军区与驻地地方政府协商解决办法。军队大军区针对驻地地方政府对社会保险制度相关规定不尽一致的情况,依托省军区或警备区,通过充分协商,共同制定解决带有特殊性问题的具体办法,并建立了军地保险工作联席会议制度,解决了军地保险衔接工作中遇到的新情况、新问题。三是搞好顶层设计,使军地保险衔接有章可循、有法可依。《军人保险法》对军人保险关系转移接续作了规范,明确了军队后勤财务部门和地方社会保险经办机构的工作职责,以确保军地保险关系转移接续工作有法可依。从整体上看,基本构建起了军人保险与地方社会保险的衔接机制。 军人保险理论研究成果丰硕。富有创新活力的军人保险理论研究,是推动军人保险事业发展的不竭动力。14年来,军内外的专家、学者和机关干部,在军人保险的基础理论、应用理论,以及发展理论研究方面,取得了一批又一批的研究成果,为国家社会保障和军队建设建言献策,填补了我国社会保障、军人保险学科的多项空白。2000年,首部军人保险理论研究专著《新世纪军人保险》问世。2001年,军人保险立法理论研究活动在全军开展。2004年,全军统编教材《军人保险概论》出版。2006年,国家社科基金军事学重点项目《〈中华人民共和国军人保险法〉立法研究》课题完成并获得第四届“中国人民解放军军事科学优秀成果一等奖”。2011年,国家社科基金重点项目《中国军人保险发展战略研究报告》完成并获得“第五届军事科学优秀成果一等奖”。在军人保险立法过程中,先后向全国人大、国务院、中央军委提供了数十万字的《起草军人保险法(草案)专题研究报告》等汇编资料。通过这些研究,初步建立起了我国军人保险的理论体系,为军人保险制度的顺利实施和创新发展提供了思路和方法,为军人保险立法提供了理论和实证支撑。 军人保险事业发展有法可依。依法治国、依法治军是社会文明进步的重要标志,是国家长治久安的重要保障,是构建和谐社会的必然要求。《军人保险法》将军人伤亡保险、军人退役养老保险、军人退役医疗保险、随军未就业的军人配偶保险、军人保险基金的筹集和管理、军人保险与社会保险的接续、军人保险经办与监督、违法将要承担的法律责任等内容,都纳入了法律规范,用法律的形式对军人的保险权益给予保护,反映了国家的意志。《军人保险法》维护的是军人的保险权益,保护的是军人爱国奉献的士气,体现的是社会公平与正义,受益最大的是国家安全。《军人保险法》的颁布和实施,使军人保险权益的保护和实现,走上有法可依、有法必依、执法必严、违法必究的法制化轨道,为军人保险事业可持续发展奠定了坚实基础。 回顾我国军人保险事业所走过的路程,基本经验有四条:一是必须遵循党和国家关于社会保障体系建设的大政方针,从军队实际出发,使国家关于社会保障的相关政策在军人保险制度上得到延伸和落实。二是必须服务主题主线,把胡主席关于以推动国防和军队科学发展为主题、以加快转变战斗力生成模式为主线的重大战略思想贯穿到军人保险工作中,把维护广大官兵的切身利益作为军人保险工作的出发点和立足点。三是必须突出军队特色和军人职业特点,军人保险制度的建立与完善,始终以妥善解决军人面临的职业风险、军人职业给军人家属带来的连带风险和军人退役面临的社会风险损失补偿问题为主要考量。四是必须努力实现军人保险法制化,使军人保险的制度建设、覆盖范围、待遇水平、军地衔接、发展战略等重大问题有法可依,走国家法律保障之路,从根本上解除军人的后顾之忧,激励军人爱岗敬业,促进国防和军队建设。 军人保险事业发展前景广阔 《国民经济和社会发展“十二五”规划纲要》明确提出,国家将坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续方针,加快推进覆盖城乡居民的社会保障体系建设,稳步提高保障水平,这为军人保险事业的发展提供了广阔空间。军人保险事业的发展,必须紧跟时代步伐,与国家社会保障事业同步,服从服务于军队建设的主题主线和我军履行新世纪新阶段的历史使命,以《军人保险法》颁布实施为契机,进一步开拓创新,加速发展。 军人保险范围实现全覆盖。军人保险是国家社会保障体系的重要组成部分,是国家社会保险政策在军队的延伸。军人保险制度的建立与完善必须结合军队特点,有效贯彻国家社会保险“广覆盖”方针的基本精神,既要实现“人员全覆盖”,也要实现“风险全覆盖”。在人员范围上,应从现役军人、随军未就业配偶,向军人家属和参战的非现役文职人员扩展;在风险范围上,应从军人职业风险和军人退役时面临的社会风险,向军人职业给家属带来的各种连带风险扩展。通过实现军人保险范围的全面覆盖,进一步加大对军人保险的保障力度,以增强军队凝聚力,提高部队战斗力。 军人保险方式实现形式多样。“多层次”是我国建立和完善社会保险制度的方针之一,我国社会保险的“多层次”表现在除了基本养老保险、基本医疗保险外,还有补充养老保险(企业年金和职业年金)、补充医疗保险,商业人寿、健康保险也是更大范围上的补充保险。《军人保险法》规定:“军人保险制度应当体现军人职业特点,与社会经济发展水平相适应。国家根据社会保险制度的发展和军队建设的需要,适时补充完善军人保险制度”。这些新政策、新规定为扩充军人保险方式提供了基本遵循。军人保险的保障方式要逐步实现由单一的社会保险向社会保险、商业保险和互助保险相结合的转变。社会保险侧重解决军人服役期间普遍存在的社会保险权益记录,以及退役时与地方社会保险制度的衔接问题,以确保军人退役后享有国家规定的社会保险待遇。商业保险侧重解决军队坚守特殊岗位、驻守特殊地区和执行特殊任务军人面临的特殊风险损失问题,以激励军人在急难险重任务和有毒有害岗位勇于奉献牺牲。互助保险侧重解决军人职业给军人家庭成员带来的连带风险损失问题,以调动军人家属全力支持军人爱岗敬业的积极性。 军人保险水平实现正常增长。军人保险水平是军人保险制度的核心内容。《军人保险法》规定,军人保险制度应当与经济社会发展水平相适应,国家为军人保险提供财政拨款和政策支持。这一规定为军人保险水平的正常增长提供了法律依据。今后一段时期,军人保险水平应当参照国家社会保险水平根据职工平均工资、物价上涨情况适时调整的具体做法,综合考虑军人工资收入和社会物价波动指数、社会相关行业和人群的保险水平、经济社会发展水平、军人保险待遇略高于社会其他人群等因素,建立军人保险水平的正常增长机制,确保军人保险水平随着社会经济发展水平稳步提高。同时,将这一机制充实到军人伤亡保险、军人退役养老保险和军人退役医疗保险、随军未就业的军人配偶保险,以及军人人身意外伤害保险等保险项目的相关法律法规中,为实现军人保险水平与经济社会发展水平相适应提供制度保障。 军人保险管理实现科学规范。编制体制决定管理功能,管理方式决定制度效益。军人保险事业的发展,要主动适应国家社会保险管理的新形势和军队编制体制改革的要求,以贯彻落实《军人保险法》为契机,进一步完善军人保险的组织编制和管理体制,为实现科学规范的管理提供可靠的组织保障。按照军队后勤信息化建设的要求,不断完善军人保险信息管理系统;依据中央军委批准印发的《全面建设现代化后勤纲要》,从管理理念先进、管理体制合理、管理制度完备、管理标准量化、管理方法科学、管理技术先进等方面,改进和优化军人保险管理工作,便军人保险管理更为科学,把军人保险工作规范化管理水平提高到一个新阶段。 军地保险关系转移实现顺畅衔接。军队和地方保险关系转移接续顺畅有效,是有效落实军人保险待遇的前提。军人退出现役后融入社会,都需要参加社会保险,直接面临着军人保险与社会保险的衔接问题,《军人保险法》对军地保险关系的转移接续作了原则性规定。要结合国家政策制定情况,按照这些法律规定制定程序性、操作性制度,并付诸实施。同时,随着国家社会保险信息系统的建立与完善,军人保险也要依托先进技术实现顺畅衔接,充分利用现代信息技术,实现军人保险个人信息系统与国家社会保险信息系统的有效衔接,达到网络互联、信息共享;依靠缜密作风实现顺畅衔接,提高业务人员的素质,确保军地保险关系转移接续工作中对每一位退役军人做到不缺保险项目、不断保险关系、不漏保险内容,并达到转移接续工作的实效性与时效性的统一,使军人退役时不论到哪个省哪个市,不论是到城镇还是农村,都能依法享受到国家规定的社会保险待遇。 “徒法不足以自行。”军人保险法的颁布施行,是我国军人保险事业迈出的具有里程碑意义的重要一步,未来的道路更漫长,任务更艰巨。我们要以饱满的热情、积极的态度、扎实的工作,积极推动《军人保险法》的贯彻落实,为维护广大军人的合法权益,为维护国家长治久安不断贡献自己的智慧和力量。 原文见 http://news.mod.gov.cn/headlines/2012-05/07/content_4364473.htm
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[转载]李长才:大力构筑当代革命军人精神家园
whyhoo 2012-3-13 10:15
