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”我想学带孩子,我想学伺候月子“,我的大学我做主。
热度 1 yudaoqian88 2014-11-4 19:08
一个博士说:“亲,有什么好的带孩子的书或者教程没有,快当爸了,不会呀” 众人跟帖,各种推荐,各种顶贴,各种等待--- 博士回帖:“看来我需要花点时间看几篇相关的好文献,学学怎么带孩子---” 这不是特例,在小木虫等论坛里,怎么追求爱情,怎么挽回亲情,怎么当准妈妈,怎么胎教,怎么带孩子,怎么处理简单的伤情,甚至怎么做饭都是大家讨论的热点,看的多了便不足为奇,我开始想一些问题--- 生命起始于一次碰撞,启蒙于教育,也混沌于教育,当大多数人从学前班开始按照规定路线走完小学、初中、高中、大学甚至硕士、博士教育的时候,混沌便开始了,需要重新定义这个社会,重新规划自己的属性和生存方式-----这个时候,我们会发现,我们学到的或者我们所能够掌握的东西,是没用的。长期大量的脱离实践的教授内容已经成为一种程序,把老师变成了电子生产线上的员工,把学生变成了电脑,我们正在用这种方式大量重复生产批次间几乎没有差别的产品,这就是我们的教育,脱离了应用的教育结果。 我们有丰富的基础课程:语文、数学、英语、化学、物理、地理、历史、政治-----,有丰富的专业课程:有机化学、无机化学、土壤肥料学、气象学、植物病理学、昆虫学、分子生物学、分子遗传学、细胞生物学、微生物学、组织培养学、育种学总论、育种学各论、园艺学、栽培学、田间试验与统计学、基因工程、细胞工程----,这些课程很多从我们初中开始就开始上课,一直伴随我们到博士,如今,我们还在上这种课,我们有上不完的课程,做不完的作业,填不完的答卷---今天一在职老师告诉我,学生不愿意上课,他们自己也很累------。 教改不是一天两天的事情,但教育本身不应该以一种社会生产力的形式而存在,不该失去它本来的目的和意义。个人理解,教育有两个点,一是个人精神行为的规范与能力的提升,另一个便是传承,也就是站在巨人肩膀上的积累,后者也是我今天想说的重点。我们有几千年的文明可以传承,正确的健身减肥方法、正确的备孕策略、正确的孕期呵护方法,孩子的培养方法、老人的日常照顾、日常小疾的处理办法、家用电器的使用及维护、怎么做饭等等等等。如果我们怎么才能生孩子都要依靠看文献来解决,那就搞笑了,那我们几千的积累也就没有用了。特别是博士阶层,受过高等教育,却没有将这种优势用于下一代教育上,纯粹是资源浪费。 我的大学我做主,开设必要的生活科,学生爱学,老师愿意教,实用,也许这就是教育改革的第一步---。
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几十年里热轧中粗轧机组的发展
zhagangorg 2014-7-21 15:26
粗轧机几十年来发生了很多次变化。 整体看来,是向着简化方向发展。 早期由于轧制牌坊性能不稳,保守的设计者们像类似于精轧一样,设置了多组轧机。这些粗轧机均为不可逆的,这就导致,生产线太长,设备重量过大,类似的设计,目前基本上都被淘汰掉了。 随着自动化与控制系统的发展,目前粗轧机组普遍采用单机架往复轧制,进行3-7道次轧制来满足精轧区的入口要求。 宏观上来看,这样的设计趋势,主要还是因为粗轧对产品的质量与精度并没有太大影响,其次是缩短了整个轧制的生产线。 ps:考虑到板厚比精轧多出很多,因此粗轧的速度要比精轧慢很多,粗轧设计成“单机架模式”往复轧制过程,在轧制速度(生产线的连续性保证上)是可以满足要求的。 前人的贡献不可忽视,在自动化尚未完善前,其设计相对保守。 作者:王尚 首发:北科大板带中心网站 http://zhagang.org
