我有几批四川战友,自然包括德阳籍的。 16 年前,调离九团的时候,我所在的连队的队副就是德阳人。他是 79 年兵,当时是上尉,下半年就该是少校了。 指导员是河北保定的,队长是四川三台的。后来都转业了。 离开青海以后,我没有和队长或者队副联系过。听说他们一个去了机关,当了科长,另一个坚持在队里,可能都是中校军衔之后才转业的。现在总结起来,我们那些战友,那些一个队里出来的战友,中校和副团就是个坎了。他们都无法跨越这个坎。我曾经为此惋惜过,后来觉得那种惋惜是不必要的。他们,本来可以更早地离开的,本来可以更早地解放了的。可是,明白这一点的不多,明白了的也比较晚。 为了简便,我分别以姓氏的第一个字母代替他们,就是 H 、 G 、 T 。 和其他的正副、平级的关系一样,三个队领导之间的两两关系也有些微妙的地方。 H 和 T 是四川老乡,他们是有共同语言和相通之处的。但是,论权术,虽然小小连队里的权术不会有多大的科技含量, T 显然高人一筹。他比 H 年长几岁,早入伍三年。从一件事情上,可以看出, T 是玩弄了权术的。 90 年代初的例子从略。例子的结果是, T 既得到了好处,又收买了一个骨干的人心。 H ,既得到了批评,又让那个骨干咒骂了一顿。 这样的事情,不只一件, H 比较心烦。 G 和 H 是武汉的校友,但不是一样的专业。 G 比 H 也大 1 或者 2 岁。大一岁,也显得成熟的多。他们是同年兵。 和校友以及同年兵,成为上下级关系,在一个小单位里低头不见抬头见。还因为某些小利益、小权力发生争执,的确是无聊加讨厌的事情。 我观察到的是, H 的笑脸明显不如 G 多,也不如 T 多。虽然,他们的笑脸都不多。 我刚毕业那年, H 也是组长,计算专业的。 G 刚接替副队长的职务,以前还是计算组长。 测计队的编制就是三个队干部领导八九个组长。而组长们可以享受排长、副连或者正连的待遇,但职务都是相当于排长的位置。 这样的编制体制,压了一批人。所以,有点门路的都愿意选择离开。而相 H 那样,坚持到最后的,不多。