——兰州军区部队深入培育当代革命军人核心价值观的回顾与思考 社会主义核心价值体系是社会主义先进文化的精髓,决定着中国特色社会主义发展方向。当代革命军人核心价值观是社会主义核心价值体系的重要组成部分,从根本上决定和反映着革命军人的政治立场、理想信念和价值追求,对军人的思想道德和行为方式起着主导作用。大力培育当代中国军人核心价值观,是履行好党和人民赋予我军历史使命的一个重要课题。    一、当代革命军人核心价值观具有重大理论和实践价值,在部队建设中彰显出巨大威力   2008年12月,胡锦涛主席提出并阐述了“忠诚于党、热爱人民、报效国家、献身使命、崇尚荣誉”的当代革命军人核心价值观,要求把大力培育当代革命军人核心价值观作为军队思想政治建设的重要基础工程抓紧抓好。这一重要论述科学概括和阐明了当代革命军人必须坚持的最基本、最核心的价值观念,赋予新形势下军队思想政治建设一项重大战略任务。   军区各级部队充分认识培育当代革命军人核心价值观的重大意义,坚持把培育当代革命军人核心价值观作为强基固本的战略举措,按照胡主席提出的“思想教育、舆论引导、文化熏陶、典型示范、实践养成、制度保障”6个方面要求,每年突出一个主题,深入抓学习、持续抓培育、岗位抓践行,使之真正发挥凝聚军心、鼓舞士气的巨大作用。广大官兵进一步坚定了高举旗帜、听党指挥的政治信念,自觉把个人追求融入职责使命,精武强能、练兵打仗的热情持续高涨,立足军营、全面发展的信心进一步增强,勤学苦练蔚成风气,崇尚荣誉、珍惜荣誉、创造荣誉,岗位建功、争创一流的氛围日益浓厚,有力推动了军事斗争准备以及抢险救灾、处突维稳、国际维和等一系列急难险重任务的圆满完成,涌现出一大批践行当代革命军人核心价值观的模范,受到党中央、中央军委和总部的表彰。   在推动部队建设科学发展进程中,当代革命军人核心价值观显示出引领方向、激发斗志的巨大威力,发挥了不可替代的重要作用,成为不断增强部队凝聚力战斗力的巨大政治优势。培育当代革命军人核心价值观,是新的历史条件下我军思想政治建设的重大创举,我们要把这项工作作为基础工程和灵魂工程抓紧抓好,为官兵全面发展和履行使命提供强大精神动力。    二、培育当代革命军人核心价值观,关键在于回答和解决官兵价值观形成的根本性问题   我们在实践中深刻体会到,深入培育当代革命军人核心价值观,就要着力回答和解决影响官兵价值观形成的根本性问题,切实打牢高举旗帜、听党指挥、履行使命的思想政治基础。   着力回答和解决“听谁的话、跟谁走”的问题。军区部队始终把“忠诚于党”作为核心价值观培育的灵魂紧抓不放,坚定官兵听党的话、跟党走的政治信念。一是狠抓创新理论武装。持续推进中国特色社会主义理论体系学习宣传,打牢官兵的思想理论基础。编写《凝聚在党的旗帜下》、《坚定理想信念,永葆政治本色》等理论学习材料,抓好党委中心组理论学习和干部理论轮训,实施“自主选学工程”,铸造官兵忠诚于党的政治品格,坚决批驳敌对势力大肆鼓吹的“军队非党化、非政治化”、“军队国家化”等错误政治观点,强化军魂意识。二是狠抓主题教育活动。把主题教育活动作为培育工作的中心环节,下大气力集中解决官兵在理想信念、价值追求方面的突出问题,筑牢党对军队绝对领导的思想根基。各部队立足实际,开展自主式、启发式、互动式和网络化教育,挖掘军区部队特色教育资源,拍摄反映延安精神以及喀喇昆仑精神、贺兰山精神、老高原精神的教育片,制作悬挂军区英模画像,建立革命传统教育基地,用优良传统精神蕴含的忠诚品格、坚定信念引领官兵思想。三是狠抓形势政策教育。根据国际国内形势变化,针对社会热点敏感问题,及时编写形势政策教育参考材料,组织形势政策报告会,引导官兵清醒看待形势、站稳政治立场、坚定理想信念。   着力回答和解决“当兵干什么、练兵为什么”的问题。军区部队始终把有效履行“两个确保”职责使命作为核心价值观培育的核心内容和实践平台,引导官兵把爱国之情化作报国之志,把英雄之气化作奉献之举。一是以职责使命统一思想、凝聚力量。围绕西北地区面临的军事斗争形势,编发《履行历史使命,实现“两个确保”》、《积极应对多种安全威胁,出色完成多样化军事任务》等21本系列教材,制作《巍巍昆仑》、《守望贺兰》等10余部专题片,开展我军职能使命教育,引导官兵认清肩负重大责任,矢志扎根西北,铁心戍边卫国。二是以急难险重任务锤炼作风、磨砺意志。西北地区地理环境特殊、自然条件艰苦、民族宗教问题复杂,军区部队遂行多样化军事任务艰巨繁重。各级以参加抗震救灾、抢险救援和协助地方处置突发情况等重大任务为课堂,丰富培育内容,升华培育主题,增强培育实效。三是以军事斗争准备砥砺素质、提升能力。围绕提高核心军事能力、应对多种安全威胁,加强信息化和新型作战力量建设,持续兴起大抓军事训练热潮,在恶劣天候、复杂环境和实战背景中摔打部队,把练技术练战术与练思想练作风紧密结合起来,磨砺意志品质,彰显军人荣誉。   着力回答和解决“怎么立身、如何发展”的问题。军区部队始终坚持把提高官兵综合素质、引领官兵全面发展作为当代革命军人核心价值观培育的目标指向,着力引导官兵凭素质立身、靠全面发展成才。一是推广“科学发展好九连”经验,点亮军旅人生指路明灯。被中央军委授予“科学发展好九连”荣誉称号的某部九连,是军区部队坚持用党的创新理论建连育人的一面旗帜。我们大力宣传推广九连经验,努力实现从一个连队到一支部队的转变。各部队帮助官兵人人制定成才方案,科学规划发展蓝图,开展形式多样的学习实践活动,让官兵学习在军营、成才在军营、建功在军营、快乐在军营、满意在军营,把部队建成实现理想的平台、汲取营养的沃土、助长腾飞的跑道。二是大兴学习信息化热潮,促进综合素质升级换代。着眼建设学习型军营,制定《军区2020年前人才发展规划》、《“百千万”信息化人才培养工程实施方案》,以信息化建设为平台,组织官兵人人学电脑、用网络,官兵学历结构、知识结构、素质结构发生重大变化,大批转业退伍官兵成为地方经济社会建设的生力军。三是推进“人文关怀”工程建设,优化学习成才良好环境。着眼推动思想教育、人才培养一体化,建立军区军地共育新型军事人才协作网、科技创新站,为官兵学习成才提供良好条件。   着力回答和解决“崇尚什么、反对什么”的问题。军区部队始终坚持把纯洁思想道德作为当代革命军人核心价值观培育的基础,着力引导官兵保持健康向上的精神追求,自觉抵制庸俗、低俗、媚俗之风。一是坚持用浓厚的军事文化熏陶感染。西北地区具有丰富厚重的红色文化、民族文化、边疆文化等资源。我们立足西北地区的厚土沃壤,以弘扬爱国主义和革命英雄主义为主题,着力打造具有西北特色、民族特色、军营特色的战区文化,用先进文化占领军营思想文化阵地。创作拍摄电视剧《在那遥远的地方》、《保卫延安》、《雪域天路》和话剧《吼叫水》、舞剧《文成公主》等精品力作,使广大官兵受到先进思想文化的感染熏陶。二是坚持用鲜活的先进典型感召激励。广泛开展评选“感动西北·感动军营”英模人物和“践行当代革命军人核心价值观百名典型”等活动,隆重召开处突维稳和抢险救灾总结表彰大会,开展学英模、争先进活动,营造了崇尚荣誉、争当先进、勇创一流的浓厚氛围。三是坚持用专项整治端正导向、纯正风气。坚持标本兼治、综合施策,每年召开一次科学管理工作会议,研究从严治军、科学管理的新情况新问题,连续三年开展以基层敏感事务、经费使用管理、兵员征集、重大工程建设、军车号牌管理、大宗物资集中采购、领导干部住房用车等为重点的专项整治,下大力纠治重点难点问题,严肃查处违纪违规的人和事,进一步纯正了部队风气,为当代革命军人核心价值观培育营造了良好环境。    三、培育当代革命军人核心价值观是一项长期战略任务,必须狠抓落实、持续推进   作为社会主义核心价值体系的“军事篇”,当代革命军人核心价值观是人民军队奉献给中华民族的精神瑰宝,需持之以恒地抓好学习、培育和践行。   培育当代革命军人核心价值观是一项战略工程,必须党委统抓、领导带头。培育当代革命军人核心价值观,是部队思想政治建设的基础工程,是各级党委、领导和机关的共同责任。要把培育工作摆在思想政治建设的重要位置,精心筹划,严密组织,强力推进;要统一认识、通力合作、齐抓共管,确保培育工作经常开展、有效落实;各级领导既要运用学习成果回答和解决官兵遇到的疑点难点问题,更要带头践行、作好表率,推动培育工作健康深入发展。   培育当代革命军人核心价值观是一项实践活动,必须融入工作、岗位养成。培育当代革命军人核心价值观既是一个重大的理论问题,更是一个重大的实践课题。只有经过实践磨砺,才能升华思想境界;只有付诸各项实践,才能真正体现价值。要不断探索深入培育当代革命军人核心价值观的有效途径,以军事训练、教育管理、遂行任务等为主阵地和大舞台,把课堂教育和实践培育紧密结合起来,把真知与笃行统一起来,切实在“融入”上下功夫,在“渗透”上做文章,使之内化于心、外化于行,成为官兵的根本准则和行动指南。   培育当代革命军人核心价值观是一项时代课题,必须勇于创新、主动作为。培育当代革命军人核心价值观,是一个常抓常新的课题,必须积极适应形势任务的新变化、意识形态领域斗争的新特点、军事斗争准备的新拓展,使这项工作始终紧跟时代步伐,引领官兵成长。要适应社会信息化发展新要求,积极探索运用网络开展学习培育、检查评估的新途径新办法,不断增强培育工作的时代感和渗透力;要进一步加大文化熏陶的力度,广泛开展群众性文化活动,使官兵在潜移默化中净化心灵、陶冶情操、提升境界;要认真总结推广部队的鲜活经验、有效举措和特色方法,推动学习培育活动深入开展。   培育当代革命军人核心价值观是一项艰巨任务,必须建立长效机制、坚持常态化制度化。思想观念的形成与确立,是一个长期渐进、反复改造的过程。培育当代革命军人核心价值观,不能毕其功于一役。实践反复证明,制度建设带有根本性、稳定性和长远性。培育当代革命军人核心价值观,必须牢固树立长期抓建的思想,严格制定工作机制,寓无形于有形,化零散为统一。既要遵循当代革命军人核心价值观培育和形成的内在规律,注重从制度规定层面进行总结、梳理和规范,形成学习培育的长效机制;又要研究细化践行当代革命军人核心价值观行为规范,使官兵励志律行有依据、言行举止有准则、日常养成有遵循。   (作者:兰州军区政治委员)   原文见 http://www.qstheory.cn/gf/201202/t20120227_141219.htm