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知识产权
zxczxc0417 2013-10-21 19:37
克莱登大学人事处的小会议室里,整整齐齐坐着前来应聘试讲的博士们。博士们面前放着行李包,厚厚的简历把包撑得满满的。会议室里凳子挨着凳子,一排一排地,填没了这排和那排之间的空隙。会议室外是仅容两三个人并排走的通道,人事处就在通道的那一边。朝晨的太阳光从铮亮的玻璃窗射下来,光柱子落在会议室里博士们踌躇满志的脸上。   博士们背着包前几天就坐飞机赶火车过来,到了人事处,气也不透一口,便来到人事处报道,占卜他们的命运。“讲师待遇,两人一间宿舍,一万安家费”。人事处的科员头也不抬地回答他们。   “什么!”博士们几乎不相信自己的耳朵。美满的希望突然一沉,一会儿大家都呆了。   “在去年,你们不是给六万的安家费,还给周转房么?”   “十五万也给过,不要说六万。”   “哪里有跌得这样利害的!”   “现在是什么时候,你们不知道么?各处的博士像潮水一般涌来,过几天还要跌呢!”   来应聘时挤火车像赛龙船似的一股劲儿,现在在每个人的身体里松懈下来了。前几年卧薪尝胆,连女朋友也没处,苦做实验,导师也不来作梗,好不容易毕了业,谁都以为该谋个好工作了,哪里知道临到最后的工作,却得到比往年更坏的待遇!   “还是暂时不工作的好,我们回去读博士后吧!”从简单的心里喷出了这样的愤激的话。   “嗤,”科员冷笑着,“你们不来,我们就招不到人了么?各处地方多的是海归,博士后,头几批还没就业呢,国外又有几批回来了。”   海归,博士后,那是遥远的事情,仿佛可以不管。而博士毕业再不就业,却只能作为一句愤激的话说说罢了。怎么能够不就业呢?前几年硕士毕业不好就业,就读博士,这几年钱也花了,为了发文章,版面费,生活费,借下的债是要还的。   “我们去高职院校就业吧,”在高职院校,或许有比较高的待遇等候着他们,有人这么想。   但是,科员又来了一个“嗤”,抚了抚黑框眼镜说道:“不要说高职院校,就是到哪里去也一样。现在扩招高峰已过,这两年的待遇都是这样,爱来不来。”   “到高职院校去没有好处,”同伴间也提出了驳议。“我们博士毕业去高职,平台差,学术就废了,过几年生源不好,不是还得再找工作吗?就接受他们给的待遇,先就业再择业”   “领导,能不能再多一点安家费?”差不多是哀求的声气。   “再多一点,说说倒是很容易的一句话。这要领导开会讨论的。我们克莱登大学是‘ 2bb “工程高校,你们要知道,多给一点,就是说白养着你们混饭吃,这样的傻事谁肯干?”   “这个待遇实在太低了,我们做梦也没想到。去年的待遇是六万安家费,前年是十五万,你亲自说的,我们想,今年总六万左右吧。哪里知道只有一万!”   “领导,就是去年的老待遇,六万安家费吧。”   “领导,读书人可怜,你们行行好心,少赚一点吧。”   另一位处长听得厌烦,把嘴里的香烟屁股扔到烟灰缸,睁大了眼睛说:“你们嫌待遇低,不要来好了。是你们自己来的,并没有请你们来。只管多啰嗦做什么!有得是博士来这里,不聘你们的。你们看,我桌子上的简历堆成山了。”   在待遇高低的辩论之中,在去二本三本高职国企的争持之下,结果会议室里的博士们一个个都签了约;脸上的气色慢慢复了原,几年的辛苦换到手的是待遇或高或低的一个工作机会。”   “领导,安家费一次性给,是么?”