看到一个报道，说“现在中国大学生失业率高达20%”（https://news.ifeng.com/c/8RCD8D8MOMj）。姑且不论这个数是如何统计的，是否准确。单就这个说法，绝对有问题。“大学生”是学生，谈何失业？。

我猜应该说的是毕业大学生失业率。这似乎也不对。没有就业，就谈不上失业。准确的说法应该是“大学毕业生有20%的人没有能就业”。或者，要突出一下的话，可以说“高达20%的大学毕业生未就业”。

由此引出一个问题， 写这个报道的人，可以百分之百的肯定，Ta是一个大学毕业生。问题是，Ta是一个合格的大学毕业生吗？推想一下，未能就业的大学毕业生中，有多少人是没有拿到毕业证的，而拿到毕业证的大学毕业证的学生中，又有多少人是像写这个报道的人，有名无实。在就业市场供不应求的情况下，什么样的人都能找到工作，而当就业形势不好时，水平差点的毕业生找工作会遇到很大的困难，成为就业困难者。

目前大学毕业生就业困难的局面是多种因素叠加作用的结果: （1）机械和机器人的大量采用消减了很多工作岗位，这是最主要的因素；（2）经济形式不佳，企业裁员加剧了就业市场的困难局面，这是次要因素；（3）社会经济发展使大学毕业生就业意愿改变，一些学生宁可不就业也不愿到艰苦行业或地区就业。

解决就业问题，最主要的还是靠市场力量。政策性措施只能解决一时，不能解决长远，而且存在很难预测的遗患。现阶段似乎有两个措施可采取：（1）开发需要大量大学毕业生的岗位，最有潜力吸纳大学生就业的行业是教育行业，增加教育投入，雇佣更多的教师，以增加学生在学校的时间，社会经济效益必将巨大；（2）控制并适度降低社会薪酬水平，以便企业能雇佣更多的人（在薪酬持续上涨压力下，企业的必然选择是少雇人）。任何就业政策的设计都应以促进社会物质财富的生产为首要原则，使用财政资源扩大非物质文化生产部门的雇工规模，结果必然是饮鸩止渴。