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[转载]军人优待,落实起来有多难
whyhoo 2012-1-18 10:41
核心提示 ☆军人优待是《军人抚恤优待条例》的一项重要内容,也是军人享有的一项合法权益。但为什么在一些地方军人优待会出现“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”、“上有政策,下有对策”、“ 口上优而实不先,纸上优而实不待”等现象? ☆应该说,军人优待落实得好,能增强部队官兵的荣誉感,鼓励他们安心军营;落实得不好,则会在一定程度挫伤官兵的感情和工作积极性,产生一些不良影响。 ☆有人曾说:“一个不尊重军人、不重视国防的民族是危险的,不能等到发生战争、抢险救灾时,才想起军人。” ☆事实上,有关军人优待政策的落实,只要合力解难,便难事不难。 编辑同志: 节日前夕,某市火车站迎来客流高峰,售票大厅排起一串串“长龙”,写有“军人优先”的售票窗口,也被围得水泄不通。 第一次探亲休假的某部下士小张一看这阵势就愣了:回家的火车每天只有一班,而且距离开车的时间不多了,前面还有好几十人,怎么办?于是,他怀着忐忑的心情掏出士兵证,往售票窗口挤去。没想到,身边的人都瞪大眼睛看着他。一名中年男子嚷道:“干什么?别插队!讲点道德好不好?”甚至,连售票员也满脸不悦地说:“排队排队,军人更要遵守纪律!”小张收起证件,难堪地退了回来…… 现象扫描 军人优待是《军人抚恤优待条例》的一项重要内容,也是军人享有的一项合法权益。近日,笔者通过实地采访、军网问卷等方式,对部分省、市(县级市)的汽车站、火车站、旅游景点和部分现役军人的优待情况进行了调查,总体感觉是:军人优待的相关政策大都落实得不错,但也有一些地方存在这样那样的问题。 【政策连线】《军人抚恤优待条例》第三十三条规定,义务兵和初级士官入伍前的承包地(山、林)等,应当保留;服现役期间,除依照国家有关规定和承包合同的约定缴纳有关税费外,免除其他负担。 【官兵讲述】某部班长、下士王××,2007年12月入伍,3次被评为优秀士兵—— 我家在浙江的一个小乡村。当兵前,按照家庭联产承包责任制,我承包了两亩农田。这几年国家政策好,不仅不交公粮和农业税,每年还发放补贴。入伍第三年,我选取为下士。母亲突然打电话告诉我,村里进行土地调整,我承包的土地要被收回。我打电话向村里询问,他们给出两条解释:一是承包本村土地必须有本村户口,我的户口已从当地派出所迁到部队;二是村里只为参军入伍人员保留土地两年,两年后不再享受此待遇。因协商未果,我承包的土地被收回。但据我了解,一位与我同年入伍的山东籍战友的土地就没有被收回,安徽和河南等地也都为初级士官保留了土地。 【政策连线】《军人抚恤优待条例》第四十一条规定,经军队师(旅)级以上单位政治机关批准随军的现役军官家属、文职干部家属、士官家属,由驻军所在地的公安机关办理落户手续。随军前是国家机关、社会团体、企业事业单位职工的,驻军所在地人民政府人力资源社会保障部门应当接收和妥善安置;随军前没有工作单位的,驻军所在地人民政府应当根据本人的实际情况作出相应安置;对自谋职业的,按照国家有关规定减免有关费用。 【官兵讲述】某部营长李××,1996年12月入伍,两次荣立三等功—— 我是陕西临潼人,爱人以前在家乡的县医院工作。2008年,我为爱人办理了随军手续,之后我多次向干部部门反映爱人工作安置的问题。经协调,地方人事部门以“目前暂无合适岗位”为由,请我爱人再等等。后来,相关负责人又以安置压力大、部分副团职干部随军家属的工作还未安置为由,让我们继续等待。就这样,我们一等就是两年。因为孩子要上学,家里的经济负担较重,爱人只好应聘了一家超市的营业员,业余时间看书学习,准备参加公务员考试…… 【政策连线】《军人抚恤优待条例》第三十六条规定,现役军人凭有效证件乘坐市内公共汽车、电车和轨道交通工具享受优待,具体办法由有关城市人民政府规定。残疾军人凭《中华人民共和国残疾军人证》免费乘坐市内公共汽车、电车和轨道交通工具。 【官兵讲述】某部副班长、下士姜××,2007年12月入伍—— 我们部队所在城市规定,市区公交车对所有现役军人实行免票乘车。一次,我穿便装外出。上公交车后,我出示了士兵证,司机看了我一眼说:不行啊,小伙子。我问:为什么?不是军人免费吗?司机说:必须穿军装并且出示证件才行。这时,车上的乘客都用异样的眼光在看我。我没多解释,马上投币付钱…… 【政策连线】《中国人民解放军士官退出现役安置暂行办法》第四条规定,退出现役的士官符合下列条件之一的,作转业安置: (一)服现役满10年的; (二)服现役期间荣获二等功以上奖励的; (三)服现役期间因战、因公致残被评为二等、三等伤残等级的; (四)服现役未满10年,符合本办法第二条第(四)项情况的; (五)符合退休条件,地方需要和本人自愿转业的。 【官兵讲述】魏××,某部士官,1997年12月入伍,2009年12月退伍,曾在部队荣立三等功1次,获嘉奖4次—— 我家在河北省一个县城。2009年12月,我服现役满12年,选择了转业安置。回家后,民政局告诉我,我面前有3条路:一是自谋职业,可以领一笔自谋职业费;二是进县里的企业,会很快落实;三是等待安置到事业单位,但几乎不可能。第一条路我不想走,因为自己没有经营头脑;第二条路我不能走,因为县里几家企业的工资待遇都很低,养活自己都困难;第三条路走不通,负责人告诉我,目前县里转业士官多、岗位空缺少,无法满足所有人的需求。当我把立功证书和获得的荣誉拿出来时,他说,先放在这儿吧。现在一年半过去了,一直没有消息…… 原因透视 调查分析发现,之所以在一些地方军人优待出现“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”、“上有政策,下有对策”、“ 口上优而实不先,纸上优而实不待”等现象,主要源于以下几个原因—— 政策刚性不足。部分军人优待的相关政策规定得不够具体详细,落实起来有较大弹性空间。另外,优待能否落实也缺乏相应的监督。 地区差异明显。由于经济发展不够平衡、拥军传统有所不同等原因,优待落实情况的地区差异还比较明显。在一些地区,军人立功受奖有物质奖励,家属随军安置也有保障,而另一些地区则做不到。 有意抬高门槛。有的地区规定军人在乘坐公交车、参观旅游景点时必须着军服并持有效证件方可免费,而这与部队条令“军人非因公外出应当着便服”的规定相矛盾;有的地区一些优待项目仅对本地驻军实行;还有的地区在解决军人家属随军问题上,规定达到一定级别的干部(如副团职以上)家属随军方可按当地规定办理。这些做法都无形中抬高了军人优待的门槛。 国防意识淡薄。由于长期和平、利益调整、观念变化等种种原因,部分地方领导和群众国防观念不强,在军人优待问题上存在不认同、不作为的现象。有一些地区和城市进行军人优待的随意性较大,比如在“全国双拥模范城”评比前,突击落实优待,之后却大打折扣;对官兵立功受奖喜报的送达不认真;对军人优待金的发放不及时不规范;安置随军家属就业政策“一年一个样”,缺乏长期性和稳定性等等。 影响聚焦 军人优待落实得好,能增强部队官兵的荣誉感,鼓励他们安心军营;落实得不好,则会在一定程度挫伤官兵的感情和工作积极性,产生一些不良影响。 影响安心服役。训练场挥汗如雨,演习场冲锋陷阵,默默奉献青春和热血——这是军人的使命所在,职责所系,官兵们无怨无悔。但因优待难以落实而造成的“后顾之忧”,则或多或少会影响他们安心本职。以干部张某为例,已任正营职的他工作出色,一心想在部队发展,但在家属随军的问题上犯了难。他的家属是家乡一所学校的骨干教师,如果不随军,两人将继续过牛郎织女的生活;如果随军,按照驻地的安置情况,工作问题无法解决。为此,张某不得不考虑何时转业的问题。 淡化军人荣誉。优待难以落实,会淡化军人的荣誉感。兰州军区某部的一名大学生士兵,入伍一年半,先后参加过玉树抗震救灾和舟曲特大泥石流救灾等重大行动,并因此落下伤病。一次在火车站,因为归队心切想优先购票被群众指责的事让他很感慨:“难道我的选择错了?我们不在乎一个月的津贴有多少,但我们需要尊重和认同。” 引发社会误解。由于对军人优待缺乏宣传,致使不少群众将军人正常享受的优待误以为是“搞特殊”。 降低入伍热情。部分地方政府落实优待政策不力,不仅不利于现役军人安心军营,也影响地方适龄青年的入伍热情。四川省某高中一名学生说:“我的叔叔和堂哥都是军人,但看到他们理应享受的一些优待得不到落实,我还是决定不考军校了。” 对策探析 有人曾说:“一个不尊重军人、不重视国防的民族是危险的,不能等到发生战争、抢险救灾时,才想起军人。” 事实上,有关军人优待政策的落实,只要合力解难,便难事不难。 完善相关法规政策。某部政委林晓平说,目前相关优待政策存在较大弹性空间,各地还存在优待不统一、不平衡、不落实的现象,建议完善相关法规政策,制定具体的实施细则,并建立健全相应的监督机制,切实维护军人的合法权益。 自觉维护军人形象。某部下士陈红昌说,军人在享受优待的同时,也应注意维护军人形象。例如在购票时,没有急事尽量不插队,确实情况紧急时,可以耐心向周围群众说明原因,争取理解;在外出时,当地方管理人员要求出示证件时,应积极配合,态度端正,展示军人的良好形象。 军地协力做好优待。某部上士周宗前说,当地方的一些优待规定与部队的条令条例相冲突时,部队可以出面协调地方相关部门予以解决。 原文见 http://www.mod.gov.cn/policy/2012-01/12/content_4337100.htm