几年辛苦换不到较高的待遇,先拿着安家费改善一下生活也不错。   “你们这些书呆子!”夹着一枝水笔的手按在键盘上,鄙夷不屑的眼光从眼镜上边射出来,“说好一万安家费肯定会给的,谁好少作你们一个铜板?但是开学后领导们要研究,也许分八年给”   一批人咕噜着离开了克莱登大学,另一批人又从机场火车站跨上来。同样地,在人事处迸裂了希望的肥皂泡,赶走了博士即将毕业所感到的快乐。同样地,把万分舍不得的协议书送进人事处的手里,换到了无法忍受的待遇。   签了约,暂时压了心慌,话就多起来。相识的,不相识的,落在同一的命运里,又即将在同一个学校工作,于是话就多起来了,中听的,喊声“对”,不中听,骂一顿:大家觉得正需要这样的发泄。   “一万安家费,真是碰见了鬼!”   “前几年大扩招,硕士就业难,就赶紧读博士。想着博士好就业,没想到还是这样,不如硕士直接就业呢!”   “博士太他妈惨了,硕士毕业那年去高校安家费还给三万呢。”   “为什么要读书呢,你这死鬼!要是初中毕业就去打工做生意,现在说不定早发了,我同学做民工现在管吃住一天还 200 大洋呢”   “书真个读不得了!”   “靠!毁约去企业吧。我看企业待遇蛮高的。”
个人分类: 天下大事|1685 次阅读|0 个评论
科学产品生产线——论科研团队的核心竞争力
热度 1 dony327 2013-5-22 06:27
科研界有很多实验室,很多大牛。为什么有的实验组就可以不停发高档次文章,不停有新成果,有的实验组就难以有这样的成就呢?可能与竞争力有关。大概想了一下,要想成为强大实验组,必须有一些核心竞争力 1. 人力资源 科研的核心是人,但是人也分很多种。在科研界人的竞争力可以归纳为四种能力:理论创新能力,操作实验能力,程序编写能力,社会公关能力。第一种能力最根本,也就是科研的本质生产力。有了前三种能力,就可以源源不断做出新的结果,也就是科研的“产品”——各种理论推导,实验数据和数值计算。(PS: 前三种能力也可以归纳为,运用科学/思想的能力,运用硬件的能力,运用软件的能力)。有人也许会质疑第四种能力,但是实际上科研大牛在社会公关能力上都很强,很善于兜售自己的idea,以及与学术同行搞好关系。没有第四种能力,就无法卖出“产品”,也就无法为本课题组争取进一步的资源以发展壮大。(第四种能力就是运用社会的能力) 2. 设备资源 设备资源包括实验设备,计算机等。这些中有些是花钱能买到的。我们科研经费的大头都用来置办这些东西。但是这种资源要想充分发挥作用必须匹配上合适的操作者,也就是人力资源。不然就是买来一堆废铁装样子占地方的。现在很多论点都认为科研经费要向第一种资源倾斜,用好的待遇留住人力资源。如果人走了,这些东西留着也发挥不出作用啊。 3. 软件资源 软件资源包括实验室历史积累的工作经验,内部数据,计算程序,论文草稿等。现在学术期刊很多,很多东西可以从期刊上找到。但是实际上厉害的实验室内部还有大量没有发表的内部讨论结果,都蕴含了前人历年的智慧积累,这些东西可以成为激发灵感的重要动力。至于内部数据和计算程序,大家都懂。虽然外面有很多开源的计算软件,但是要掌握和精通这些软件是需要长期学习的。更何况对于特定的问题有些牛实验室有自己的内部软件,都是历届大牛博士博士后们纂写的,有了这些东西,才能又快又好出成果啊。 综上所述,如果要在当前科研竞争的激烈环境中取得一席之地,就要在这几方面正面建设本课题组的核心竞争力,不动摇,不懈怠,不折腾。 后记:忽然以前有一款游戏叫疯狂医院,每个医生都有自己的能力指数条。 能否开发一个经营类小游戏,叫什么疯狂LAB之类的,主人公作为一个新晋PI,从无到有建设实验室,买地皮,买设备,招募学生和博后(每个人物身上都有能力指数条,学生初始能力差但是发展潜力大,工资低,博后能力高,工资高,都有工作期限 ),申请经费,然后做大做强呢?我想这个游戏广大博士生肯定是喜欢没事玩玩YY一下的。
