因为这几天在参加遗传学大会，才想到这样的问题：富贵能遗传吗？创新能力能遗传吗？

官二代，富二代，常成为大家评论的对象，羡慕他们可以借力父辈的成功，不用自己费力就能得到很多。

中国有句俗话叫做“富贵不过三代”，也有说“贫穷不过三代”的。其实换个角度看，你不管贫富，最多离“富贵”差两代！

我比较关心的是，我的后代能否传承到创新精神，继续创新。我父亲在文革那么困难的时代可以创新（参考这篇博文），我也能继承他的衣钵继续在生物医药领域创新。那么，如何能使下一代，下下代，都能继续创新下去？

富贵不过三，原因就是后代们丢失了前辈赖以发展的能力和机会。在中国，富贵常常是靠官来得到的，而官场如战场，换个皇上，换个领导，改朝换代，都是危险时刻，因为这就是一些“准富人”的机会。官场的折腾，使得富贵不能长久。

这里的富贵，可能是指大富大贵。靠独门手艺吃饭的家族，可以少受官场的影响，也就能保持殷富数代了。

财富，不应该是阻碍创新精神的。可是，财富容易让人懒惰下去，让人失去奋斗的目标和恒劲。

把创新精神代代相传，就需要后代保留这样一些能力：
（1）不断提出问题的能力。要有好奇心，关心社会，不仅仅满足于自我需求。
（2）解决问题的技能。
（3）发现需求的能力。发现市场，适应社会大环境和模式。

财富，应该是属于全社会的。社会奖励给某个人以更多的财富，是因为他给社会做出了贡献。停止了贡献，财富的增长就应该停止，这样的社会才是公平的。以收罗金钱为目的的富贵不可能持久。而靠创新致富，是理所当然的。

富贵为身外之物，不能跟着基因一起遗传。所以这个“表现型”很难维持。那么创新呢？一个人的创新能力有多少是遗传的？如果承认聪明度受遗传因素影响的话，创新能力应该是可以遗传的？

我觉得，创新受教育和社会环境的影响更大些。我从小受我父亲的影响，喜欢问问题，想问题，解决问题。我希望我也给我的儿女这样的影响，让他们不断地去挑战自己，make a difference.

创新是一个生活方式，而且是一个很令人享受的生活方式。和富贵者相同的是，创新者也是觉得越多越好；而与富贵不同的是，创新者并不想独揽。因为创新的机会很多，而权贵的机会很少，所以创新的三代，四代成功率也应该不低。

官场争夺可以是你死我活的，残酷的；创新者之间的竞争，常常不是见血的。

创新者用汗去竞争，富贵者却可能用血去竞争。



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