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20岁的孩子,有了自己的第一双耐克鞋
热度 4 tang64 2012-1-15 21:42
孩子已经大二,但长这么大,从来没有向大人要过好衣服\好鞋,校服+她妈给他买便宜的"双星"鞋,几十元一双,或把我单位发的运动鞋收归己有(单位2年开一次运动会,每人有身自以为不错的国产运动服和鞋). 可笑吗?也许大家不相信. 家庭不能和有钱人比,不是太富裕,但也不至于这样吧? 另外,爷爷奶奶就这么一个孙子,一直很疼他,老人退休工资比一般人高不少(他们是医生,军人). 但很奇怪,孩子一直不娇气,中学吃学校很差的饭(尤其初中阶段,有的同学抱怨,那不是人吃的而去了小饭桌),从来没有抱怨,即使现在在上海上大学,每月伙食费也不到500元. 周五,帮助单位新来的几个博士一个个讨论青年基金标书,耗时一整天,可以说自己和他们一样都筋疲力尽. 为什么都如此之累?因为大家都是"臭皮匠",只有认真,互相帮助,才可能得到别人的认可,将来有点收获,. 周日,下周1,还要出席单位教代会,无法请假. 只好本周六,让孩子他妈要陪我们爷俩上街买准备过年的新裤子\新鞋. 我性子比较急,三下五除二买了裤子1条,皮鞋1双,皮带1条. 轮到孩子了,孩子虽然没说要买什么牌子的,但还是在阿迪和耐克专营店多驻留了片刻. 她妈来之前吹牛,孩子今天可以想买什么就买什么. 当她妈知道一双耐克要900多时,好似又后悔了. 还是咱利索,坚决要给孩子买双耐克鞋,他妈想想也就同意了. 孩子似乎也来了精神,要了双新款的气垫鞋968元---他其实还是比较了解的. 随后,又给他买了条杰克-琼斯牛仔裤. 孩子是知道美的,也知道他那个年龄流行什么. 今天,孩子真的非常开心,自己确也有点楚楚的感觉. 她妈也悄悄和我说,她自己想流泪. 是否是我们自己对孩子太吝啬了? 自己也给亲戚及朋友同学的孩子买过耐克鞋,唯没有给他买过哪怕一双. 当然也给他买过诸如笔记本电脑,数码相机等更贵重的东西,自认为对他学习有用. 孩子,自你上学以来,从来没有要我们出过什么所谓的择校费,初中\高中阶段---每次人生重要抉择阶段,都是他们重点中学主动联系咱们,并伸出橄榄枝---动员你提前"免费入赘". 虽然咱们不是拔尖的学生,但本省最好的学校每次都任由你自己选择. 谢谢你,亲爱的儿子! 你6年中学,咱们一起早出晚归,我是一名称职的车夫,你是一名合格的学生,当然你妈也是一位称职的后勤管家. 我现在还时常怀念咱们一起清晨摸黑出车或深夜归来的情景.
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临时工也出美女
热度 2 phd9992000 2012-1-2 14:04
解放军艺术学院:大胆出位“军艺校花”不是军人 ( http://news.ifeng.com/mainland/detail_2012_01/02/11718134_0.shtml )
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偶妈一嫂子最近被特别优待 2009-10-29 22:34:37
热度 1 tang64 2012-1-2 01:21
偶妈一嫂子最近被特别优待 老家ZF又是问寒问暖,又是送房子,10年前孙子上学都困难。最近,来首都办理出境手续,明天顺道来看老娘。都是势利眼,因为她是对岸马某的堂姐。 以前军人老妈成分比她还差,官僚地主。母亲大人少年父母双亡,只好离乡参军,我们孩子也就填“革干”了。
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忆王孙·华裔军人死亡
热度 7 伍加 2011-12-28 19:35
【文学习作(13)】 忆王孙·华裔军人死亡 伍加,2011年12月28日,周三 来自纽约的华裔美军士兵陈宇晖在 10 月 3 日被发现死于阿富汗南部的一座军营中,根据军方披露的陈宇晖生前所写日记的内容,他的死亡很可能是因为不堪战友的嘲弄、体罚、虐待而开枪自杀。陈宇晖只有 19 岁,家中独子,参军前是大学生,今年一月为了报效美国而从军,却在十月初死在美军军营内部。 今年四月,另一名华裔美军士兵廖梓源在阿富汗军营放哨时因打瞌睡而遭到数名战友长时间辱骂和体罚,随后举枪自杀,死时只有 21 岁。在自杀前,他在自己的手臂上写道:“关于自杀,也许现在有人会恨我,但从长远来看,这是一个正确的选择。对不起,我的妈妈有权知道真相。” 这些一、二十岁的年轻人,你们生于美国长在美国,满怀一腔热血要报效美国,可是你们太不了解美国军队了。常言说,秀才遇到兵,有理讲不清。如果你们是遭受种 族歧视、受迫害致死,那么受害者家属要用法律作为武器,向那些刁兵恶棍们讨回公道;同时,年轻人需要重新审视自己的“美国梦”,增加社会知识,了解军队的黑暗面。 生命是可贵的,没有人愿意去死;可是人对屈辱、体罚的忍受能力是有极限的。如果人所遭遇的歧视和虐待超出了他所能承受的限度,他宁可放弃自己的生命。 “忆王孙”这个词牌只有三十一个字,每一句都要押韵,短小精悍,宜于表达悲愤之情。忆王孙的词谱如下: 平 平 平 仄仄平平 仄 仄平平 平 仄平 仄 仄平平 仄 仄平 仄平平 仄 仄平平 平 仄平 秀才羸弱遇刁兵, 无奈吞枪独抗争, 惨烈冤屈不忍听。 受欺凌, 吾辈何颜歌大风? 伍加,2011年12月28日,周三 http://blog.creaders.net/invictus/
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[转载]浅谈军人责任观教育中自我责任的重要性
whyhoo 2011-12-2 15:16
军人责任观是军人这一特定角色的重要教育内容。如何开展军人责任观教育不仅是一个理论问题,更是一个实践问题。长期以来,我们在开展军人责任观教育中存在一定片面性,即忽视对个体自身的责任,将对社会和他人的责任无限化误导,忽视了军人责任观中的自我责任意识的重要性。如何将军人责任观教育推向前进,笔者认为,首要问题是对当前责任观教育内容进行深层次的思考。   军人责任观内容分析及合理性思考   军人责任观本身就是军人对于“责任”的理解以及对于“责任”对象的现实指向所生成的价值导向。与传统言路的“责任观”相比,当前军人的责任观取向显然有所不同,即当前军人对于“个人责任”的偏爱与传统中对“他人集体”偏爱的异同。然而透过军人“责任”对象的变更来管窥对军人“责任观”的培育,问题便凸显出来:如何看待当前军人责任对象的变更?结合当前军人责任观变更的现实,军人责任观培育理念的转变更是现实和紧迫的。   如何看待军人责任观内容的变迁,这不仅关涉到对军人责任观的评价问题,而且对于培养军人正确、全面的责任观有着指导意义。军人责任观内容的变迁主要在于:其一,“自我责任”逐步萌生,且在军人责任观内容中比例渐增,成为军人责任观的重要内容;其二,军人责任观内容之间存在一定的价值优先,即对“自我责任”偏爱的价值优先。这种优先不仅是量的差异,更显示了深层次的价值排序。然而,当前军人责任观的变迁是否改变了“责任”的真正要义?如果没有,那么当前军人责任观内容的变迁便是合理的,其合理性的依据又何在?   军人责任对象直接构成了责任观的内容。从当前军人责任观内容来看,当前军人责任对象主要是“自我”、“他人”、“社会”这三方面,即“自我责任”、“他人责任”、“社会责任”构成了军人责任观的主要内容。然而,需要指出的是,三种责任“复合”“共在”性构成了军人责任观内容的复杂性。责任观作为军人主体对于“责任”的理解和选择从侧面反映了军人的价值取向,更是当前社会价值观多元化的缩影。从这一现实来看,军人责任观对于个人责任的偏爱符合现实合理性。   同时,对于军人社会责任观的合理性分析有助于破除传统军人责任观教育的迷惑。从“责任”本身层次的规定来看,其规范的高级形式不具有通约性。军人个体的差异性和个体发展的不健全性,决定了这种纯粹的“责任”的形成具有一定困难。从这一层面来看,要求军人在传统“责任”理念来从事相关实践,其困惑也是必然的。形成高尚的“责任”层次的困惑,在道德超越性特征上使其具有合理性和应然性。