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工作日记(一)
热度 1 shht811cheng 2012-4-23 18:58
从上周五(4月20日)进入见习期开始,对岗位工作逐渐有了认识,对太阳能电池的整个工艺流程有了初步的掌握,尤其是对第一道工艺:扩散,经过21号的加班,目前对其有了完整的见识。仅仅扩散一项,整个流程就可以画出一页纸。更详细的掌握,在这里不方便写出来,因为设计到保密协议。 今天的试片还没有进入到下一个流程,这是受GaAs生产线有机间事故的影响,需要对硅电池的生产进行测试。希望明天能进入到镀背电极的流程,我也就随之到这个模块中了。 下班的时候碰见雷老板,他问我书看得如何,差不多的话有新资料可以看。 总的来说,困惑我的还是生物钟没调整好,整天困得不行;此外,生产线的洁净度要求,连水都不方便喝。 所以,今晚要早点睡,明早要准备一瓶水,带到单位去。 今天让人开心的是,单位加工资!
个人分类: 工作|3565 次阅读|1 个评论
如何理解“将肝炎疫苗的生产线‘卖’给中国”呢?
热度 1 liwei999 2011-12-6 11:29
如何理解“将肝炎疫苗的生产线‘卖’给中国”呢? 作者: mirror (*) 日期: 12/05/2011 10:04:00 饶老师介绍了一位到北大讲学 的 Peter Kim博士 。其中有个段落里有这样的文字 Quote Merck药厂对中国人民较友好,曾以一美元为象征性价格,将肝炎疫苗的生产线“卖”给中国,为中国大规模、高质量生产疫苗,对中国人民健康的改善有贡献。 饶老师的这种“理解”虽然也可以成立,但是事情的“背后”,大约并不是这样的漂亮故事。很可能这是一条要废弃的生产线。如果能有人拿走,对设备的所有人来说是最好不过的事情了。问题是设备的接收方是否 肯掏运费 把人家“用剩下”了的东西运走,而不是别的什么。从价值上论,恐怕运费要高于设备本身的价值。因此,作为决策人,需要考虑的是这样做是 值还是不值 的问题。“一美元为象征性价格”。 从教育的角度看,大学接受“废弃”的科研设备是最好的事情。如果大学肯掏钱、能掏钱的话。首先分解设备仪器就是个体验的过程。然后在重新组装起来也是个锻炼的机会。很可能国人大学的教师、研究所的科研人员都不曾有过这样的机会。问题是教育现场掏不出来这笔运输的费用。或者说,这样做有“心理障碍”。10万刀、100万刀的设备,花1万刀的运费让人觉得“值当”。而1刀的设备花1万刀的运费,说明这个事情就需要费些口舌了。搞不好,就要被人指责是花钱运垃圾。 教育是需要花钱的。好的设备怕学生搞坏了,不让学生们用,而废旧的设备,在中国又不多,学生根本就摸不到。这是国人高等理工教育中的一大问题。理工的本领,一般都要靠现场的经验和摸索。而国人的大学里往往缺少这样的东西,西部的大学里,这样的仪器设备就更是少得可怜了。如今的仪器,电子设备偏多,不如过去机械设计的有味道。不同国家、不同时期精密设备的设计风格,与建筑风格是一样的,也是一道风景。 洋人过去讲究“炼金术”,而国人是“炼丹”。如今洋人也知道“炼金”不成,唯有“炼丹”才是出路的道理,“要花15亿美元,在北京新建研发部门”了。