因此,这样的“责任观”教育便是我们一以贯之的路径和取向。相对于此,当前军人责任观内容,尤其是军人“自我责任”理念是否具有合理性问题是影响我们当前责任观教育的关键。   “自我责任”是否合理的问题直接涉及当前军人责任观教育的问题,然而需要指出的是“自我责任”的合理性不仅在于其本身具有合理性,更在其之于“责任”体系之中,亦或是成为责任观内容的主要组成部分之合理性。其一,就当前军人“自我责任”本身而言,其合理性是确定无疑的。个体的自然属性决定了其自身发展的第一要义。就军人“自我责任”本身而言,主要对于个人发展物质资源的获取和精神体验的满足,这样来看为争取个人发展而产生的“自我责任”是合理。其二,就军人“责任观”内容体系来看,“自我责任”承担了“责任”认同功能。对于军人责任观的培育关键是军人对于责任观的认同,这种认同归根结底是“责任观”为军人提供了认同资源,物质或精神的,在价值上体现了一种“人文关怀”。因此,能否在责任观培育中充分体现人文关怀,是军人对于责任认同的关键。从责任观内容体系来看,“自我责任”的落实无疑充当着军人对于责任观认同的主要内容。因此,在内容选择上,当前军人责任观内容中的“自我责任”是合理而且是必要的。   军人责任观培养路径的理性思考   首先,坚持传统“德行”要义下责任观培养的重要地位。军人责任观的形成和发展需要通过教育手段实现。责任观教育是军人思想政治教育工作体系的重要组成部分,但长期以来,部队对军人管理教育等方面的工作都不利于军人社会责任感的培养,在教育方法上,仅仅重视教育的社会价值取向,忽视了军人个体自身发展。导致军人社会责任感真空状态的同时也影响德育实效性作用的发挥。鉴于此,一是在责任观教育中,要使军人意识到承担社会责任的同时蕴含自我责任的内涵,社会责任的担当是实现自我价值的有效快捷路径。需要说明的是个人在追求自立、创新和发展的同时需要维系与国家、社会之间的适宜“度”。因此,完善军人传统责任观认知,树立正确、辩证统一的个人、社会关系是关键之举。二是坚持发挥军队、传统文化教育作用,完善军人认知意识。我们在弘扬传统文化时,应坚持科学的辩证法,向军队军人灌输正确的传统文化思想与观念,使其真正认识和理解当今责任观现状。   其次,正确认识并规范军人的“自我责任”教育。军队在责任教育中应正确对待“自我责任”的萌生及今后发展,给予适度认可与有效方向导航。一是军队在落实责任教育过程中,应在坚持社会责任这一传统道德规范标准的基础上,正确对待军人责任观中“自我责任”的萌生趋向。既不能要求军人只讲社会价值、社会责任不求自我价值的实现,也不能助长重个人发展轻社会责任的自私主义倾向,应合二为一。二是责任观通过教育手段产生和形成后,需要经过长期的社会实践进行强化。军队在开展责任观教育实践活动中,应密切联系实际,积极倡导军人自觉参与实践活动、深入社会,积极主动下基层、去社区,以此不断认清国情、了解社会、丰富经历。力争在社会实践过程中,不断调整自己原本的价值理念,以社会价值观为主体,以社会价值体系要求、规范自身行为,树立正确的价值取向,最终达到社会价值的同时实现自我价值,进而促使责任主体作出最终责任行动。   (作者系总参陆航部副部长) 原文见 http://www.qstheory.cn/gf/jdsxlljs/201111/t20111122_125289.htm
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可真不该骂老蒋,该骂政府
热度 5 iwesun 2011-6-17 12:59
可真不该骂老蒋,该骂政府      美国有个很好的经验。   比如,有栋大楼,有人说应该拆了,有人说不应该拆。   两伙人都游行,见面了,一说,意见相反,但结论是一致的,应该去骂政府,指名道姓的骂。   两伙意见相反的人游行,可以握个手,分享一下水和食物,继续结伴而行,一起去骂政府。   第三伙人,看大家出来吵吵,有点烦,政府也不出来管一管,也上街游行,也去骂政府不作为。   这是个宝贵经验。   很有意思,无论那伙人,左派嫌政府不够左,右派嫌政府不够右,从来没有说要捍卫政府的。   军人说政府为了肮脏的政治,出卖了军人的年轻生命。   反正政府就是挨骂的主,越是高层,越是该骂。      这样做不是不利于社会稳定?   错误!   正是为了社会稳定才需要这样做。    撕裂政府,尤其是元首,就几个人,不行就换,成本很小。   政治这东西,本来就无对错,新鲜的就是比僵尸更有意思。    民众撕裂,成本就会很大。   不同政治述求的人很多,也很正常,一个家庭都可以有几种声音,但美国佬就不会因为不同的政治诉求,撕裂家庭,大家的目标一致,就是骂政府,骂最高元首。   美国佬从来不会因为政治述求不同,闹离婚的。   (也许有,但都是笑话。)   中国不同,政府被指定为正义化身,带了三个表,你不能骂。    于是乎不同政治诉求的人,只好对骂,最后撕裂民众,撕裂家庭。   文革是个顶点,为了同一个主义,为了捍卫同一个元首,撕裂民族,撕裂家庭。    政府稳坐钓鱼台,美其名曰:韬光养晦。      更有甚者,还有无数小爬虫,在舔政府屁沟子,跟着政府喊韬光养晦就是好,就是好呀就是好。    韩慧健 : 南海问题要相信和理解中央的决策   大家去见识见识,啥叫为虎作伥。
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周语录(4):尊重他,就不要说“忠诚”
热度 1 book 2011-3-3 14:02
前几天看中央台新闻,说一名战士拼劲力气救起落水的人而自己丧命了,当地群众都很伤心,这名军人平时就一直很热心的帮当地人做很多事情。央视播音员深情的说:这体现了他对**和**的无限忠诚。这就是央视或官方对这名战士的最高褒奖了。 这种忠诚论调,我们看的多了听的多了,也是极力宣扬的一种价值观。 但突然,我觉得这很恶心。 一个人,为帮助他人无怨无悔,为他人献出了自己的生命,我们要致以敬意,要向他的品德和精神致敬。我相信他这样做,是出自内心的,他只是朴素的想这样做,他不需要证明自己忠诚,只想让自己的精神得到满足。说忠诚,是把他看低了。 嘴上说着忠诚于人民的人,做了多少对不起人民的勾当。我们要宣扬的,不是框住每个人的忠诚论调,而是一种善良的价值观。尊重每一个个体,他才会尊重集体,也才会有美好。
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玩转魔方1
热度 2 zlhua 2011-2-5 09:25
大年初一下午,太阳挺好,老公和儿子睡午觉,看着这么好的太阳,决定出去走走,于是去了附近的文殊院,路上恰巧看到一个小贩在卖七巧板,8块一个,10块两个,看着地上他已折好的模型,很是有趣,决定买两个回去给儿子玩,付钱的时候,突然发现他口袋里还有一个魔方,决定一样买一个,小贩好象有些犹豫,但估计是下午的开门生意,几秒钟后他还是欣然默许了... 拿着魔方,几乎都没有仔细观察上面的图案,便兴冲冲地玩上了,几下工夫,魔方就被我弄得五颜六色,再也回不去原来的模样了,有点后悔自己冲动,没有仔细观察自己把它变花的过程...然后紧接着便开始琢磨如何复原它,几经周折,待快回到家时,魔方仅仅恢复了一面...立刻上楼,准备向玩过魔方的侄儿请教,才知道要玩转这个小魔方不是一个简单的事情,全家上下,包括了小学生,医生,小学教师,大学教师,军人,家庭主妇所有职业在内,据统计,目前还没有一个拼齐过三面的,觉得很有挑战性...决定有空一定要好好研究下. 昨晚睡觉又想起这件事情,在脑子里折腾了一会儿,得出一个结论:每面中间的颜色是不会变的(今天早上验证了下,应该修正为如果有图案,知识图案的位置会随着魔方的转动而改变,但颜色是不会变的.) 还有什么?思考中.... 刚才查了下资料(不过还没有消化): 魔方( Rubik's Cube )又叫魔术方块,也称鲁比克方块。是匈牙利布达佩斯建筑学院厄尔诺·鲁比克教授在 1974 年发明的。当初他发明魔方,仅仅是作为一种帮助学生增强空间思维能力的教学工具。但要使那些小方块可以随意转动而不散开,不仅是个机械难题,这牵涉到木制的轴心,座和榫头等。直到魔方在手时,他将魔方转了几下后,才发现如何把混乱的颜色方块复原竟是个有趣而且困难的问题。鲁比克就决心大量生产这种玩具。魔方发明后不久就风靡世界。 http://hi.baidu.com/bihaifengyun/blog/item/94ac854415f5c18bb3b7dc58.html
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关于警察
陈众 2011-2-1 02:58
我的一个亲戚,二十几岁的小孩,真不好意思说他还是小孩,这个月涉嫌盗窃(价值不到5000),按理该处以3年以下有期徒刑。他父亲通过些渠道,通过中间人花十一二万块钱,免于法律的威严处理,回家过年了。 咱多少是受过教育的,知道是非的,怎能相信会发生这样的事情(我当时是建议宁肯坐牢三年也不能干买通这个事的,说不定是骗子啊)。今天和我父亲聊起这个事,老军人老共产党员,说起也是无奈:“现在的事情,还有什么不能相信的!” 是啊,警察头子文强一边在台上唱戏,一边在台下当黑社会,这么多年才掉脑袋。全国这么多警察,能保证个个好人?靠着权利捞点好处的,太正常不过了。小时候一起长大的一哥们,当了交警,买车这么多年据说没上过真牌,没费用没罚款还不用保险。 所以偷个几千块的小毛贼,只是一时糊涂,愿意拿个十几万了难,还抓什么抓啊,经手的每人拔点毛,大家都开心过年。 2011年4月29日补充: 请看 http://space.feixin.10086.cn/1864135/share/blog_5195953?IsHotShare=1regid=101617 (见后),看来钱就是这样搜刮来的。 百警行贿咋成了“百鸡宴”? 分 享 转 载 2011-04-28 17:51 评论(198) | 阅读(38439) 媒体日前披露沈阳百警行贿的壮观景象,令人叹为观止。可感慨了感慨,现实了现实,当冷静审视之。只有客观了解这一“窗口”,才能看清更多的“窗口”,以便予以修补或重建。无疑,我们看到的是一种生态链,可怕的生态链。实际上是食人链,专食“穷鬼”和“小民”。同时也是“致富”链,让违法者“致富”,造就批量的违法“新贵”。一个地方“百警行贿”固然大煞风景,但根本算不上什么新生态链。此事还真有个亮点:像“百鸡宴”。百警行贿咋成了“百鸡宴”? 《智取威虎山》讲述解放军剿匪,地点发生在东北,“百鸡宴”展现了匪徒的匪性。“百鸡”是抢来的,从百姓家中抢来。就这些匪徒而言,野蛮打劫不说,吃饱了专干损害百姓之事。现代版“百鸡宴”故事也发生在东北,近百名警察捉了百只“鸡”,专门给“老虎”送去。然吃得更霸道,是“老虎”独吃。真令人震惊!智取威虎山是好人打坏人,横扫“百鸡宴”,解放老百姓,帮助穷人过上好日子。“百警行贿”向“老虎”称臣,是枉自穿一身警服的大群人向邪恶行跪拜礼。下软蛋不说,本质上是让穷人更穷、“富人”更富,让魔鬼更狠。“魔高一尺道高一丈”,分明表达邪不压正的意思,可在那个“圈内”,完全反过来了。大贪抢小贪,小贪抢百姓,表面上吃得高兴,实际上醮着血泪。人民养的一些“公仆”,居然在喝人民的血。一些人已同当年的匪徒走到了一起。这是新中国的耻辱,是人民的悲哀。如果各地贪官都这样吃下去,对百姓坑下去,宴席散去,国将不国。 怎么不是“百鸡宴”?坏人口中的“百鸡”,不是天上下的毛毛雨,是人民的血汗。贪官大摆盛“宴”,实质上是喝人血。对眼前飘来的“百鸡宴”,万不可掉以轻心的。老“百鸡宴”是抢,是从老百姓手中硬抢。新“百鸡宴”也不是好东西,同样是抢,是披着“领导”皮的老虎从其他穿警服的人手中枪。“鸡”是哪来的?追溯到底定发现来自百姓手中。在 两个 公安 分局局长任上,袁长占利用提拔任用干部之机,收受近百名干警贿赂及礼金 300 多万元 。该“ 卖官局长 ” 一案,涉案干警 就达 99 人。 “百鸡宴”吃高兴了,还没来得及吃“千鸡宴”、“万鸡宴”,就不幸被抓。即使这样 的食客也感慨:“ 是我把队伍的风气带坏了 (“我”已有 6 套住房 ) ,有些科所长年节给我送钱,很可能也是从下边收上来的,这样形成了一级效仿一级的不良风气。 ” 那些排队送鸡的,不“送”行吗?他要抢你就得等着他枪。只有将钱比起,把“鸡”送上来,才有好事。不然“修理”你、“优化组合”你,哭都来不及。然,他还得上送,比他官大还要吃他的“百鸡宴”。他也会恭恭敬敬把百姓的血汗献上。 公安分局局长 的上司—— 沈阳市副市长、市公安局局长刘和 也不是好东西,也擅长于“吃”和乱办案。这局长吃“鸡”、吃钱,还吃人—— 受贿及非法获利 500 多万 , 包养 了 情妇。市公安局副局长史超 也是卖官 生财 高手, 收受 54 名干警的贿赂 230 多万。 用卡车拉他的赃物, 一天一车,连拉了 15 天。 “百警行贿”严重败坏了干部队伍和执法队伍形象,确令人寒心。然算不得新生态链,只是一个老掉牙的“故事”。“百名贪污犯齐吃两百万”景象,也在小企业发生,从老总到中层干部,从保安到普通工人普遍参与“群盗”。至于百名贪官开展贪腐大比武,也不是啥新鲜事,人家一个人就可包上百个“二奶”,吃上亿的票子。有这本事不服也得服:吃再多的票子和二奶”肚子也不疼,而不被胀死。人家的肚子是“罗汉”肚,是特异功能肚。人也是“有能力”的人。此现象不是今天才独有,早就发现了。只是一些地方装聋作哑,任其发展,致使愈演愈烈。 “百警行贿”、“百贪行贿”、“百奶行贿”(“奶”方面主要是以肉行贿)、“百黑行贿”越来越多,且“百”字被逐步改成“千”字、“万”字……,目标越来越高,成就越来越大。这不是好兆头。试想,一个单位被查明的行贿者都上百,众多单位加到一起,众多地方叠加,还能仅仅用“百”、“千”来计算?以沈阳为例,一个副市长在他兼职的单位就有“百鸡宴”,有排队行贿壮观景象,连同单位外的行贿队伍及别的单位的行贿队伍,岂不是可发展成“千鸡宴”、“万鸡宴”?像这样送“鸡”、不断卖官买官,一个劲地吃吃吃,真有一天会吃垮。可沈阳公安局那几个,还没到吃得不耐烦的时候就给抓起来了。怪就怪那不争气的公子惹事,给“带出了泥”。那些没“带出泥”的呢?肯定活得上好。若那警察公子不喝酒开枪( 与人争执击餐厅天花板 呈威), 连砸 3 家酒吧,致游客受惊滚下楼梯摔成骨折 ,或许副市长照当,没准又升了呢。 “百鸡宴”就是“百姓怨”啊!到底有多少“百鸡宴”?有多少地方或单位在摆阔?有多少“百鸡宴”后的抢夺和枉法?有多少“百鸡宴”后的打劫和扰民?有多少吃“百鸡宴”的吃到“百金宴”?有多少人吃厌“百金宴”又吃“百奶宴”?宴、宴、宴,实际上是怨、怨、怨。丧失民心就会丧失根基。看不到这点,没有强有力措施应对这令人忧心局面,没有秋风扫落叶的勇气和行动,后果堪忧。不摸清各地“摆宴”情况,不把一台台“百鸡宴”捣毁,不搞清吃完“鸡”后的打算和“路线图”(比如抢钱,再篡权),听任腐败乱撒娇和乱拉屎,后果确实不堪设想。人民失去的决不只是财富,将更令人触目惊心,这不是危言耸听。历史不会简单重复,但历史在客观规律作用下常有惊人的相似点。要走出历史“周期率”,必须顺应历史潮流,顺应人民意愿,毫不留情将腐败踩在脚下,而不是相反!
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[转载]日本建在中国的阵亡军人纪念塔
liuxiaod 2010-11-2 10:30
《联合早报网》(2010-10-29)   来到美丽的海滨城市大连,游览旅顺的白玉山白玉塔,还是在1999年,这个当年日本人为纪念日俄战争胜利而建的纪念塔当时就深深地剌痛着我。十一年过去了,它仍像一把剌刀,深深地剌痛着我的心灵。   1905年前后,日本不满沙俄独占中国东北,发起了日俄战争。日俄两国在中国东北的旅顺及沈阳一带,打了一年半残酷的战争。最终日本打败了沙俄,沙俄势力从此退出东北,日本夺取了东北南部并占领了中国的旅顺军港。日俄战争结束后,为了纪念在这次战争中阵亡的日本军人,日本人在昔日战场旅顺,在旅顺海湾最美的地方旅顺口,最美的山白玉山上,建起了这座纪念塔,当时日本人给它起名为表忠塔,相当于中国的烈士纪念塔。此塔建成后至日本战败前三、四十年间,每年都有日本人来这里祭拜日本阵亡士兵,宣扬侵略战争的伟业。因此这座塔实际上已经成为日本占领中国的象征。   白玉塔由于建在白玉山顶,它高耸云天,几乎是旅顺最高的建筑。所以在旅顺,很远就能看见它。它的形状就像一枚巨大的炮弹,尖顶朝上,直剌中国的天空。客车大巴车载着我们旅游团一行沿着白玉山盘旋而上,不一会,就到了山顶,女导游在给我们买好了门票后,引着我们在白玉塔前时而驻足观看,时而滔滔不绝绘声绘色地给介绍白玉塔的来历。白玉塔炮弹似的造型设计赤裸裸地表明了日本军国主义者的意图它坚定不移地奉行侵略中国的炮弹国策,耀武扬威于中国的篮天、陆地和海域。当时,看着眼前这枚横空出世的巨型炮弹,我愤愤地对同行者说:为什么不把它炸掉呢?在中国的土地上,矗立着一座日本占领中国的纪念塔,我们中国人不仅不炸毁它,反而把它当成了宝贝,当成了令人骄傲的旅游景点,这不是以耻为荣吗?旅顺人,东北人,中国人还有没有民族自尊心呢?那位年轻的漂亮的女导游在介绍白玉塔时是那么的轻忪愉快,仿佛是在把一座仙山美景呈现给大家,作为旅顺人,她一点都不憎恨日本侵略者吗?难道她一点也不知道日本军人对于旅顺人民犯下的滔天罪行旅顺屠城吗?一百多年前的1895年,日本兽军携甲午战争胜利之余威,占领中国旅顺后,立即极其野蛮地进行了惨绝人寰的大屠杀,几万名旅顺人民全部杀光了,只留下了三十六名抬尸人。   炸毁白玉塔的想法,并非始于我。上世纪六十年代 ,中国的一些有思想的青年人就曾经要求把白玉塔炸掉。是的,任何一个有民族自尊心、有民族大义的人,都不会容忍侵略者的纪念塔留存在自己热爱的祖国的土地上。俄国人、法国人、波兰人会容忍纳粹德国的阵亡军人纪念塔建在它们的土地上吗?韩国人会容忍韩国土地上矗立一座日本占领者纪念塔吗?日本人会容忍二战中的正义之师美国军人在它的土地上建筑一座占领日本的纪念塔吗?不会,绝对不会!只有中国人会,不仅会容忍,还要把它作为用于赚钱的风景名胜呈现给世人。这到底为了什么呢?难道仅仅为了几个旅游收入,就可以如此不顾荣辱、不知廉耻吗?就可以如此不顾民族大义吗?就可以如此肆无忌惮地侮辱和伤害自己的受难同胞吗?   