虽然“创立更多中国的现代制药企业,改善中国、改善全球的人类健康”理念的出发点很好,但是70亿人口的负荷就是这样的“小善”积累起来的结果。因此,“将科学成果转化为治疗的药物”的道路,很可能就是集小善成大恶的的一个事例。 从教育的视点看,花钱买苦吃、花钱“买”陈旧设备是十分必要的。但是,这些思考对手头里刚有些钱的人来说,是很难接受的。因为是花1万块运费买1块钱(白给)的仪器,而且为这些设备还要准备房间动力,让人觉得不值。 有些事情不能“算计”。过于算计了,人们就不结婚了,结了婚也不生养孩子了。 因此,不婚不育的根源,也是在于国人教育中的缺陷。有些事情不单纯是个价钱的问题。 ---------- 就“是”论事儿,就“事儿”论是,就“事儿”论“事儿”。
个人分类: 镜子医疗卫生专栏|3162 次阅读|1 个评论
我的心里,时常怀念青青草原
陈安博士 2011-7-8 10:23
我的心里,时常怀念青青草原
  看到了韩冬丽的一篇博文( http://blog.sciencenet.cn/home.php?mod=spaceuid=407645do=blogid=454222 ),说她在哈尔滨看到有“笨鸡”的说法,很纳罕。   我留言道:我们山东,你的老家河南,其实都说“笨鸡”的,看来你已离开故乡一年又一年。   所谓“笨鸡”,指的那种家庭散养而非生产线上出品的鸡。说鸡“笨”其实不然,相反,这种鸡非常“灵巧”,自己觅食草地上的虫子,那本事大得很。所以说“笨”也许主要是在讲它的饲养方式太笨,不够现代化吧。   而“离开故乡一年又一年”是我突然想到了一首台湾陈秋霞的老歌《小绵羊的铜铃》( http://www.13520.org/play/1/1027/12725.htm ),里面有歌词说道:“摇着小铜铃,漫步在夕阳下,如今我已离开故乡一年又一年。”   这是一首典型的台湾校园歌曲,通过一个具体的事物“绵羊”来怀念已经远离了的故乡。思念故乡是人共同的情感,也所以,中文和英文里都有单独的“思乡病”这一词汇,甚至可以认为是一种心理上的问题。   当年我们改革开放的初期,邓丽君还没认为是靡靡之音的代表,是不可以来大陆的,可是,台湾的东西很多又真的是大陆很稀缺的,歌也是,我们红歌唱得反胃,一定需要一些优美的表达人间烟火感情的来更换一下口味,台湾的校园歌曲就开始进入。   因为校园歌曲多吟咏的是故乡,亲情,友谊,风光,所以,很为大陆当时的统治者所赞赏,我肚子里藏的关于故乡的歌曲就超过20首,可见其影响之深。   《小绵羊的铜铃》也是。   下面的谱里有两个错别字,应该是“五月的骄阳下”和“时常带着我们漫步”。
个人分类: 艺论|3717 次阅读|0 个评论
警惕己二酸生产给温室气体减排带来的影响
kejidaobao 2011-4-21 16:03
己二酸(adipic acid)是一种生产尼龙66盐和聚氨酯的化工原料。目前全球90%以上的己二酸生产线采用硝酸作为氧化剂,化学反应会释放N2O。N2O是《京都议定书》所规定的6种温室气体之一,根据政府间气候变化专门委员会(IPCC)公布的数据,N2O的全球变暖潜势(GWP)是CO2的298倍,每生产1吨己二酸将产生0.3吨N2O副产品。因此,己二酸工业化生产所带来的温室气体排放问题已引起人们的关注。 由于法国、美国、日本等发达国家都在《京都议定书》中承诺了一定的温室气体减排指标,因此对于己二酸生产过程的N2O减排问题比较重视,纷纷开发了催化去除、热解去除等N2O减排技术,主要技术的减排效果如表1所示。 “十一五”期间,由于受到市场需求增加和价格上扬等利好情况的拉动,中国己二酸生产规模和产量都得到了较快速的发展。