旅顺的白玉塔和日本东京的靖国神社,是同一个性质的建筑都是为侵略战争的罪恶军人杀人魔鬼招魂。我们中国人对日本一些人参拜靖国神社极其敏感和愤恨,可是我们自己却在不知羞耻地游览白玉塔,真是太匪夷所思了。   有人会以为,白玉塔只是日本人为纪念在日俄战争中的日本阵亡将士而修建的,它只是针对俄国人、而不是针对中国人的,因此白玉塔与中国无关。此言差矣!日俄战争其实是这两个国家的中国东北争夺战,它一直是在中国的土地上进行的,血腥的战争不可避免地冲击和伤害了东北人民,并给当地人民的财产造成了巨大的损失,中国是那场战争的最大受害者。日俄战争的结局,东北的主权只是从一个强盗手里转移到另一个强盗手里。如果日俄战争不是发生在中国,如果两国不是为了争夺中国东北而战,如果白玉塔不是建在中国,那么白玉塔就与中国无关。日本人建造表忠塔,表面上是悼念日俄战争中的日本阵亡将士,实际上是纪念对中国的军事占领的胜利。所以,白玉塔不折不扣是针对中国人建造的一座占领者纪念塔。   那些认为日俄战争与中国无关的人不知读过鲁迅先生的《藤野先生》否?先生用沉痛的笔调,描写了一群麻木的中国人,他们围在一起观看日本刽子手对一个又一个中国人执行死刑,被判死罪的中国人曾在日俄战争中为俄军当侦探。每当一个中国人被枪毙时时,围观的中国人群就欢呼万岁。鲁迅先生惊叹中国人为何如此麻木不仁,难道那些被枪毙的人不是自己的中国同胞吗?如今,当我被拉来参观白玉塔时,看到游人们一个个兴致勃勃的,看到导游们一个个谈笑风生的,看到景点管理员工一个个喜气洋洋的,我直摇头,为什么中国人还是如此麻木不仁呢?   我终于明白了,日本人为何总是就那场侵略战争向韩国人道歉,却死活不肯向受到战争伤害最大的中国人民道歉,原因虽然很多,其中一个重要原因,就是与一些中国人缺乏尊严有关,骄傲的日本人是永远不会向没有尊严的民族低头谢罪的。   江西 程少康
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怀念为中华民族危亡英勇奋战的所有军人(一)
黄安年 2010-9-5 17:32
怀念为中华民族危亡英勇奋战的所有军人 ( 一 ) 黄安年文 许令仪、王之伦供图 黄安年的博客 /2010 年 9 月 5 日发布 笔者在《说说抗日战争胜利纪念日 (9 月 3 日 ) 》(黄安年的博客 2010 年 9 月 3 日)博文中提到:今天是抗日战争纪念日 65 周年 , 这个纪念日的确定既是 1946 年中国国民政府规定的 , 也是 1951 年新中国政务院的规定 , 因为是两岸的共同节日。抗战的胜利是国共两党为了挽救中华民族危亡的合作对敌浴血奋战的胜利,也是国际反法西斯战争的最终胜利,虽然我们没有规定反法西斯战争的胜利日 , 由于中国抗战是国际反法西斯战争的重要组成部分而且是最后一个重要战场,随着这一战场的结束 , 最后一个法西斯政权日本投降,因而 9 月 3 日这一天自然也是我国欢庆反法西斯战争胜利的纪念日。 ( http://www.sciencenet.cn/m/user_content.aspx?id=358811 ) 历史事实真相需要维护。由于紧接着抗日战争结束后有开始了国共两军开战,许多当年抗战将领成了反共将领 , 在谈及抗战时我们无须淡忘他们对于抗战所做出的历史功绩 , 实事求是 , 在历史问题上我们需要实事求是 ! 笔者收到网上流传多起国军奋勇抗战的照片和文字说明 , 现在选择其中部分发布如下 , 作为资源共享 , 需要说明其中有关文字说明是配图时原先有的 , 并不代表笔者的观点和文字表达方式 , 请网友自行判断 。感谢许令仪老师、王之伦先生提供所传的照片。 ( 一 )26 张。
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中国军人的追求——刘卫国刘克俭的故事
suqing1961 2007-9-25 12:09
旧作:发表于《学位与研究生教育 》杂志 1990 年第 4 期 刘卫国、刘克俭都是军事教育学院 88 级研究生,作为同龄人,两人都有过当兵、带兵、做教员的经历。 1988 年,这两位事业上已颇有成就的中校,又不约而同地选择了寒窗苦读当研究生的道路,同攻我军合同战术研究方向。 孔子云:三十而立,四十而不惑。刘卫国、刘克俭近不惑之年当研究生,向我们展示了中国军人对事业更高层次的追求。 在选择的十字路口刘卫国的故事 人的一生会遇到许许多多的选择。 1988 年 8 月的那段日子里,刘卫国就面临着人生中的一次重大的选择。 刘卫国考上研究生了,刘卫国评上副教授了。这两条消息几乎同时传到刘卫国耳里。一手拿着副教授任职聘书,一手拿着硕士研究生录取通知书,他一下子竟掂量不出哪只手的份量更重。鱼和熊掌皆我所欲也,二者不可皆得,是继续挂着学院军事教育理论研究室主任的头衔当副教授,还是舍官弃位再求学?命运把刘卫国推到了选择的十字路口。 刘卫国,你应该满足了。想想看吧,同年入伍的教员又有谁有你那么幸运?在单位你大小还是个头,现在又成了全军军事学领域最年轻的副教授之一,才 38 岁,前途无量啊!干嘛还要去读什么研究生,受那三年的苦? 是啊!读研究生对你刘卫国又有什么好处呢?上学期间不计教龄,提拔晋升也轮不到你;守着家门却不能与老婆孩子团聚,吃住学习都得在研究生队;年纪也不小了,每天还得和那些二十几岁的年轻后生一同出操列队;万一学习成绩亮黄牌,岂不栽了你这副教授的面子吗?况且,这年头别人升了副教授都争着带研究生,你却去当研究生,这不也显得你这副教授的水平太低了吗? 刘卫国毕竟是个凡人,好心人的劝告,旁人的嘀咕,也着实让他在选择的十字路口徘徊了好一阵子。尽管报考研究生时,评副教授的事还八字还没有一撇,但这两档子事同时撞在一起,也让他好几天吃不香、睡不稳。 刘卫国是个事业心极强和永不满足的人,他的经历,他对事业的执著追求,决定了他在选择的十字路口必定会选择对事业的发展更为有利的一方。当兵二十余年,他明白了一个道理:事业的成功是需要扎实的理论基础作后盾的。 刘卫国出生将门。他呱呱坠地之际,正值抗美援朝的枪炮声打响,征衣未洗的父亲给儿子扔下一个名字卫国,就雄纠纠、气昂昂地跨过鸭绿江保家卫国去了。卫国没有让父亲失望, 1968 年刚初中毕业的他就穿上绿军装,步入了从戎卫国的解放军行列。在以后的七八年时间里,处处都不甘落后的他就走过了从士兵到班长、排长、连长、营长的道路。在基层连队里,他对毛主席的教导没有文化的军队是愚蠢的军队,而愚蠢的军队是战胜不了敌人的感触颇深。 1978 年,军队院校刚恢复招生不久,正受上级首长常识的卫国毅然做出选择,跨进了石家庄高级步兵学校(解放军军事教育学院的前身)的大门,并以优异的成绩毕业留校在战术教研室当教员。 刘卫国的素质和天赋决定了他当兵是块好料,当教员做学问也是块良材。留校后,卫国深感肩上的担子更重了。他明白,要想在这所被誉为中国的西点军校里当一名合格教员,培养出优秀的军中栋梁,自己若还想在事业上有所建树的话,单凭在军校学习两年只有中专程度的文化底子是远远不够的。只有学习,学习,再学习,才能站稳脚跟,力求更大的发展。从些,他给自己制订了一个长远的学习计划,系统地学英语,学军事理论。他珍惜一点一滴的时间,不放过任何一次向人求教的机会,甚至上厕所也捧着一本英语书背单词、背句型。日复一日,年复一年,功夫终不负有心人。留校后的七八年里,卫国在科研、教学等方面都取得了可喜的成果:发表学术论文 25 篇,编写教材 3 本,编制电视教材 5 部,主持或参与研究计算机教学系统 2 项,他本人也多次立功受奖,并二度被评为院先进教员、优秀党员。 刘卫国没有被一时的成就所陶醉,为使自己的教学、科研工作更上一层楼,他在寻找新的起飞点。 1987 年底,学校开始首次招收军事学研究生。卫国的心动了。在科学技术日新月异的今天,人头脑里的知识也需要不断积累,不断更新,这是攀登事业高峰一次多么好的加油、休整机会啊!如果说以前的自学是孤军作战的话,那么读研究生就是与导师、同学、教员协同作战,可以充分利用他们的优势补已之短,全力以赴地在知识海洋里遨游。刘卫国报了名,利用业余时间开始了紧张的应考准备。 1988 年上半年,刚从紧张的考试中解脱出来的卫国,又凭他丰硕的成果闯进了总参系统高级职称竞争者的先列。事情就是这么凑巧,当他以优异的成绩被录取为研究生时,高级职称获得者的红榜上也赫然地列上了他的大名。 在选择的十字路口,院、部首长的一席话更坚定了刘卫国读研究生的信念。卫国啊!你的水平有目共睹,不要怕别人的闲言碎语,也不要在个人的得失上斤斤计较。徐特立同志活到老学到老,当了副教授就不应再学习吗?况且,学校首次培养研究生,还缺乏经验啊!你当过兵,做过教员,再去做学员,可以从理论与实践、教与学等方面为学校培养研究生积累经验,探探路。这不仅是你个人攻读学位的问题,也是培养高层次军事人才的大问题啊! 是啊!从公的方面讲,读研究生于学校有利,于军队培养高层次人才有利;从个人方面讲,读研究生如果说是在事业上暂时隐退的话,那也是为了今后更好地出击。古希腊哲人不是说过:收回你的拳头,是为了下一拳打得更有力。 1988 年 9 月,刘卫国当上了研究生队的一名普通学员,开始为今后事业的更大发展积攒潜能。 