2005年,中国己二酸实际产能仅为19.6万吨,产量略超过20万吨;而到了2010年,中国已投运的产能已突破了48万吨,估计产量会突破50万吨,另有在建产能40万吨。中国在2004年12月31日之前投产的19.6万吨己二酸生产线,均在2007年前后从国外引进了N2O催化分解去除装置,并成功注册为《京都议定书》之下的清洁发展机制(CDM)项目。所谓清洁发展机制(CDM)是《京都议定书》中规定的3种灵活机制之一,它允许《京都议定书》的附件I缔约方(主要是一些发达国家)在非附件I缔约方(主要是一些发展中国家)投资实施有利于发展中国家可持续发展的温室气体减排项目,这些CDM项目所产生的经核证的温室气体减排量可以用于抵消发达国家所承诺的一部分限排或减排义务。这些CDM项目在2008年投入运行,国际CDM项目主管机构——联合国气候变化框架公约(UNFCCC)的网站上所公布的一系列监测报告显示,中国N2O催化分解项目的N2O去除因子可达98%以上,开工利用率可达93%以上,均优于IPCC缺省值。 根据以上投运的己二酸生产过程N2O减排项目的成功经验来估算,中国现有己二酸产能所对应的N2O减排潜力应超过4000万吨CO2当量/年;如果再加上目前在建产能,中国在“十二五”期间的己二酸行业N2O减排潜力应在7300万吨CO2当量/年以上。然而,实际情况却是中国现有己二酸产能中只有约41%的生产活动开展了N2O减排,在UNFCCC网站上所公布的年减排量监测结果合计约1800万吨CO2当量,约占中国现有产能所对应的减排潜力的45%;而其余的占现有产能59%的己二酸生产线均未采取任何有意识的减排措施;在建的40万吨产能也未配套建设减排设备。 导致中国大量己二酸产能的N2O减排潜力不能被充分发挥出来的主要原因有两个。首先是成本效益问题。企业在进行是否实施N2O减排的决策时考虑的首要问题是成本效益问题,目前国际上比较成熟的用于己二酸生产过程的N2O减排技术都是末端治理技术,需要独立于己二酸生产设备之外投资一批专门的减排设备,在减排设备运行阶段还会发生更换催化剂、耗电等新的运行维护成本,在没有CDM收益的情况下,这些投资和成本是完全得不到任何其他经济回报的,例如中国辽阳石化N2O减排项目在不考虑CDM收益时的净现值是-4580万美元。目前在世界上包括中国在内的所有发展中国家已投运或在建的N2O减排项目,或者是得到了发达国家的非市场化的援助,或者是得到了来自于CDM市场的收益。 其次是国际规则问题,由于担心CDM收益会对发展中国家己二酸行业产生“过度激励”作用(即由于期望得到更多的N2O减排信用交易量而盲目扩张己二酸产能),因此在相关的CDM方法学(已批准方法学AM0021“现有己二酸生产厂中的N2O分解”)方面进行了限制,仅允许2004年12月31日之前投运的己二酸生产线参与CDM活动。虽然这种出发点具有一定的合理性,但却使中国为适应尼龙66盐和聚氨酯生产需求而合理增加的己二酸产能丧失了实施温室气体减排的资金来源,这些新增的己二酸生产线只能无奈地选择将N2O直接排放到大气中。 随着减缓气候变化国际合作的深入进行,建议修改有关国际规则。希望能够在不损害发展中国家合理的发展权的前提下,通过改进有关国际规则、引入新的减排合作机制、促进国际技术转移等多方面途径,妥善地解决己二酸行业的温室气体减排问题,使中国和其他发展中国家己二酸行业的减排潜力能够得以完全被发掘出来,为全球温室气体减排作出更大的贡献。
个人分类: 栏目:科技工作大家谈|3576 次阅读|0 个评论