在成功者的后面刘克俭的故事 对于被划入文化大革命中被耽误了的一代的刘克俭,你从他那相貌平平的外表很难看出他已经取得了如此令人咋舌的成果:与人合著《计算机合同战术作战模拟系统》(获院学术成果一等奖),编译《国防英语》、《海军英语》、,《空军英语》、《陆军英语》丛书(获院最高译著奖),发表了十余篇合同战术方面的学术论文,编写了教学录像片《合同战术模拟系统简介》角本(该片获院学术成果三等奖)。其实,只要好好翻一翻刘克俭翻译的那套 70 余万字的《国防英语丛书》,你就会对他刮目相看了。 可是,在每个成功者的后面,又有谁去有心拾起那一串串挂满了汗珠和心血的故事呢? 刘克俭萌发翻译那套《国防英语丛书》的念头纯属偶然,也实属必然。 克俭留校当教员的那天,就强烈地感受到:研究战术学,不借鉴外军的经验,不了解各国尤其是两个军事大国的发展动态,那无异于闭门造车、坐井观天,研究的结果也不可能对我军的战术实践有现实的指导意义。从那时起,他就暗暗发誓一定要掌握好英语这门工具,并坚持自费订了一些美军英文报刊,一边学习一边试着翻译。尽管英语水平提高很快,可在阅读这些报刊时,他还是常被一些军事术语卡住。请教周围的同志,可学英语的又不熟悉军事学,懂军事的大都又不精通英语。一些术语在词典上查不着,或与词典上的解释对不上号。真是难煞人啊!军事院校要是能开一门军事专业英语课该多好啊!克俭发出了感叹。 想法确实不错,不少军事院校也想做这方面的尝试,可哪来合适的教材? 1982 年上半年的一天,刘克俭在学校图书馆偶尔翻到了一本复印的美军出版的《陆军英语》。这本书不仅详细收集了美陆军的专业术语,而且还介绍了术语的产生背景,以及北约各国军队使用这些术语的异同。书的语言、体例、选材都非常好,不愧为一本集专业性、知识性、趣味性为一体的军事专业英语教材。克俭再细看这本书的介绍,原来这是一套丛书中的其中一本,除《陆军英语》外,还有《海军英语》、《空军英语》、《国防英语》。 要是能把这套丛书翻译出来该多好啊!它不仅可以作为军事院校现成的专业英语教材,也可为我们今后编写适合我国国情的军事专业英语教材作参考。克俭萌发了这一念头。 晚上回到家,克俭就试着翻译这本书。很快他就发现,要完成这套 70 余万字的丛书翻译工程,以自己现在的英语水平和文字表达能力显然力不从心。 在成功的道路上,从来就没有什么捷径可走的。 1982 年和 1984 年,刘克俭分别报考了英语电大单科班和中文函授班,开始了马拉松式的译前准备。对于要圆满完成教学、科研工作,并两度被评为院先进教员的克俭来说,学英语、学中文所能利用的只有业余时间了。从此,他脑子里没有了节假日、看电影、逛公园、侃大山的概念,也没法做一个好丈夫、好父亲了。洗衣、做饭、带孩子,全部都扔给了妻子。 5 年里,他风里来雨里去,每天骑车十几里,来回奔波于家里和上课、辅导地之间,终于以优异的成绩拿到了电大英语单科和中文大专毕业文凭。看来,十年磨一剑,该是今日把示君的时候了。 事业的成功并不会是一帆风顺的。当刘克俭觉得万事俱备时,才突然发现还欠东风。手里除了一本复印的《陆军英语》外,其他三本书还不知在何方。 世界上再难的事,如果碰上一定要和它认真较劲的人,那总是可以办成的。 1985 年上半年,刘克俭为找齐这套丛书的母本开始四处奔波了。他一边通过中国图书进出口公司向美订购,一边利用所有的节假日自费穿梭于北京石家庄之间。在北京,他几乎跑遍了大大小小所有的图书馆、资料室、高等院校。刘克剑在大海里整整捞了两年的针,最后终于找齐了这套丛书的母本。 翻译是件苦差事。这套丛书专业性极强,单职业介绍就涉及三大军种的 200 多个专业,刘克俭无疑有许多硬骨头要啃。为了弄懂诸如信标、第五边进场、锚泊等概念,克俭请教过飞行员、领航员、轮机长、作战参谋等专业人员,走访过军种司令部,请教过有关翻译专家。原书作者是文职军人,书中有些术语和概念还有错,编译时必须把它们纠正过来。克俭认为,原书把 Artillery( 火炮 ) 解释为 Projectilles fired by cannon or missile launchers (指由火炮或导弹发射装置发射的射弹)从逻辑上就说不通,经仔细揣摩,与军事专家切磋,并参照美军参谋长联席会议军语,他将其解释为 Complete projectile-firing weapons consisting of cannon or missile launchers on suitable carriage or mounts (完整的发射射弹的武器,它由安装在炮车架上或炮架上的火炮或导弹发射装置组成)。他的这种解释得到了军事专家的认同。 为了译准每一个术语,克俭查阅了大量的资料和词典。比如, Branch 这个词单独出现时,人们一般把它译作兵种,可兵种还有一个词 Arms ;据美军材料介绍, Branch 已包含了 Arms ,那么, Branch 与 Arms 到底有什么区别呢?克俭对比了五六个版本的军语词典,把国民党时期编的军语词典也翻出来了,最后认为 Branch 的准确译文应是兵科。对于一些汉语表达不够准确的术语,刘克俭也作了认真的校正。在许多出版物里,常把 Short ( rang ) missle 译作短程导弹,克俭认为这不符合汉语的表达习惯,否则与此对应的 Long ( rang ) missile 就该译作长程导弹了。他认为,合适的译文应是近程导弹和远程导弹。 天道酬勤。刘克剑 7 年的汗水和心血没有白流。 1989 年 7 月,这套填补了我军军事英语空白的丛书终于译完,并由解放军出版社公开出版发行。这一年的下半年,包括国防大学在内的一些军院校已开始把它作为大学生和研究生的专业英语教材使用。 河北师范大学二级英语教授、全国高校外国文学研究会理事吴伟仁先生,看完了这套被推荐给中国出版年鉴的丛书后,激动地向全国自学成材优秀人物评选委员会推荐刘克俭。吴老在推荐信中写道:刘克剑同志编译著的《国防英语丛书》,是我们所见到的国内公开出版的第一套军事英语教科书。书的结构合理,术语编译准确,语法句式规整,语言表达流畅。从编译的文字水平、翻译技巧看,该同志已达英语专业本科生的水平,从其把英语和军事学融合的程度上看,又超过了英语专业本科水平,并已具备相当的研究能力。 刘克俭,你应该感到骄傲。你对事业执著追求的精神,向人们展示了年轻的中国军人的风采。 在新的战场协同作战二刘故事补记 1988 年 9 月,我们故事中的两位主人公又一同走进了教室,以一名普通研究生学员的身份,在新的战场开始为攻克我军合同战术研究课题的一个个难关协同作战。 这个战场本应属于那些年少气盛、风华正茂的二十几岁的年轻人的,对于即将跨入中年这个门槛的刘卫国、刘克俭来说,要想保持当年的锐气打胜仗,需要付出更多的时间和精力。二刘毕竟是老兵,他们时刻牢记自己的追求,没有辜负院、部首长的期望,他们用勤奋和毅力来弥补年龄上的劣势。在研究生队宿舍里,每天最晚熄灭的灯是二刘房间的,每天最早亮的灯也是他们房间的。一个学年下来,在研究生队教导员办公室墙上挂着的学员成绩表上,刘卫国、刘克俭的成绩大都用红笔标着优秀的分数,两人的成绩均名列榜首。在队里,他们已成为让大家心悦诚服的学习标兵。 给刘卫国、刘克俭上课可得小心。教员们都这样互相提醒。这不仅是由于刘卫国、刘克俭一个已是副教授,一个已是讲师,教员上课前都得先掂量掂量自己的份量,更主要的是二刘对讲授中疑点咄咄逼人的质疑,使每个教员教学时不敢有半点的松懈。在二刘看来,在学术问题上是不应该谦虚的。每个教员给二刘上课都会感受到一种无形的压力,促使他们认真备课,悉心讲授,耐心答疑。这种压力,又变成了动力,促进了教员教学水平和课堂讲授质量的提高,真正使教员和学员达到了教学相长的目的。 合同战术源于第一次世界大战,之后的 70 余年里得到了迅猛的发展,已由最初的步兵、炮兵、坦克兵几个兵种的协同,发展为海、陆、空等多个军兵种立体协同作战的战术方法。我军对合同战术学的研究和对这门战争艺术的应用一样,起步都很晚,与世界先进水平之间还存在很大差距。作为军人,刘卫国、刘克俭更深刻地认识到了自己肩上的重任。在未来的反侵略战争中,我们怎样以劣胜优、以弱胜强、克敌制胜,合同战术面临着许多研究课题。刘卫国、刘克俭认为,合同战术研究生应在 4 个方面下功夫:首先是攻难关,解决我军以劣势装备胜优势装备敌人所面临的诸多现实难题;其次是打基础,探索合同战术的基本规律,建立科学的理论基础;再则是向前看,预测未来战斗的可能发展规律,探求我军合成军建设和合同战术赶超世界先进水平的捷径;最后是掘宝藏,发掘我国古代兵法中的宝贵财富,使其为现代合同战术服务。 基于这些认识,刘卫国、刘克俭非常珍惜这次读研究生的学习机会,在圆满完成学业的同时,他们还挤时间撰写合同战术研究学术论文,介绍国外军事理论发展动态,并与其他同学一同翻译了《无人战争》一书,向人们展示了未来战争中机器人作战的情景、方式与场面。刘卫国、刘克俭的学位论文选题《战斗指导规律研究》和《中美苏纵深作战比较》,都站在了这个学科的前沿,向着高、难、深领域进军。 我们翘首以待,准备聆听这两位中国军人吹响那攻克难关、圆满完成学业的胜利号角。 (注:刘卫国现为石家庄陆军指挥学院政治部主任、少将,刘克俭现为军事科学院外军部研究员。)
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