国内最大规模聚苯硫醚纤维生产线
nanyq 2011-3-10 22:08
由中国纺织科学研究院承建、以国产聚苯硫醚树脂为原料、国内最大规模的5000吨聚苯硫醚(PPS)纤维生产线,2008年在四川得阳科技股份有限公司建成投产。该生产线于2008年1月11日一次投料试车成功,顺利纺制出 聚苯硫醚纤维 。经检测,纤维性能优良,达到了国外同类产品技术水平。   近年来,随着国家对粉尘和尾气等污染源的严格控制,作为高温耐腐蚀滤袋主导制造材料的 聚苯硫醚纤维 在国内的市场已经形成并逐年扩大,其需求量保持着20%以上的年增长速度,产品供不应求。作为我国急需、而国内产业化技术尚为空白的高性能纤维品种之一,高性能 聚苯硫醚纤维 受到了国内科技主管部门和产业界的广泛关注。   长期以来,纺丝用高纯度聚苯硫醚树脂的合成技术被国外少数集团所垄断,诸多技术难题阻碍了产业化、工程化技术的进程,国内的高温过滤领域滤袋的生产一直依赖进口 聚苯硫醚纤维 产品。为改变这种状况,中国纺织科学研究院自2003年即开始与国内已实现规模化生产的聚苯硫醚原料制造商——四川得阳科技股份有限公司合作,进行纤维级聚苯硫醚树脂的研制及其纤维产品和纺丝技术的开发。   在跟踪市场和国外技术发展现状的基础上,中国纺织科学研究院通过对高性能 聚苯硫醚纤维 纺丝机理、纺丝核心装置等开展一系列的研究工作,攻克了相关技术难关。2004年底,利用国产的PPS树脂,批量试制出PPS短纤维。在中试放大过程中,成功完成了PPS纤维纺丝关键设备和成套技术的开发,较好地纺制出PPS短纤维,并加工成过滤袋,应用于烟道过滤系统,经两年多的在线运行,得到了用户好评。中试放大的成功,为千吨级短纤维生产奠定了基础。经过近5年的艰苦研发,千吨级短纤维生产线于2008年1月完成全部的设计、建设和安装调试,并一次投料成功。到目前为止,已经累计生产聚苯硫醚短纤维数百吨。经检测,产品在力学性能和耐热、耐腐蚀性能等方面接近或超过日本进口产品。   在聚苯硫醚短纤维工业化的同时,中国纺织科学研究院又完成了聚苯硫醚长丝的产品开发、工艺开发和中试放大,目前正在进行产业化推广工作。此外,针对PPS纤维长丝产品,除开发其在高温过滤领域的应用外,也在积极拓展这种材料在绝缘隔热性能、介电性能等其他方面的应用。
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[转载]续(2)
liqin860408 2011-3-7 23:22
PS:干什么都累,想做人上人就必须更累,累的时候想发牢骚的时候,想想还有很多很多人比你更苦更累 来卡夫半年,第一次累哭了-_- 星期四,明知道会是很辛苦的一天,但事实上也还不是最辛苦的一天。 早上八点半开始,先上线了更换夹心油后的6份新工艺文件,然后整理了一下等一下试车要用的文件,九点多去生产线上。原定十点开始的试车,发现炉还没烧起来,模具还没安装好,因为时间的延后,要及时协调好从四楼到二楼的整条生产线的各岗位,不断的跑、不断的接电话,完了还要在现场跟进状况,随时准备开始。直到十一点多第一缸粉才下,也因为时间太久,浆放太久导致第一缸粉的颜色和软硬度都不对,这缸粉就只能调炉温,对下一缸粉一点指导意义都没有。 等这个试车结束后回到办公室已经两点半了,哇啦哇啦的电话、邮件又不断的过来,研发又说要卷膜样品,刚才试车的样品也要安排寄出,因为星期五没电要集体休年假,再处理了几个电话,三点多才出去吃午饭,累到站着的脚都抖了。 吃完饭回来看了一下邮箱,二三十封邮件又来了。另外一个试车本来没我的事,可是研发同事说要做运输测试,我又开始忙了,协调纸箱和操作工人按要求留样。实在是忍无可忍,那帮大妈真的好吵!!累到我很想发脾气,可是忍住了!(嗯,觉得自己很棒!哈哈!) 忙完这一段回办公室又收到邮件说关于解决高原地区中封破包的小批量运输实验成功了,现在要做批量的,又要马上开始联系物流、计划和生产的人安排时间,调资源,出通知,又怕自己考虑得不够周全,刚好碰到一主管,让他帮我看了一下通知。讨论了一大通之后说不够保险,需要有back up,不然到时候可能会背锅,吓了我又马上联系阿春还是确保新卷膜星期天到位,不能用我的试车卷膜做过渡,又找研发的人给我确保标签的准时到货......通知发出已经是晚上九点半了,好累~ 累的不仅仅是工作量,累的是一直像个陀螺一样高速转着,整条生产线一大帮子的人在听你协调,要从一开始就要想到结束,每一句话都是一个决定,别人都是你怎么说就怎么做,自己也因为没啥经验不够自信,所以神经一直紧绷,一忙完就觉得好累,真是超累!! 其实这天工作时间不是最长的,试过一天有四个试车,从早上八点一直忙到晚上十点多十一点的,可能是长时间身心疲惫的积累,也可能是星期四那天的热情和动力不够了,竟然累哭了那一刻很想换岗位哦~~ 在电话里跟男朋友大哭了一通,哭累了睡了一觉,直到第二天早上被老板Jimmy的电话叫醒......星期五休假,老板的电话,研发同事的电话,物流同事的电话......然后很没志气的在休假时又恢复了工作状态,唉!
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关于小宝宝若干重大问题的决议
热度 10 陈安博士 2011-2-26 17:28
  谁谁家的小宝宝问了很多问题,陈热闹也即将问这些问题,以下是我初拟的回答——      问1:人是怎么来的?   答:爸爸妈妈的生产线造出来的   问2:太阳、地球是怎么来的?   答:它们也都有爸爸妈妈   问3:树是怎么长起来的?   答:吃饭喝水,再吃饭喝水,不吃垃圾食品   问4:恐龙是怎么没有了的?   答:它们的肉太好吃了,尤其是烤着吃,对了,太阳嘴馋,最喜欢吃烤肉啦
个人分类: 趣论|3736 次阅读|26 个评论
高贵者的愚蠢与卑贱者的聪明
dilingjun 2009-4-21 11:26
前些日子到北京朋友给我发了条短信:一个国有企业引进了一条香皂包装生产线,结果发现这条生产线有个缺陷:常常会有盒子里没装入香皂。总不能把空盒子卖给顾客啊,他们只得请了一个博士后设计一个方案来分拣空的香皂盒。博士后拉起了一个十几人的科研攻关小组,综合采用了机械、微电子、自动化、X射线探测等技术,花了近百万,总算解决了问题。每当生产线上有空香皂盒通过,两旁的探测器会检测到,并且驱动一只机械手把空皂盒拣走。 中国南方有个乡镇企业也买了同样的生产线,老板发现这个问题后大为脑火,找了个小工来说:你给老子把这个搞定,我奖励你500元。当过农民的小工很快想出了办法:他在生产线旁边放了台风扇猛吹,没装肥皂的空盒自然被吹走了。其实道理很简单,秋收时,在碾麦场里农民们扬起麦子靠风力将空壳分选后吹走,留下麦粒,这就是农民所谓的扬场。这条短信阐明了高贵者最愚蠢,卑贱者最聪明 一个大道理。类似的现象在国企中不胜枚举,太多了!它又一次提醒我们:实践太重要了!不经实践,整天闷在高楼深院的大专家们总是忘记常识。总是在问题面前碰得头破血流的时候,才回到常识,才恍然大悟常识是深刻的。
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